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《企業(yè)與文化》雜志核心信息

主管單位：上海市國資委黨委

主辦單位：上海國資企業(yè)思想政治工作研究會;上海市國資企業(yè)文化促進會

出版周期：雙月刊

影響因子：，綜合影響因子0.03。

《企業(yè)與文化》在全國影響力巨大，創(chuàng)刊于2004年，公開發(fā)行的雙月刊雜志。創(chuàng)刊以來，辦刊質(zhì)量和水平不斷提高，主要欄目設(shè)置有：形勢與任務(wù)_要聞在線、時評、新思想進國企、上海市國資系統(tǒng)企業(yè)文化論壇專題、改革與發(fā)展_改革進行時、改革與發(fā)展_看點匯聚等。旨在探討企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展和組織管理的影響，促進企業(yè)文化理論與實踐的交流與研究，立足于企業(yè)文化研究，涵蓋了企業(yè)文化建設(shè)、文化管理、文化創(chuàng)新和組織文化變革等方面的內(nèi)容。雜志旨在成為企業(yè)文化領(lǐng)域的理論研究和實踐探索的重要平臺，為學(xué)者、管理者和決策者提供最新的研究成果、管理經(jīng)驗和行業(yè)動態(tài)。發(fā)表學(xué)術(shù)論文、案例研究、管理智庫、企業(yè)文化建設(shè)與實踐、經(jīng)驗分享等內(nèi)容，旨在推動企業(yè)文化研究的學(xué)術(shù)進展和實踐應(yīng)用。

該雜志的編輯團隊由一批資深的企業(yè)文化研究者、管理專家和學(xué)者組成，嚴格篩選和評審稿件，確保雜志內(nèi)容的學(xué)術(shù)性和高質(zhì)量。同時，雜志積極與國內(nèi)外企業(yè)文化研究機構(gòu)和學(xué)術(shù)組織合作，引進國際先進的研究成果和管理理念。致力于學(xué)術(shù)交流與實踐推廣，定期舉辦學(xué)術(shù)研討會、行業(yè)論壇和企業(yè)文化峰會等活動，為學(xué)者、管理者和企業(yè)界提供一個交流與合作的平臺。雜志還設(shè)有企業(yè)文化建設(shè)獎項和優(yōu)秀案例評選，鼓勵和推動企業(yè)文化的創(chuàng)新與實踐。無論是從事企業(yè)管理的管理者和決策者，還是對企業(yè)文化感興趣的學(xué)者和讀者，都可以通過訂閱雜志來獲取最新的研究成果和前沿的管理思想。

該雜志作為一本具有較高學(xué)術(shù)價值的經(jīng)濟類期刊，被多個權(quán)威數(shù)據(jù)庫收錄。如維普收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等，這些收錄情況充分體現(xiàn)了《企業(yè)與文化》雜志在學(xué)術(shù)界的影響力和認可度。