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大學(xué)生畢業(yè)論文范例匯總十篇

時間:2023-03-07 14:54:46

序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇大學(xué)生畢業(yè)論文范例范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

大學(xué)生畢業(yè)論文范例

篇(1)

畢業(yè)論文致謝詞范例一:非常感謝___老師、___老師在我大學(xué)的最后學(xué)習(xí)階段——畢業(yè)設(shè)計階段給自己的指導(dǎo),從最初的定題,到資料收集,到寫作、修改,到論文定稿,她們給了我耐心的指導(dǎo)和無私的幫助。

為了指導(dǎo)我們的畢業(yè)論文,她們放棄了自己的休息時間,她們的這種無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神令人欽佩,在此我向她們表示我誠摯的謝意。同時,感謝所有任課老師和所有同學(xué)在這四年來給自己的指導(dǎo)和幫助,是他們教會了我專業(yè)知識,教會了我如何學(xué)習(xí),教會了我如何做人。

正是由于他們,我才能在各方面取得顯著的進步,在此向他們表示我由衷的謝意,并祝所有的老師培養(yǎng)出越來越多的優(yōu)秀人才,桃李滿天下!

畢業(yè)論文致謝詞范例二:為期一個學(xué)期的畢業(yè)論文(設(shè)計)已讓我非常痛苦的接近尾聲了,我的四年大學(xué)生涯也即將圈上一個句號。此刻我的心中卻有些悵然若失,因為那些熟悉的會計系的恩師們和各位可愛的同學(xué)們,我們也即將揮手告別了。

四年間,每次走進會計系教研室都會讓我感受到一種親切熱情的氛圍。無論是學(xué)習(xí)、工作生活上的問題,恩師們都會悉心給以指導(dǎo)解答,讓我倍受感動。也就是在這里,給我的大學(xué)生涯設(shè)計點上了第一個逗號。我的學(xué)術(shù)論文創(chuàng)作的開始,也是從這里起步的。從某種意義上可以說,今日的畢業(yè)論文(設(shè)計)其實從大一時已經(jīng)開始了。會計系的老師們,給我四年的學(xué)習(xí)、成長創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境,引導(dǎo)我充分利用學(xué)校的學(xué)習(xí)資源,去發(fā)展、充實自我,而不曾虛度光陰。在此,我真誠的向你們道一聲:“謝謝!”。

畢業(yè)論文致謝詞范例三:畢業(yè)論文暫告收尾,這也意味著我在___大學(xué)的四年的學(xué)習(xí)生活既將結(jié)束。回首既往,自己一生最寶貴的時光能于這樣的校園之中,能在眾多學(xué)富五車、才華橫溢的老師們的熏陶下度過,實是榮幸之極。在這四年的時間里,我在學(xué)習(xí)上和思想上都受益非淺。這除了自身努力外,與各位老師、同學(xué)和朋友的關(guān)心、支持和鼓勵是分不開的

論文的寫作是枯燥艱辛而又富有挑戰(zhàn)的。____是理論界一直探討的熱門話題,老師的諄諄誘導(dǎo)、同學(xué)的出謀劃策及家長的支持鼓勵,是我堅持完成論文的動力源泉。在此,我特別要感謝我的導(dǎo)師___老師。從論文的選題、文獻(xiàn)的采集、框架的設(shè)計、結(jié)構(gòu)的布局到最終的論文定稿,從內(nèi)容到格式,從標(biāo)題到標(biāo)點,她都費盡心血。沒有___老師的辛勤栽培、孜孜教誨,就沒有我論文的順利完成。

感謝經(jīng)濟____系的各位同學(xué),與他們的交流使我受益頗多。最后要感謝我的家人以及我的朋友們對我的理解、支持、鼓勵和幫助,正是因為有了他們,我所做的一切才更有意義;也正是因為有了他們,我才有了追求進步的勇氣和信心。

時間的倉促及自身專業(yè)水平的不足,整篇論文肯定存在尚未發(fā)現(xiàn)的缺點和錯誤。懇請閱讀此篇論文的老師、同學(xué),多予指正,不勝感激!

畢業(yè)論文致謝詞范例四:通過這一階段的努力,我的畢業(yè)論文《_______________》終于完成了,這意味著大學(xué)生活即將結(jié)束。在大學(xué)階段,我在學(xué)習(xí)上和思想上都受益非淺,這除了自身的努力外,與各位老師、同學(xué)和朋友的關(guān)心、支持和鼓勵是分不開的。

在本論文的寫作過程中,我的導(dǎo)師___老師傾注了大量的心血,從選題到開題報告,從寫作提綱,到一遍又一遍地指出每稿中的具體問題,嚴(yán)格把關(guān),循循善誘,在此我表示衷心感謝。同時我還要感謝在我學(xué)習(xí)期間給我極大關(guān)心和支持的各位老師以及關(guān)心我的同學(xué)和朋友。

篇(2)

關(guān)鍵詞:科研訓(xùn)練;學(xué)生需求;循序漸進

一、引言

大學(xué)生在科研活動過程中, 一方面總結(jié)和歸納所學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)驗成果,鞏固和深化已學(xué)知識體系,另一方面了解本領(lǐng)域最新的科研動態(tài)和發(fā)展前景,拓展新的或交叉領(lǐng)域(莊軍等,2004)。《高等學(xué)校英語專業(yè)英語教學(xué)大綱》(2000)指出“畢業(yè)論文是考察學(xué)生綜合能力、評估學(xué)業(yè)成績的一個重要方式”,綜合能力主要指“獲取知識的能力,運用知識的能力,分析問題的能力,提出見解的能力和創(chuàng)新的能力。”英語專業(yè)畢業(yè)生學(xué)士論文的寫作日益受到學(xué)者關(guān)注。孫文抗(2004)發(fā)現(xiàn)英語專業(yè)畢業(yè)生在領(lǐng)會論文要求、查找資料和英語表達(dá)方面存在明顯的問題;王崇(2004)指出學(xué)生不清楚畢業(yè)論文性質(zhì)和特點,缺乏論文寫作經(jīng)歷、寫作者基礎(chǔ)寫作知識、語言運用能力較弱,受到求職、考學(xué)等社會因素干擾。英語專業(yè)畢業(yè)論文指導(dǎo)工作是高校眾多英語教師的教學(xué)任務(wù)之一,熊淑慧(2011)提出基于學(xué)術(shù)語言、學(xué)術(shù)論文的語篇及科學(xué)思維三要素構(gòu)建英語學(xué)術(shù)論文寫作過程的模型;張奕等(2009)提出“在管理體系的建立中促使學(xué)生用探索法、發(fā)現(xiàn)法去建構(gòu)所學(xué)知識”的理念,并構(gòu)建畢業(yè)論文檢查、監(jiān)控與評價、質(zhì)量評估、控制與管理的多維立體化英語專業(yè)畢業(yè)論文管理體系。畢業(yè)論文寫作是大學(xué)生學(xué)習(xí)科研活動的一次實踐,是培養(yǎng)學(xué)生自主性、主動性、思辨性和創(chuàng)新性的綜合教學(xué)環(huán)節(jié)。

二、構(gòu)建師生關(guān)系

國內(nèi)外學(xué)者對指導(dǎo)教師的角色和作用進行了探討。Kuo & Chiu (2009:2) 將導(dǎo)師定義為“Instructors have individual conferences and meetings with students outside the class to discuss questions and problems that students were unable to resolve or clarify in the class.” Kuo (2011) 提出指導(dǎo)者愿意和學(xué)生會面并提供學(xué)生所需指導(dǎo)來完成他們的研究論文,并認(rèn)為一位好的指導(dǎo)教師能夠做到開放式溝通、有效的反饋并幫助學(xué)生在過程中成長。指導(dǎo)關(guān)系即是創(chuàng)造一種可以幫助雙方成長并影響被指導(dǎo)者的一種關(guān)系。Cramer和 Prentice-Dunn (2007) 認(rèn)為有效的導(dǎo)師應(yīng)當(dāng)意識到大學(xué)生所面臨的問題,指導(dǎo)教師與學(xué)生之間的互動關(guān)系影響學(xué)生科研活動滿意程度和收獲。Bruce (1995) 指出導(dǎo)師與學(xué)生之間的互動將有助于學(xué)生獲得自主性、競爭意識和互相尊重,培養(yǎng)學(xué)生自我意識和身份感,增加學(xué)生自信心,使學(xué)生積極展示自我和擁有更高職業(yè)期望。張玲(2012)研究了英語專業(yè)本科畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的資質(zhì)與職責(zé),指出畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的教學(xué)研究經(jīng)驗和水平與畢業(yè)論文成功與否關(guān)系重大。融洽、信任、有效的關(guān)系有助于師生之間有效溝通和科研活動順利進行,基于信任和協(xié)作開展科研訓(xùn)練和論文指導(dǎo)。

三、基于學(xué)生需求的循序漸進式科研訓(xùn)練和論文指導(dǎo):個案研究

1.明確指導(dǎo)任務(wù)和過程

畢業(yè)論文撰寫是學(xué)生學(xué)習(xí)進行科研的一種過程,王崇義(2004)提出論文寫作指導(dǎo)是從宏觀指導(dǎo)向微觀指導(dǎo)過渡的過程,宏觀指導(dǎo)包括認(rèn)識指導(dǎo)、過程指導(dǎo)(選題、準(zhǔn)備書單、搜集資料)和內(nèi)容框架指導(dǎo)(擬定提綱和完成初稿);微觀指導(dǎo)指修改論文并定稿(局部內(nèi)容調(diào)整、語言潤色、格式完善)。筆者負(fù)責(zé)一名英語專業(yè)本科生科研訓(xùn)練和畢業(yè)論文寫作指導(dǎo),共計21周,雖為個案研究,希望能夠提供一個微觀視角的參考。指導(dǎo)過程分為畢業(yè)論文準(zhǔn)備階段和畢業(yè)論文正式寫作階段。準(zhǔn)備階段涵蓋選題、文獻(xiàn)搜集和閱讀、開題報告和提綱寫作;正式寫作階段涵蓋初稿到定稿過程,如文獻(xiàn)歸納總結(jié)、研究方法實施、研究內(nèi)容與結(jié)果的科學(xué)性和意義等。鄭悅等(2007:179)指出“本科生論文主要目的是讓學(xué)生獲得做論文的各階段技能和知識”。教師與學(xué)生對畢業(yè)論文各環(huán)節(jié)的認(rèn)識應(yīng)達(dá)成一致,鞏固和深化學(xué)生專業(yè)知識、激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生自主性和創(chuàng)新能力、提高學(xué)生科研能力,幫助學(xué)生克服論文寫作認(rèn)識不清、情緒焦慮浮躁的弱點,達(dá)到階段性和總體性目標(biāo)明確,穩(wěn)步完成科研計劃。

2. 了解學(xué)生需求

王崇義(2004)提出寫作過程指導(dǎo)是幫助學(xué)生解決論文寫作中由籠統(tǒng)到具體、由“虛”到“實”有條不紊一步一步完成論文的策略上的指導(dǎo)。了解學(xué)生在論文寫作中的問題和需求,教師做到“有的放矢”,就薄弱環(huán)節(jié)重點加強訓(xùn)練和指導(dǎo)。筆者采用英語專業(yè)畢業(yè)論文寫作準(zhǔn)備階段調(diào)查問卷和正式寫作階段調(diào)查問卷,每個問卷各有10個問題。準(zhǔn)備階段調(diào)查問卷考察學(xué)生學(xué)術(shù)英語寫作知識基礎(chǔ)和對文獻(xiàn)查閱和使用、研究選題、開題報告、任務(wù)書和提綱撰寫的認(rèn)識;正式寫作階段調(diào)查問卷考察學(xué)生對引言、文獻(xiàn)回顧、研究方法、結(jié)論和意義、引用、參考文獻(xiàn)、語體要求和英語表達(dá)方面的理論認(rèn)識。問卷中的問題從完全不了解、初步了解、部分了解、比較了解和完全了解五個維度來獲取學(xué)生對論文寫作各環(huán)節(jié)的熟悉程度,保留一個開放式問題供學(xué)生反饋具體困難和所需幫助。

3.循序漸進式指導(dǎo)

準(zhǔn)備階段調(diào)查問卷結(jié)果顯示,通過英語寫作課程和指導(dǎo)規(guī)范手冊,學(xué)生具備了一定的學(xué)術(shù)英語寫作理論前提,這對科研活動具有積極作用。教師和學(xué)生互動式討論來啟發(fā)學(xué)生思維,促進學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的研究興趣。選題是學(xué)生在畢業(yè)論文準(zhǔn)備階段所面臨的困難和希望得到指導(dǎo)的方面之一。學(xué)生僅初步了解選題步驟,題目契合點不易把握,或過于寬泛而無法囊括所述領(lǐng)域,或過于狹窄而導(dǎo)致研究失去了廣泛應(yīng)用意義。此外,關(guān)于創(chuàng)新的概念,導(dǎo)師認(rèn)為“創(chuàng)新”常常指突破某一問題的前沿,而學(xué)生認(rèn)為“創(chuàng)新”主要指未搬用現(xiàn)成的東西(鄭悅等,2007)。教師要對選題進行科學(xué)引導(dǎo),可以推薦10至15個題目和摘要范例供學(xué)生閱讀,討論其合理性和適宜度,幫助學(xué)生認(rèn)識選題作用。學(xué)生根據(jù)自己的研究話題列舉出1至5個題目供教師評閱,教師避免直接評價題目的適宜性,而是由學(xué)生反思題目確立過程,教師給予補充或修正,從而促進學(xué)生更改或完善論文選題。通過調(diào)查問卷了解到在擇選文獻(xiàn)來源、有效閱讀文獻(xiàn)、使用電子資源庫、使用文獻(xiàn)理論支撐話題方面迫切需要指導(dǎo),教師根據(jù)學(xué)生反饋信息主要進行宏觀指導(dǎo),分析每個環(huán)節(jié)困難和找到解決方法,學(xué)生親自實踐并及時與教師溝通,提高科研活動的有效性。

寫作階段調(diào)查問卷了解學(xué)生對引言、文獻(xiàn)回顧、研究方法、結(jié)論和意義等環(huán)節(jié)熟悉程度,并根據(jù)學(xué)生的反饋信息采取恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)方式。結(jié)果顯示文獻(xiàn)回顧寫作和研究方法是學(xué)生正式寫作階段所面臨的主要困難。文獻(xiàn)查找和使用與獻(xiàn)回顧寫作緊密聯(lián)系,前一項是實踐搜集,后一項是對搜集的文獻(xiàn)資料的理論總結(jié)、歸納和評價,是學(xué)生科研能力的綜合要求與體現(xiàn)。教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識到文獻(xiàn)回顧不是對搜集到的材料進行盲目堆砌和拼湊,而需要論文寫作者能夠?qū)λ芯款I(lǐng)域的重要歷程和發(fā)展進行邏輯概述并給予評價。學(xué)生對定量或定性研究方法知之甚少,雖然不要求本科生進行大規(guī)模的調(diào)查研究,但教師應(yīng)啟發(fā)學(xué)生運用所學(xué)知識原理去分析某數(shù)據(jù)或現(xiàn)象,鍛煉學(xué)生思考、分析、判斷和評價的能力。引用和參考是學(xué)術(shù)英語寫作必不可缺的組成部分,學(xué)生可能具備了學(xué)術(shù)英語寫作的引用和參考意識,但對于具體要求不甚熟悉,為了避免文獻(xiàn)來源使用不當(dāng),如省略文獻(xiàn)來源、盲目引用文獻(xiàn)、曲解文獻(xiàn)原意等而造成無意抄襲,教師首先幫助學(xué)生構(gòu)建理論支架,了解文內(nèi)引用、參考文獻(xiàn)條目及學(xué)術(shù)語體特點等,然后通過示范法培養(yǎng)學(xué)生學(xué)術(shù)論文寫作思維和構(gòu)建學(xué)術(shù)語篇。

四、意義

Guterman (2007,引自Kuo,Ya-Hui, 2011) 強調(diào)本科生如果和指導(dǎo)教師之間擁有一個強烈的關(guān)系紐帶則能夠從研究實踐中可以獲得極大學(xué)習(xí)和成長。教師在指導(dǎo)學(xué)生科研實踐活動中,應(yīng)建立起融洽、信任的關(guān)系紐帶,宏觀指導(dǎo)與微觀指導(dǎo)相結(jié)合,指導(dǎo)學(xué)生如何選擇合適研究話題、確立問題、撰寫文獻(xiàn)回顧、應(yīng)用研究方法、思考和分析數(shù)據(jù)、總結(jié)并拓展研究結(jié)論和意義。基于學(xué)生需求開展循序漸進式指導(dǎo),逐一解決科研活動中遇到的問題,有利于學(xué)生個人自身成長和發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生自主性、協(xié)作性、思辨性和創(chuàng)新性。

參考文獻(xiàn):

[1] Bruce, Mary. Mentoring women doctoral students: What counselor educators can do. Counselor Education and Supervision[J], 1995, 35(2), 139.

[2] Cramer, Robert J. & Prentice-Dunn, Steven. Caring for the whole person: Guidelines for advancing undergraduate mentorship. College Student Journal[J], 2007, 41(4), 771778.

[3] Kuo,Ya-Hui. Applying a proposal guideline in mentoring English major undergraduate researchers in Taiwan, International Journal of Evidence Based Coaching and Mentoring[J],2011,9(1),76-82.

[4] Kuo, Ya-Hui & Chiu, Jean. Mentoring undergraduates in their research proposal writing: EFL students in Taiwan. The Mentor: An Academic Advising Journal, 2009. Accessed 1 November 2013 at: http://dus.psu.edu/mentor/old/articles/091216yk.htm.

[5] 高等學(xué)校外語專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會英語組,高等學(xué)校英語專業(yè)英語教學(xué)大綱[K],上海:上海外語教育出版社,2000.

[6] 孫文抗,英語專業(yè)學(xué)士論文寫作現(xiàn)狀分析,外語界[J], 2004(3): 59-64.

[7] 王崇義,加強畢業(yè)論文指導(dǎo) 提升學(xué)生綜合素質(zhì)――關(guān)于本科生畢業(yè)論文若干問題的思考,外語教學(xué)[J]. 2004(6).

[8] 熊淑慧,英語學(xué)術(shù)論文寫作及構(gòu)建寫作過程模型,上海理工大學(xué)(社會科學(xué)版)[J],2011(2):126-132.

[9] 張奕,王健,構(gòu)建多維立體化的英語專業(yè)本科畢業(yè)論文管理體系[J],中國高教研究, 2005(09),71-72.

[10] 張玲,英語專業(yè)本科畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的資質(zhì)與職責(zé)的研究,吉林省教育學(xué)院學(xué)報(中旬) [J],2012(4),76-77.

[11] 鄭悅,張海瑛,英語專業(yè)本科生畢業(yè)論文指導(dǎo)策略,中國成人教育[J],2007(9):179-180.

篇(3)

引言

商洛學(xué)院2006年經(jīng)教育部批準(zhǔn)升格為本科院校,設(shè)有10個二級學(xué)院和2個教學(xué)部,共開辦31個本科專業(yè),面向27個省市(區(qū))招生。其中生物技術(shù)本科專業(yè)設(shè)在生物醫(yī)藥與食品工程學(xué)院,2010年至2015年共畢業(yè)生物技術(shù)本科生215人,共完成215篇畢業(yè)論文。畢業(yè)論文(設(shè)計)是高校人才培養(yǎng)方案中的必備的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),具有其它教學(xué)環(huán)節(jié)所不能替代的實踐性和綜合性作用[1]。但目前,地方本科院校由于生源、選題、師資、實驗條件、管理規(guī)范等方面的制約,畢業(yè)論文(設(shè)計)工作在不同程度上均存在一定問題,制約了應(yīng)用性人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。為扎實有效地做好該項工作,我們對商洛學(xué)院2010-2015屆生物技術(shù)專業(yè)215名的畢業(yè)論文進行了調(diào)查分析,以期及時發(fā)現(xiàn)論文管理中存在的問題,為有針對性地提出改進措施提供必要的參考依據(jù)。

1資料與方法

1.1研究對象

商洛學(xué)院生物醫(yī)藥與食品工程學(xué)院2010-2015屆生物技術(shù)專業(yè)215名本科生畢業(yè)論文作為研究對象。

1.2研究方法

查閱文獻(xiàn)及管理文件,對2010-2015屆生物技術(shù)專業(yè)本科畢業(yè)論文的題目內(nèi)容、選題來源、指導(dǎo)教師職稱與數(shù)量、論文成績等方面進行整理和分類。運用描述性統(tǒng)計、歸納、綜合等分析方法,客觀全面地分析研究結(jié)果。

2研究結(jié)果與分析

2.1畢業(yè)論文課題來源情況與分析

第一,表1顯示,歷年來,該院生物技術(shù)專業(yè)畢業(yè)論文中實踐研究類占絕對優(yōu)勢,平均每年在95%左右,此消彼長下,理論研究類則相對較少。第二,畢業(yè)論文課題類型包括指導(dǎo)教師科研課題、有關(guān)單位委托課題、教師擬定課題、學(xué)生學(xué)術(shù)課題(含大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目、挑戰(zhàn)杯等)、學(xué)生自擬課題等。由圖1可知,近六年來,該學(xué)院生物技術(shù)專業(yè)畢業(yè)論文課題來源變化較大,其中指導(dǎo)教師科研課題占比從2010年的74.3%逐年下降至2015年的34.3%,有關(guān)單位委托課題、學(xué)生學(xué)術(shù)課題與自擬課題所占比例逐年增長,說明畢業(yè)畢業(yè)論文課題來源更加多元,分布更加均勻合理。同時,畢業(yè)論文的優(yōu)秀率從2010年的5.7%攀升至2015年的17.1%。學(xué)院近幾年加大學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主思考、自主創(chuàng)新能力的培養(yǎng),大學(xué)生創(chuàng)新項目獲得省級、國家級立項屢創(chuàng)新高,2015年國家級立項達(dá)到8項。同時,教師教育教學(xué)理念和教學(xué)方式也逐步從過往的“填鴨式”向“互動式”“研討式”“問題驅(qū)動式”轉(zhuǎn)變,以上舉措大大增強了學(xué)生自主創(chuàng)新的信心,激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng)新意識和熱情,提高了學(xué)生自主創(chuàng)新的能力和水平。

2.2畢業(yè)論文指導(dǎo)教師與論文質(zhì)量情況分析

對表2進行分析,可以得出以下幾方面:第一,2010-2015年間,生物技術(shù)專業(yè)畢業(yè)論文生師比穩(wěn)定在2:1-3:1之間,畢業(yè)論文優(yōu)秀率呈逐年上升趨勢,2012-2015年,畢業(yè)論文優(yōu)秀率平均水平在13.1%,較前兩年提升了50%左右。分析原因在于:近幾年來,學(xué)院引進了一批高學(xué)歷專業(yè)人才,師資力量顯著增強,且對教師科研工作和畢業(yè)論文工作均給予高度重視,對指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、學(xué)科競賽等都給予科研和教學(xué)量的認(rèn)可。同時,學(xué)院加大了對基礎(chǔ)實驗、實訓(xùn)條件的投入,改善和提高了實驗室整體運行能力,激發(fā)了師生開展教學(xué)科研的積極性,項目數(shù)量也逐年增加,指導(dǎo)教師在教學(xué)科研能力和畢業(yè)論文指導(dǎo)水平上均有明顯提高。第二,該院生物技術(shù)專業(yè)指導(dǎo)畢業(yè)論文的老師中有教授職稱的占總數(shù)的10%左右,比副教授和講師職稱的老師所占比例少近五倍,反映出本專業(yè)教師中教授職稱人數(shù)相對較少;副教授職稱和講師職稱的教師是畢業(yè)論文的主力軍,占全體指導(dǎo)教師的80%以上,這與理論上(副教授比例最高,教師和講師相對低)的數(shù)據(jù)分布略有差距,但對畢業(yè)論文質(zhì)量影響不大;查閱副教授和講師指導(dǎo)的學(xué)生論文發(fā)現(xiàn),不存在指導(dǎo)人數(shù)差異極大的現(xiàn)象,本院畢業(yè)論文指導(dǎo)教師分配人數(shù)較為合理。第三,同2012、2013、2015年相比,14年論文優(yōu)秀率下降,原因分析:①該屆畢業(yè)生開題時間較晚(2014年3月),導(dǎo)致所選的課題預(yù)備和實施時間均不充裕,從而影響最終論文質(zhì)量。②與其它各年相比,2014年論文中來源于教師科研項目的論題占比為31.7%,為歷年最低。該類畢業(yè)論文課題一般情況下采用教師定題、學(xué)生選題之后由老師布置任務(wù)、安排進度、定期檢查的程序和方法,學(xué)生習(xí)慣于聽從老師的指導(dǎo)安排,即使開展拓展性的實踐訓(xùn)練也是在很有限的程度和范圍內(nèi)由教師有計劃有步驟地安排進行。但是,由于學(xué)校新專業(yè)增長快、招生人數(shù)多,指導(dǎo)教師人均指導(dǎo)學(xué)生數(shù)較多(當(dāng)年師生比1:6),顯然對學(xué)生進行畢業(yè)論文方面的系統(tǒng)輔導(dǎo)就沒有充裕的時間和精力,也是導(dǎo)致論文優(yōu)秀率下降的因素之一。

2.3其它問題分析

圖2可以看出,該院生物技術(shù)專業(yè)畢業(yè)論文選題范圍較廣,選題占比分布較為均勻。課題內(nèi)容主要涉及植物生理、分子生物學(xué)與基因工程、微生物學(xué)、地方生物資源的開發(fā)利用、組織培養(yǎng)、病蟲害防治、動植物資源野外調(diào)查等方面的研究,基本覆蓋了生物技術(shù)專業(yè)的主干課程與方向。其中占比前三位的課題植物生理、分子生物學(xué)與基因工程、微生物學(xué)是該專業(yè)對所學(xué)理論知識的進一步延伸,應(yīng)用性強、適用性好,通過此類課題的實施,加深了學(xué)生對專業(yè)知識的掌握;部分課題,例如資源調(diào)查與開發(fā),充分體現(xiàn)了地方性和應(yīng)用性特征,為地方產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)實踐提供了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和參考依據(jù),也讓學(xué)生了解產(chǎn)業(yè)和行業(yè)的發(fā)展背景為今后走上相關(guān)工作崗位奠定了一定基礎(chǔ)。表3可以看出,從畢業(yè)論文過程管理來看,這六年在管理上一個重要的變化是在后幾年中加強了畢業(yè)論文的中期檢查工作,同時加大了實驗室的開放力度。在此情況下,畢業(yè)論文在學(xué)校完成的數(shù)量隨之明顯增加,同時意味著學(xué)生投入實驗與指導(dǎo)教師交流溝通的實際時間增多,因此畢業(yè)論文優(yōu)秀率也得到提升。

3存在問題與建議

3.1存在問題

目前,新建地方本科院校學(xué)生基礎(chǔ)普遍較弱、自學(xué)能力較差,大多數(shù)專業(yè)學(xué)生前三學(xué)年以理論學(xué)習(xí)為主,有限的課程設(shè)計、課程實習(xí)等實踐教學(xué)一般也由教師按計劃進行,學(xué)生習(xí)慣于聽從教師指導(dǎo)安排。學(xué)生在進行畢業(yè)論文(設(shè)計)前很少主動對論文總體思路、方案設(shè)計、寫作規(guī)范等知識進行學(xué)習(xí)。因此,學(xué)生在從理論性課堂學(xué)習(xí)進入實踐性畢業(yè)論文(設(shè)計)研究的轉(zhuǎn)換過程中面臨一定困難。另一方面,近年來多數(shù)地方本科院校專業(yè)數(shù)量和招生人數(shù)增長較快,指導(dǎo)教師教學(xué)任務(wù)較重,指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)較多,課題數(shù)量有限,在一定程度上造成畢業(yè)論文(設(shè)計)題目陳舊、重復(fù)率高等實際情況的存在,制約了畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的進一步提升。

3.2建議

3.2.1嚴(yán)把開題關(guān)第一,加強前期指導(dǎo)。學(xué)校在第一、二學(xué)年安排開設(shè)相應(yīng)的論文輔導(dǎo)課,講授思想道德教育時包含學(xué)術(shù)研究的基本道德規(guī)范。每學(xué)期二級學(xué)院依據(jù)教學(xué)大綱就課程設(shè)計論文、大學(xué)生創(chuàng)新、畢業(yè)論文訓(xùn)練等安排專題輔導(dǎo)和相關(guān)方面的學(xué)術(shù)講座,并要求一定比例學(xué)生參加。組織學(xué)生觀摩上一級畢業(yè)論文答辯,啟發(fā)學(xué)生的科學(xué)創(chuàng)新思維[2],鼓勵學(xué)生在校期間參與教師科研課題,取得的具有創(chuàng)新意義的成果(論文、專利),經(jīng)學(xué)校認(rèn)定后可替代畢業(yè)論文(設(shè)計)環(huán)節(jié)學(xué)分。這一方法既能充分調(diào)動各方積極性培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力,又可鼓勵學(xué)生高效利用前七個學(xué)期,增加第八學(xué)期的靈活性。同時,成功范例也將對其他學(xué)生起到激勵和示范作用[3]。第二,提前選題時間。一般情況下,本科畢業(yè)論文(設(shè)計)均安排在第八學(xué)期進行,而這一學(xué)期是畢業(yè)生考研面試、就業(yè)的關(guān)鍵時期,為避免此段時間學(xué)生就業(yè)的沖擊和教師指導(dǎo)過于集中,畢業(yè)論文啟動工作宜安排在第六學(xué)期末著手進行,到第七學(xué)期開始前完成選題。這樣做既能在大三學(xué)期結(jié)束的假期實習(xí)中讓學(xué)生有較長的時間進行主動思考,完成選題、查閱文獻(xiàn)、收集材料等畢業(yè)論文準(zhǔn)備工作,又能激發(fā)學(xué)生對畢業(yè)論文的寫作興趣。同時可以緩解學(xué)生第八學(xué)期時間沖突的壓力,使學(xué)生有機會有針對性地結(jié)合教學(xué)實踐立題,融入到真實的培養(yǎng)綜合實踐能力的社會活動環(huán)境中,提高其分析和解決實際問題的能力,最終增強畢業(yè)論文的現(xiàn)實意義。第三,加強選題管理。首先,為確保選題質(zhì)量,備選題目數(shù)量應(yīng)大于參加畢業(yè)論文的學(xué)生數(shù)。其次,地方本科院校以培養(yǎng)應(yīng)用性人才為辦學(xué)目標(biāo),選題既要與專業(yè)知識相匹配,又要起到培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用所學(xué)知識解決實際問題的能力,同時盡可能體現(xiàn)地方院校的辦學(xué)特色。鼓勵優(yōu)先選擇密切聯(lián)系生產(chǎn)實際、難易適中并具有一定創(chuàng)新性的課題,對于難度較大或低級重復(fù)勞動性題目應(yīng)及時調(diào)整。最終,選題類型以實驗研究解決科學(xué)技術(shù)問題為主導(dǎo)方向,同時允許調(diào)查報告、文獻(xiàn)綜述、工廠設(shè)計多樣化形式存在。3.2.2加強中期檢查對畢業(yè)論文(設(shè)計)的中期檢查是承上啟下的一個重要環(huán)節(jié),學(xué)院應(yīng)每年4月份前組織學(xué)術(shù)委員會在中期檢查中對學(xué)生的開題報告、實驗室預(yù)約單、實驗記錄、教師指導(dǎo)等環(huán)節(jié)進行逐項檢查,并要求學(xué)生提交畢業(yè)論文(設(shè)計)中期檢查表。中期檢查工作堅持做到不走形式,發(fā)現(xiàn)問題,提出批評,糾正偏誤,對于典型突出問題院分管領(lǐng)導(dǎo)主抓,動員協(xié)調(diào)各方力量,盡早解決。對于畢業(yè)論文(設(shè)計)中期檢查發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定要求完成預(yù)期任務(wù)的情況,院內(nèi)做出通報批評,由指導(dǎo)教師與輔導(dǎo)員聯(lián)合督查,加強指導(dǎo),最終使學(xué)生趕上進度,順利完成該項工作。3.2.3全面答辯,把好論文質(zhì)量關(guān)所有參加答辯的學(xué)生在答辯前一周都要進行資格審查,審查內(nèi)容如下:①論文復(fù)制比檢測。對于檢測結(jié)果過高的論文需要重新修改,直至符合標(biāo)準(zhǔn)。②審查論文撰寫規(guī)范。畢業(yè)論文撰寫(語言文字、邏輯格式、排版等)應(yīng)符合學(xué)校相關(guān)要求。③實行預(yù)答辯。每名學(xué)生必須參加指導(dǎo)教師組織的預(yù)答辯,導(dǎo)師模擬正式答辯提出問題,著重就學(xué)生論文初稿、制作的PPT質(zhì)量、語言表達(dá)等方面提出意見和建議,并最終決定其是否具有參加正式答辯的資格。④院內(nèi)統(tǒng)一確定論文評閱教師,實行指導(dǎo)教師、評閱教師負(fù)責(zé)制,真正起到提高畢業(yè)論文質(zhì)量的作用。3.2.4跟進相關(guān)制度第一,創(chuàng)新畢業(yè)論文學(xué)分制度。鼓勵學(xué)生在校期間參與教師科研課題,主持大學(xué)生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)項目,取得的具有創(chuàng)新意義的成果(論文、專利),經(jīng)學(xué)校認(rèn)定后可替代畢業(yè)論文(設(shè)計)環(huán)節(jié)學(xué)分。第二,加大實驗室開放力度。學(xué)校應(yīng)每年逐步加大對基礎(chǔ)實驗、實訓(xùn)條件的投入,持續(xù)改善提高實驗室整體運行能力,并且逐年統(tǒng)計每個實驗室運營率,對實驗室開放率設(shè)定要求,保障畢業(yè)論文(設(shè)計)順利實施的可持續(xù)性。第三,畢業(yè)論文指導(dǎo)工作認(rèn)定。學(xué)校對指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、學(xué)科競賽等教學(xué)活動給予科研和教學(xué)量化的認(rèn)可。同時,該項工作納入個人年終考評和職稱晉升考核必須項目中。第四,設(shè)立畢業(yè)論文專項基金。對公開、獲得優(yōu)秀論文的學(xué)生與其指導(dǎo)教師進行適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和精神獎勵,充分調(diào)動師生的積極性和主動性,不斷提高優(yōu)秀畢業(yè)論文比率。

4結(jié)語

目前,影響本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的因素也有很多,但只要我們從管理制度入手,規(guī)范過程監(jiān)督,加強質(zhì)量監(jiān)控,除了把好“選題關(guān)”和“實驗關(guān)”外,還必須把好“撰寫關(guān)”和“評審關(guān)”[4],做好畢業(yè)論文的選題、開題、實施、答辯等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控。當(dāng)然,適時補充出臺更加合理的激勵制度(例如在校期間通過申報參加大學(xué)生創(chuàng)新等實踐項目和教師科研,公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文也可納入創(chuàng)新學(xué)分或算入畢業(yè)論文(設(shè)計)學(xué)分之中)以及加大實驗室開放力度等也是提高該項工作成效的有力措施。

參考文獻(xiàn):

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[2]魏育新,陳蕊麗.如何提高公安院校本科生畢業(yè)論文質(zhì)量[J].求實,2012,(1):269-270.

篇(4)

論文致謝

范例一

本課題在選題及研究過程中得到*老師的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)下完成的。她嚴(yán)肅的科學(xué)態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)精神,精益求精的工作作風(fēng),深深地感染和激勵著我。從課題的選擇到項目的最終完成,*老師都始終給予我細(xì)心的指導(dǎo)和不懈的支持。周老師不僅在學(xué)業(yè)上給我以精心指導(dǎo),同時還在思想、生活上給我以無微不至的關(guān)懷,在此謹(jǐn)向周老師致以誠摯的謝意和崇高的敬意。

范例二

致謝語

歷時半載,從論文選題到搜集資料,從開題報告、寫初稿到反復(fù)修改,期間經(jīng)歷了喜悅、聒噪、痛苦和彷徨,在寫作論文的過程中心情是如此復(fù)雜。如今,伴隨著這篇畢業(yè)論文的最終成稿,復(fù)雜的心情煙消云散,自己甚至還有一點成就感。

……

最后,我要感謝四年的大學(xué)生活,感謝**大學(xué)班的所有老師同學(xué)以及我的家人和那些永遠(yuǎn)也不能忘記的朋友,他們的支持與情感,是我永遠(yuǎn)的財富。

篇(5)

中圖分類號:G727 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1009-4156(2011)07-062-02

一、開放教育學(xué)生畢業(yè)論文存在的問題及原因分析

1.當(dāng)前開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在的問題

(1)畢業(yè)論文設(shè)計作弊問題,主要有以下四種形式:第一種形式為論文全文或大部分網(wǎng)上抄襲,具體表現(xiàn)為直接全部抄襲網(wǎng)上的論文,甚至不加任何修改,或者大部分抄襲網(wǎng)上文章的內(nèi)容,其拼湊的痕跡非常明顯。第二種形式是購買論文,主要是通過網(wǎng)上或者非法中介提供論文,學(xué)生支付一定數(shù)目的金錢來換取論文。第三種形式是他人論文,這種形式主要是學(xué)生通過家人、朋友找到本專業(yè)的大學(xué)生、研究生或老師,來為學(xué)生論文。第四種形式是直接拿來型論文,就是學(xué)生直接使用本專業(yè)以往畢業(yè)學(xué)生的合格論文,這種形式如果不是同一教師輔導(dǎo),很難發(fā)現(xiàn)。(2)論文選題問題。盡管各省級電大對開放教育不同專業(yè)提供了許多論文選題的題目,但是一般多帶有指導(dǎo)性,不是論文的直接選題。學(xué)生提交的論文通常表現(xiàn)為大題小作,且題目陳舊,新穎性、創(chuàng)新性較差,影響了畢業(yè)論文的質(zhì)量。(3)學(xué)生論文的論述和寫作規(guī)范問題。學(xué)生的論述一般層次不分、語言套話、白話、口號居多,缺乏專業(yè)語言的嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,在寫作規(guī)范上,不能按照學(xué)術(shù)論文的要求來完成,不會使用引注和文獻(xiàn),甚至不會確定每個問題的名稱用語和目錄的級別問題等。

2.當(dāng)前開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在問題的原因

影響開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的原因是多方面的,歸納起來主要有以下三點:

(1)學(xué)生自身的問題。由于開放教育的寬口徑入學(xué)方式,很多開放教育專科學(xué)生由于在中專沒有過論文寫作環(huán)節(jié)訓(xùn)練,本科學(xué)生很多選擇的是非原專業(yè)學(xué)習(xí),因此,專業(yè)學(xué)術(shù)水平不高。另外,由于開放教育學(xué)生一般都是在職學(xué)習(xí),學(xué)生不愿意拿出更多時間來進行論文設(shè)計,還有就是學(xué)生對論文設(shè)計不重視,認(rèn)為只要課程學(xué)習(xí)通過就可以畢業(yè),而忽視了畢業(yè)論文的設(shè)計環(huán)節(jié)。(2)論文指導(dǎo)教師的問題。主要體現(xiàn)在三個方面:一是指導(dǎo)教師的責(zé)任心問題,很多指導(dǎo)教師以完成任務(wù)獲得報酬作為論文指導(dǎo)的出發(fā)點,絲毫不考慮指導(dǎo)論文的水平問題。二是論文指導(dǎo)教師本身的水平問題,如有的工作站的論文指導(dǎo)教師指導(dǎo)的專業(yè)方向根本就不是指導(dǎo)教師本人的專業(yè)方向,當(dāng)然也就談不上深入指導(dǎo)了。三是論文指導(dǎo)教師的知識層次的問題,指導(dǎo)教師對本專業(yè)的發(fā)展不夠關(guān)注,知識陳舊,很難使自己指導(dǎo)的論文有新穎性和創(chuàng)新性。(3)開放教育工作站的問題。有的開放教育工作站為了保證自己的生源和學(xué)生畢業(yè),對學(xué)生采取遷就心理,甚至放縱學(xué)生。

鑒于開放教育學(xué)生論文設(shè)計質(zhì)量存在的問題和原因,開放教育管理部門應(yīng)對學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計引起足夠的重視,針對存在的問題和原因,采取各種措施來提高學(xué)生論文設(shè)計的質(zhì)量。如果不加以重視,形成惡性循環(huán),不僅影響學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計的質(zhì)量,還將影響開放教育的質(zhì)量,影響開放教育的社會聲譽和生存,因此,必須高度重視開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量問題。

二、提高開放教育畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的有效保障

筆者在實踐中主要采取了一些措施來提高學(xué)生論文設(shè)計的質(zhì)量,歸納起來主要體現(xiàn)在以下四個方面:

1.抓好畢業(yè)論文寫作輔導(dǎo),提高論文寫作的規(guī)范性

由于開放教育的學(xué)生一般都沒有受過科研寫作訓(xùn)練,所以很多學(xué)生不知道如何進行畢業(yè)論文設(shè)計和查閱文獻(xiàn),因此,必須對學(xué)生進行畢業(yè)論文設(shè)計的寫作輔導(dǎo)。在寫作輔導(dǎo)中以講座的形式向?qū)W生講授什么是論文,論文的一般要求,如何撰寫論文,論文與總結(jié)、調(diào)查報告的區(qū)別,如何設(shè)計論文的結(jié)構(gòu)和論文各級標(biāo)題的名稱,以及如何查閱文獻(xiàn)和使用文獻(xiàn),如何引注,論文設(shè)計的格式規(guī)范等。在寫作輔導(dǎo)中,要以具體的范例向?qū)W生進行說明,便于學(xué)生理解和接受。

2.把好畢業(yè)論文開題關(guān),為論文寫作打好基礎(chǔ)

在學(xué)生知道如何進行畢業(yè)論文設(shè)計以后,教師要對學(xué)生選定的問題進行輔導(dǎo),通常學(xué)生選定問題較大或者缺乏針對性,這就需要教師幫助學(xué)生確定選題。在教師幫助學(xué)生確定論文選題后,就要讓學(xué)生設(shè)計論文開題報告,主要包括選題的目的和意義及研究現(xiàn)狀、論文提綱、參考的文獻(xiàn)、研究過程的進度和時間安排等。通過論文開題,保證了學(xué)生論文選題的合理性,為學(xué)生下一步寫好論文打下基礎(chǔ)。

3.充分利用網(wǎng)絡(luò)交流平臺,全程輔導(dǎo)學(xué)生論文設(shè)計

學(xué)生論文寫作過程中教師可以充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺來對學(xué)生論文寫作過程進行全程輔導(dǎo)。在實踐中可以利用“人人網(wǎng)”或QQ的及時交流反饋功能進行輔導(dǎo)和反饋,教師及時輔導(dǎo)學(xué)生在論文寫作中出現(xiàn)的問題,為學(xué)生提供幫助。通過指導(dǎo)教師的全程輔導(dǎo),學(xué)生在完成論文過程中要多次提交論文稿,可以有效杜絕學(xué)生論文和購買論文作弊現(xiàn)象,而且通過學(xué)生進行多次修改也提高了學(xué)生畢業(yè)論文的寫作水平。利用網(wǎng)絡(luò)平臺論文指導(dǎo)交流,指導(dǎo)教師可以充分利用晚上和周末時間和學(xué)生進行交流,這樣能有效地保證學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計的質(zhì)量。

4.有效應(yīng)對論文作弊,保證論文質(zhì)量

如前所述,當(dāng)前開放教育學(xué)生論文設(shè)計存在的主要問題就是作弊問題,為了有效防止學(xué)生的論文作弊問題,指導(dǎo)教師要通過輔導(dǎo)來防止學(xué)生論文作弊,學(xué)生的開題題目和論文提綱一經(jīng)確定,不得隨意更改;還有通過和學(xué)生論文就寫作過程的交流,可以發(fā)現(xiàn)學(xué)生對論文的把握和理解,如果學(xué)生根本不能回答教師在輔導(dǎo)中提出的問題,則學(xué)生很有作弊的可能;再有通過要求學(xué)生幾次提交論文稿消除了學(xué)生和購買論文的現(xiàn)象;最后教師還要對學(xué)生完成的論文進行網(wǎng)上比對。同時由于同一教師對某一專業(yè)方向的學(xué)生畢業(yè)論文進行輔導(dǎo),學(xué)生也無法利用開放教育往屆畢業(yè)論文拿來作弊。

通過上述措施,可以有效提高學(xué)生畢業(yè)論文的寫作水平,訓(xùn)練學(xué)生的科研能力,提高學(xué)生畢業(yè)論文的寫作質(zhì)量。

三、進一步提高開放教育畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的建議

保證開放教育學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量不是一個工作站、一個地區(qū)的問題,而應(yīng)該是整個開放教育的問題,在上述措施實施的同時,還應(yīng)在以下四個方面加以完善。

1.嚴(yán)格指導(dǎo)教師的選定

在學(xué)生畢業(yè)論文的設(shè)計中,指導(dǎo)教師起著至關(guān)重要的作用,是保障學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量的關(guān)鍵,因此,學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的選定是一個極為重要的問題。畢業(yè)論文指導(dǎo)教師一般應(yīng)該從各級開放教育工作站附近高校相關(guān)專業(yè)的教師中選定,建立論文指導(dǎo)教師人才庫,要求論文指導(dǎo)教師具有較高的學(xué)術(shù)水準(zhǔn)和高度的責(zé)任心,并建立競爭選用機制,這樣可以充分保證畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的質(zhì)量,進而為學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量提供保證。

2.網(wǎng)絡(luò)平臺的開發(fā)應(yīng)用

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展為人們交流提供了極大的方便,因此,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也應(yīng)運用到開放教育的畢業(yè)論文設(shè)計中,可以由省級電大建立一個專門的學(xué)生畢業(yè)論文寫作過程管理與監(jiān)控系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)平臺,并為各教學(xué)點和工作站提供專用窗口,這樣共同實現(xiàn)對學(xué)生畢業(yè)論文的管理,有效地提高學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量。

3.畢業(yè)論文規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的制定

中央電大作為遠(yuǎn)程開放教育的主管單位,應(yīng)按照專業(yè)方向制定畢業(yè)論文的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,并統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),再由各級省級電大制定畢業(yè)論文設(shè)計實施細(xì)則,這樣從管理上就有了畢業(yè)論文設(shè)計的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

4.三級論文把關(guān)制度嚴(yán)格論文淘汰制

為了嚴(yán)格論文的管理和評審,還應(yīng)建立嚴(yán)格的論文評審和答辯制度,在指導(dǎo)教師輔導(dǎo)學(xué)生論文給出初評成績后,應(yīng)再設(shè)立一級論文評審組評審,由評審組給出評審成績。第三級環(huán)節(jié)為論文答辯,所有學(xué)生的畢業(yè)論文要全部參加答辯。

綜上所述,由于開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在著諸多問題,因此,必須采取有效的措施來提高開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計的質(zhì)量,保證開放教育的質(zhì)量,促進開放教育的發(fā)展,使開放教育一直保持較好的社會聲譽和影響力。

參考文獻(xiàn):

[1]姜昕.高校遠(yuǎn)程教育畢業(yè)論文質(zhì)量探索[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2008,(29):169.

[2]梁紅麗.現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育畢業(yè)論文工作現(xiàn)狀分析與對策研究[J].湖南廣播電視大學(xué)學(xué)報,2006,(4):28-30.

篇(6)

1.開放教育學(xué)生畢業(yè)論文存在的問題及原因分析

1.1當(dāng)前開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在的問題

(1)畢業(yè)論文設(shè)計作弊問題,主要有以下三種形式:第一種形式為論文全文或大部分網(wǎng)上抄襲,具體表現(xiàn)為直接全部抄襲網(wǎng)上的論文。甚至不加任何修改,或者大部分抄襲網(wǎng)上文章的內(nèi)容,其拼湊的痕跡非常明顯。第二種形式是購買論文,主要是通過網(wǎng)上或者非法中介提供論文,學(xué)生支付一定數(shù)目的金錢來換取論文。第三種形式是他人論文,這種形式主要是學(xué)生通過家人、朋友找到本專業(yè)的大學(xué)生、研究生或老師,來為學(xué)生論文。

(2)論文選題問題。盡管各省級電大對開放教育不同專業(yè)提供了許多論文選題的題目,但是一般多帶有指導(dǎo)性,不是論文的直接選題。學(xué)生提交的論文通常表現(xiàn)為大題小作,且題目陳舊,新穎性、創(chuàng)新性較差,影響了畢業(yè)論文的質(zhì)量。

(3)學(xué)生論文的論述和寫作規(guī)范問題。學(xué)生的論述一般層次不分、語言套話、白話、13號居多,缺乏專業(yè)語言的嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,在寫作規(guī)范上,不能按照學(xué)術(shù)論文的要求來完成,不會使用引注和文獻(xiàn),甚至不會確定每個問題的名稱用語和目錄的級別問題等。

1.2當(dāng)前開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在問題的原因影響開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的原因是多方面的,歸納起來主要有以下三點

(1)學(xué)生自身的問題。由于開放教育的寬口徑入學(xué)方式,很多開放教育專科學(xué)生由于在中專沒有過論文寫作環(huán)節(jié)訓(xùn)練,本科學(xué)生很多選擇的是非原專業(yè)學(xué)習(xí),因此,專業(yè)學(xué)術(shù)水平不高。(2)論文指導(dǎo)教師的問題。主要體現(xiàn)在兩個方面:一是指導(dǎo)教師的責(zé)任心問題,絲毫不考慮指導(dǎo)論文的水平問題。二是論文指導(dǎo)教師本身的水平問題,如有的工作站的論文指導(dǎo)教師指導(dǎo)的專業(yè)方向根本就不是指導(dǎo)教師本人的專業(yè)方向,當(dāng)然也就談不上深入指導(dǎo)了。三是論文指導(dǎo)教師的知識層次的問題,指導(dǎo)教師對本專業(yè)的發(fā)展不夠關(guān)注,知識陳舊,很難使自己指導(dǎo)的論文有新穎性和創(chuàng)新性。(3)開放教育工作站的問題。有的開放教育工作站為了保證自己的生源和學(xué)生畢業(yè),對學(xué)生采取遷就心理,甚至放縱學(xué)生。鑒于開放教育學(xué)生論文設(shè)計質(zhì)量存在的問題和原因,開放教育管理部門應(yīng)對學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計引起足夠的重視,針對存在的問題和原因,采取各種措施來提高學(xué)生論文設(shè)計的質(zhì)量。

2.提高開放教育畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的有效保障

2.1抓好畢業(yè)論文寫作輔導(dǎo),提高論文寫作的規(guī)范性

由于開放教育的學(xué)生一般都沒有受過科研寫作訓(xùn)練,所以很多學(xué)生不知道如何進行畢業(yè)論文設(shè)計和查閱文獻(xiàn),因此,萬方數(shù)據(jù)必須對學(xué)生進行畢業(yè)論文設(shè)計的寫作輔導(dǎo)。在寫作輔導(dǎo)中以講座的形式向?qū)W生講授什么是論文,論文的一般要求,如何撰寫論文.論文與總結(jié)、調(diào)查報告的區(qū)別,如何設(shè)計論文的結(jié)構(gòu)和論文各級標(biāo)題的名稱,以及如何查閱文獻(xiàn)和使用文獻(xiàn),如何引注,論文設(shè)計的格式規(guī)范等。在寫作輔導(dǎo)中,要以具體的范例向?qū)W生進行說明,便于學(xué)生理解和接受。

2.2把好畢業(yè)論文開題關(guān),為論文寫作打好基礎(chǔ)

在學(xué)生知道如何進行畢業(yè)論文設(shè)計以后,教師要對學(xué)生選定的問題進行輔導(dǎo),通常學(xué)生選定問題較大或者缺乏針對性,這就需要教師幫助學(xué)生確定選題。在教師幫助學(xué)生確定論文選題后,就要讓學(xué)生設(shè)計論文開題報告,主要包括選題的目的和意義及研究現(xiàn)狀、論文提綱、參考的文獻(xiàn)、研究過程的進度和時間安排等。通過論文開題,保證了學(xué)生論文選題的合理性,為學(xué)生下一步寫好論文打下基礎(chǔ)。

2.3充分利用網(wǎng)絡(luò)交流平臺,全程輔導(dǎo)學(xué)生論文設(shè)計

學(xué)生論文寫作過程中教師可以充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺來對學(xué)生論文寫作過程進行全程輔導(dǎo)。在實踐中可以利用“人人網(wǎng)”或QQ的及時交流反饋功能進行輔導(dǎo)和反饋,教師及時輔導(dǎo)學(xué)生在論文寫作中出現(xiàn)的問題,為學(xué)生提供幫助。通過指導(dǎo)教師的全程輔導(dǎo),學(xué)生在完成論文過程中要多次提交論文稿,可以有效杜絕學(xué)生論文和購買論文作弊現(xiàn)象,而且通過學(xué)生進行多次修改也提高了學(xué)生畢業(yè)論文的寫作水平。利用網(wǎng)絡(luò)平臺論文指導(dǎo)交流,指導(dǎo)教師可以充分利用晚上和周末時間和學(xué)生進行交流,這樣能有效地保證學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計的質(zhì)量。

2.4有效應(yīng)對論文作弊,保證論文質(zhì)量

如前所述,當(dāng)前開放教育學(xué)生論文設(shè)計存在的主要問題就是作弊問題,為了有效防止學(xué)生的論文作弊問題,指導(dǎo)教師要通過輔導(dǎo)來防止學(xué)生論文作弊,學(xué)生的開題題目和論文提綱一經(jīng)確定,不得隨意更改;還有通過和學(xué)生論文就寫作過程的交流,可以發(fā)現(xiàn)學(xué)生對論文的把握和理解,如果學(xué)生根本不能回答教師在輔導(dǎo)中提出的問題,則學(xué)生很有作弊的可能。

3.進一步提高開放教育畢業(yè)論文設(shè)計質(zhì)量的建議保證開放教育學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量不是一個工作站、一個地區(qū)的問題,而應(yīng)該是整個開放教育的問題,在上述措施實施的同時,還應(yīng)在以下四個方面加以完善

3.1嚴(yán)格指導(dǎo)教師的選定.在學(xué)生畢業(yè)論文的設(shè)計中,指導(dǎo)教師起著至關(guān)重要的作

用,是保障學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量的關(guān)鍵,因此,學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的選定是一個極為重要的問題。畢業(yè)論文指導(dǎo)教師一般應(yīng)該從各級開放教育工作站附近高校相關(guān)專業(yè)的教師中選定,建立論文指導(dǎo)教師人才庫,要求論文指導(dǎo)教師具有較高的學(xué)術(shù)水準(zhǔn)和高度的責(zé)任心,并建立競爭選用機制,這樣可以充分保證畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的質(zhì)量,進而為學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量提供保證。

3.2網(wǎng)絡(luò)平臺的開發(fā)應(yīng)用

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展為人們交流提供了極大的方便,因此,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也應(yīng)運用到開放教育的畢業(yè)論文設(shè)計中,可以由省級電大建立一個專門的學(xué)生畢業(yè)論文寫作過程管理與監(jiān)控系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)平臺,并為各教學(xué)點和工作站提供專用窗口,這樣共同實現(xiàn)對學(xué)生畢業(yè)論文的管理,有效地提高學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量。

3.3畢業(yè)論文規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的制定

中央電大作為遠(yuǎn)程開放教育的主管單位,應(yīng)按照專業(yè)方向制定畢業(yè)論文的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,并統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),再由各級省級電大制定畢業(yè)論文設(shè)計實施細(xì)則,這樣從管理上就有了畢業(yè)論文設(shè)計的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

3.4三級論文把關(guān)制度嚴(yán)格論文淘汰制

為了嚴(yán)格論文的管理和評審,還應(yīng)建立嚴(yán)格的論文評審和答辯制度,在指導(dǎo)教師輔導(dǎo)學(xué)生論文給出初評成績后,應(yīng)再設(shè)立一級論文評審組評審,由評審組給出評審成績。第三級環(huán)節(jié)為論文答辯,所有學(xué)生的畢業(yè)論文要全部參加答辯。綜上所述,由于開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計存在著諸多問題,因此,必須采取有效的措施來提高開放教育學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計的質(zhì)量,保證開放教育的質(zhì)量,促進開放教育的發(fā)展。使開放教育一直保持較好的社會聲譽和影響力。

【參考文獻(xiàn)】

[1]姜昕.高校遠(yuǎn)程教育畢業(yè)論文質(zhì)量探索[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2008,(29):169.

篇(7)

一、論文格式要求

1、論文組成(結(jié)構(gòu)):

專科畢業(yè)論文包括標(biāo)題、摘要、關(guān)鍵詞、引論、論文主體、結(jié)論、參考資料

本科畢業(yè)論文應(yīng)包括:封面、寫作提綱、摘要與關(guān)鍵詞、正文、參考資料

2、字?jǐn)?shù):

專科4000-6000字;本科5000-8000字。

3、論文格式要求(本科)

封面:采用統(tǒng)一的封面格式。

第二頁:畢業(yè)論文提綱。打成一頁。

第三頁:摘要與關(guān)鍵詞:摘要,字?jǐn)?shù)在200----350之間。關(guān)鍵詞,選5--8個詞語,使用規(guī)范漢字。

正文結(jié)構(gòu):分為標(biāo)題、引論、論文主體(本論)、結(jié)論、參考資料(注釋、參考文獻(xiàn))

正文:其層次編號由大到小一律采用“一”、“(一)”、“1”形式的標(biāo)題;若有必要進一步細(xì)分,可采用“(1)”、“第一”的標(biāo)題形式。標(biāo)題“一”、“(一)”與標(biāo)題“1”前面應(yīng)空兩個字符。

字體:統(tǒng)一使用宋體,正文中標(biāo)題:論文題目,用小二號,居中;一級序號用三號并加粗,空兩格居左;二級序號用小四號,空兩格居左;三級序號用小四號,空兩格居左;正文內(nèi)容為小四號宋體。

參考資料:

一為注釋,不得少于8個;在正文之后按“序號、作者姓名、資料出處、發(fā)表的刊號、年、卷(期)、頁碼”。編號采用[1]、[2]……;間隔統(tǒng)一使用“,”,左對齊,內(nèi)容用五號宋體;

二為參考文獻(xiàn):不得少于5篇,其格式采用“著者/出版年制”,即“序號、作者姓名、文獻(xiàn)題目、發(fā)表的刊號、年、卷(期)、頁碼”。編號采用[1]、[2]……;間隔統(tǒng)一使用“,”。左對齊,內(nèi)容用五號宋體。

4.論文格式要求(專科):

內(nèi)含標(biāo)題、摘要、關(guān)鍵詞、正文、參考資料

正文層次編號由大到小一律采用“一”、“(一)”、“1”形式的標(biāo)題;若有必要進一步細(xì)分,可采用“(1)”、“第一”的標(biāo)題形式。標(biāo)題“一”、“(一)”與標(biāo)題“1”前面應(yīng)空兩個字符。

論文題目:用三號黑體(居中)(下空一行);

摘要與關(guān)鍵詞:[摘要](字體加粗),左對齊,內(nèi)容用小四號宋體,字?jǐn)?shù)在200-350之間。[關(guān)鍵詞](字體加粗),排在中文摘要的下方,左對齊,內(nèi)容用小四號宋體,選3--5個詞語,使用規(guī)范漢字,間隔用“,”。

正文字體:一級序號用三號黑體,空兩格居左;二級序號用小三號黑體,空兩格居左;三級序號用四號黑體,空兩格居左;正文內(nèi)容為小四號宋體。

參考資料:不得少于5個;按“序號、作者姓名、資料出處、發(fā)表的刊號、年、卷(期)、頁碼”。編號采用[1]、[2]……;間隔統(tǒng)一使用“,”,左對齊,內(nèi)容用五號宋體

二、畢業(yè)論文電子文檔和頁面設(shè)置要求

1、電子文檔設(shè)置:

電子文檔頁面設(shè)置與書面作業(yè)一致,采用WORD格式,按A4(210×297mm)縱向排版;專科為一個,以“學(xué)生姓名”為文件名;本科內(nèi)含五個:1)、封面;2)、論文提綱;3)、摘要與關(guān)鍵詞;4)、論文正文,以“正文”為文件名;5)參考資料。

2、畢業(yè)論文的頁面設(shè)置:

1)頁邊距:上邊距為30mm;下邊距25mm;左邊距和右邊距為:25mm;裝訂線;10mm;頁眉:16mm;頁腳:15mm。

2)頁眉:頁眉從摘要頁開始到論文最后一頁,均需設(shè)置。居中,打印字號為5號宋體,頁眉之下有一條下劃線。

3)頁腳:從論文主體部分開始,用阿拉伯?dāng)?shù)字連續(xù)編頁,頁碼編寫方法為:第x頁共x頁,居中,打印字號為小5號宋體。

4)間距:字間距為標(biāo)準(zhǔn)字間距,行間距設(shè)置為固定值20磅。

3、畢業(yè)論文的打印:

A4白紙,一律采用單面打印。

行政管理畢業(yè)論文范例欣賞:大學(xué)生村官制度安排的長效機制研究

摘要:本文從大學(xué)生村官制度安排應(yīng)以我國的社會主義新農(nóng)村建設(shè)為出發(fā)點,以市場條件下人才交易作為框架對大學(xué)生村官的有交效需求和充分供給進行系統(tǒng)分析,以地方政府為主導(dǎo),村民充分參與方式作為大學(xué)生村官招錄、使用和考評的選拔模式三個方面論述了大學(xué)生村官作為一種長效機制的制度安排。

關(guān)鍵詞:大學(xué)生村官有效需求充分供給長效機制

大學(xué)生村官就是通過政府選拔到農(nóng)村擔(dān)任村黨支部書記或村委會主任助理職務(wù)的高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。早在1999年,海南省就推出大學(xué)生村官計劃。從2005年起,北京、四川、等省市先后啟動大學(xué)生村官計劃。2008年3月,中央組織部等有關(guān)部門決定,從2008年開始,用5年時間選聘10萬名高校畢業(yè)生到村任職。

大學(xué)生村官計劃的實施,總體上取得了較好的效果。但是,也存在一些不可忽視的問題。如四川省近年來大學(xué)生村官的流失率高達(dá)70%以上,海南省大學(xué)生村官計劃漸趨停滯。這使我們不得不反思:大學(xué)生村官這種制度安排是不是一種具有可持續(xù)發(fā)展的長效機制?

1新農(nóng)村建設(shè)對大學(xué)生村官的有效需求

對于大學(xué)生村官的合法性,《村委會組織法》第十一條規(guī)定:“村民委員會主任、副主任和委員,由村民直接選舉產(chǎn)生,任何組織或者個人不得指定、委派或者撤換村民委員會成員。”因此,大多數(shù)地方政府的“空降村官”,多以村支書助理和村委會主任助理的形式出現(xiàn)。雖然這些職務(wù)的安排有打擦邊球的嫌疑,但只要能夠得到村民的認(rèn)可和接受,權(quán)且不去糾纏合法性的問題。我們僅從新農(nóng)村建設(shè)背景下的人才交易的方面分析大學(xué)生村官的有效需求。

1.1大學(xué)生村官崗位的事業(yè)平臺

在對人力資源的激勵因素中,吸引和留住人才的首要因素是事業(yè)平臺。但是,就我國目前的農(nóng)村,乃至三農(nóng)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,農(nóng)村,尤其是西部或欠發(fā)展的農(nóng)村地區(qū),并不具備吸納大學(xué)生這一人才群體的環(huán)境和條件。然而,在以行政主導(dǎo)為特色的我國經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展模式中,農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理隊伍的水平和素質(zhì),對農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展起著決定性的作用。因此,以政府需求的方式,搭建一個村官的事業(yè)平臺,首先在農(nóng)村村級領(lǐng)導(dǎo)層中引進具有高層次的文化知識和專業(yè)技能的大學(xué)生人才,作為農(nóng)村吸納人才的突破口,無論從成本與效用的比較,還是從可行性考慮都不失為一種立足現(xiàn)實的擇優(yōu)設(shè)計。

目前大學(xué)生村官就是利用自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能優(yōu)勢,協(xié)助并村委班子,引導(dǎo)農(nóng)民認(rèn)識農(nóng)村發(fā)展的模式與大趨勢,傳播農(nóng)業(yè)科技,發(fā)展農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè),走規(guī)模化、集中化和合作化的農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展道路;著力發(fā)展農(nóng)村的社會和文化事業(yè),推進國家的農(nóng)村社會事業(yè)政策的落實等方面施展才干;大力促進農(nóng)村的民主政治進程,法治進程,促進農(nóng)村的和諧社會的形成。

1.2大學(xué)生村官人力資源交易的報酬機制

作為一種人力資源交易的大學(xué)生就崗村官,公平、合理的報酬待遇是必不可少的。就目前情況來看,由大學(xué)生村官的使用村來承擔(dān)其薪酬顯然是不現(xiàn)實的,一是一般的村集體收入缺乏,根本無力支付大學(xué)生村官的報酬,即使是現(xiàn)任職的村干部的津貼,往往也是由上級財政撥付的。因此,現(xiàn)在的大學(xué)生村官的報酬都是由省級政府撥款的。陜西省每年每一大學(xué)生村官2.1萬元的津貼。除了現(xiàn)金報酬以外,政府對大學(xué)生村官還附加有若干非經(jīng)濟報酬的條件,諸如考研加分、考公務(wù)員優(yōu)先等,重慶市規(guī)定到農(nóng)村崗位工作滿兩年的大學(xué)生村官可以直接轉(zhuǎn)正為公務(wù)員。

縱觀這些對于大學(xué)生村官的報酬和待遇附加,不難看出具有很強的暫時性和應(yīng)急性的特征。在陜西,每年2.1萬元,對于目前就業(yè)狀況不佳的大學(xué)生來說,考慮先解決目前短期的就業(yè)問題,還是有一定的吸引力,但是這種一刀切政策,能否長期執(zhí)行以吸引優(yōu)秀的大學(xué)生到農(nóng)村創(chuàng)業(yè)和奉獻(xiàn)才能,都是存在疑問的;對于大學(xué)生村官所附加的考研、考公務(wù)加分或優(yōu)先的條件,更是與設(shè)計大學(xué)生村官的實際意義相去甚遠(yuǎn)。因為如果大學(xué)生村官立志于考研、考公務(wù)員,他(她)們根本就不會去就應(yīng)招村官,因為農(nóng)村根本就不具備考試的學(xué)習(xí)或復(fù)讀環(huán)境,加那么yulu.cc分?jǐn)?shù),根本抵不了留在城市或?qū)W校復(fù)讀取得的進步的幅度。再說,到農(nóng)村去,每天都復(fù)習(xí)考試課程了,那還有時間和精力承擔(dān)村官的工作;對于工作幾年后能夠直接轉(zhuǎn)正為公務(wù)員,這倒是具有很強的吸引力,如果這種政策能夠長期實施,無疑,大學(xué)生村官隊伍肯定會壯大和發(fā)展。

因此,大學(xué)生村官的報酬機制必須要有一種長效機制,否則,現(xiàn)行大學(xué)生村安排,也就是毫無意義地解決了一些大學(xué)生的臨時就業(yè),與真正意義上新農(nóng)村建設(shè)中的知識、技能型人才的需求相去甚遠(yuǎn)。

1.3大學(xué)生村官的職業(yè)生涯發(fā)展通道

除事業(yè)和待遇外,吸引和留用人才的重要因素是職業(yè)生涯發(fā)展通道。其考慮的主要內(nèi)容有事業(yè)發(fā)展前景、職位提升的階梯、收入增加的預(yù)期,以及家庭、婚姻和生活環(huán)境。對于受市場經(jīng)濟環(huán)境熏陶,越來越講求現(xiàn)實的大學(xué)生來說,這些職業(yè)生涯發(fā)展通道必然在其抉擇村官的考慮之中。然而,在事業(yè)、職位和收入的未來預(yù)期不明,個人生活環(huán)境明顯差于城市的條件下,就職村官只可能是一種短期的或者是權(quán)宜的選擇。因此,對于大學(xué)生村官的需求,從長遠(yuǎn)考慮,必需為他們的事業(yè)發(fā)展和生活前景設(shè)計出適合其預(yù)期的安排,只有這樣才能吸引更多、更優(yōu)秀的大學(xué)生人才為新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn)。

1.4大學(xué)生村官有效需求的長效對策設(shè)計

對于大學(xué)生村官的制度安排,不應(yīng)該是一項臨時的、應(yīng)對大學(xué)生就業(yè)困難的權(quán)宜之舉,而是借此機遇,從我國的社會主義新農(nóng)村建設(shè)和應(yīng)對經(jīng)濟、社會發(fā)展過程中的農(nóng)村,乃至于“三農(nóng)”發(fā)展趨勢和變遷的戰(zhàn)略高度出發(fā),以農(nóng)村基層管理水平提升的一項長遠(yuǎn)的工程和長效的制度設(shè)計。

1.4.1崗位設(shè)置法定化

目前的大學(xué)生村官崗位只限于村支書和村主任助理,且沒有明確、統(tǒng)一的國家或地方法律確認(rèn),這些大學(xué)生村官,很容易就被只作為臨時性的跑腿打雜工來使用。國家或地方可以通過立法或行政法規(guī)將大學(xué)生村官的崗位,以及崗位職責(zé)進行規(guī)范,這些崗位不僅僅限于助理,也可以在大學(xué)生不是當(dāng)?shù)卮迕竦那闆r下,以村官的身份經(jīng)由村民選舉和認(rèn)可成為合法的村主任或村支書。

1.4.2報酬待遇常態(tài)化

借鑒于行政崗位的報酬待遇,對于大學(xué)生村官可以按助理、副職、正職等相應(yīng)地與科員、副主任科員、副科長等級別予以對應(yīng)。使得大學(xué)生村官的報酬待遇常態(tài)化。其它有關(guān)大學(xué)生村官的考研、考公務(wù)員加分等附加措施完全可以不要。

1.4.3組織管理和生活保障雙重化

在組織管理上,大學(xué)生村官的組織關(guān)系保留在縣級機關(guān),他們以縣派干部的身份,在縣城和所工作的鄉(xiāng)村擁有和安排生活保障條件。

1.4.4職業(yè)生涯通道法制化、正常化

將大學(xué)生村官納入縣鄉(xiāng)公務(wù)員管理渠道,規(guī)定在村官崗位上工作滿兩年以上的可以經(jīng)考核和選拔,成為公務(wù)員。同時可以將已經(jīng)被村民選舉為村副職以上的正式村官,按相應(yīng)級別的公務(wù)員對待。

2大學(xué)生村官的供給機制分析

農(nóng)村所需要的是大學(xué)生村官,而不僅僅是大學(xué)生。而目前的情況是只要是大學(xué)生,就可以就崗大學(xué)生村官,而不論其所學(xué)專業(yè)與技能。由此而導(dǎo)致的情況是,一些理工科和人文社科專業(yè)的大學(xué)生村官,由于自身缺乏適應(yīng)于農(nóng)村的經(jīng)濟和管理方面的知識和能力,出現(xiàn)了無法適應(yīng)農(nóng)村環(huán)境,專業(yè)知識技能無處發(fā)揮,只能做一些打雜跑腿的零活。因此,作為農(nóng)村基層管理崗位的村官,并非是只要是大學(xué)生都能適應(yīng),同樣需要與崗位職責(zé)相對應(yīng)的專業(yè)知識和技能。大學(xué)必須有針對性地培養(yǎng)對大學(xué)生村官進行培養(yǎng)。

2.1大學(xué)生村官崗位的知識、技能

(1)具有一定的農(nóng)村發(fā)展變遷與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的知識和信息;

(2)掌握一定的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的技能;

(3)具備管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)和人文社會科學(xué)的知識;

(4)具有農(nóng)村行政管理,以及農(nóng)村社會事務(wù)管理的知識和技能;

(5)掌握黨和國家的新農(nóng)村建設(shè)和“三農(nóng)”政策和法規(guī);

(6)具備基本的現(xiàn)代信息知識和技術(shù)的運用能力和一定的文學(xué)藝術(shù)修養(yǎng)和能力。

2.2大學(xué)村級行政管理專業(yè)或?qū)iT培訓(xùn)機構(gòu)的設(shè)置

我國現(xiàn)行的大學(xué)專業(yè)設(shè)置并沒有專門針對村官的管理專業(yè)。從能夠真正的培養(yǎng)適合農(nóng)村工作需要,又能夠留在農(nóng)村工作的現(xiàn)實考慮,讓重點大學(xué)或外地大學(xué)培養(yǎng)當(dāng)?shù)厮枰拇骞偃瞬攀遣滑F(xiàn)實的。因此,可以在高職學(xué)院,地方性的二本院校,或農(nóng)業(yè)院校設(shè)置農(nóng)村村級行政管理專業(yè),有針對性地為農(nóng)村村級行政管理培養(yǎng)村官人才。

現(xiàn)在大學(xué)并沒有針對性村官專業(yè),或不設(shè)置村官專業(yè)的情況下,對于已經(jīng)選拔確定的大學(xué)生村官,必須指定相關(guān)的大學(xué)再進行一定時間的專門培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容是大學(xué)生村官的崗位知識、技能要求的內(nèi)容。并且在培訓(xùn)過程中,適當(dāng)?shù)匕才乓恍嵺`性的考察和訓(xùn)練的科目和內(nèi)容。

2.3大學(xué)生村官的培養(yǎng)

由于我國農(nóng)村的情況千差萬別,且不同發(fā)展程度的農(nóng)村對于大學(xué)生村官的需求內(nèi)容并不完全相同。因此,大學(xué)生村官的培養(yǎng)必須以適應(yīng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的村級行政管理需要為導(dǎo)向,培養(yǎng)能留得住、用得上的村級干部。在培養(yǎng)內(nèi)容、培養(yǎng)方式和政策支持方面可以考慮以下內(nèi)容:

2.3.1專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)

該專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)定位在適應(yīng)農(nóng)村基層行政管理需要的管理人才。

2.3.2專業(yè)知識技能模塊與課程設(shè)計

專業(yè)的知識技能模塊和課程設(shè)計不要求統(tǒng)一,而是根據(jù)地方的實際經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)顩r、村級行政管理的需要,以及當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的特色與優(yōu)勢進行具有特色的課程設(shè)計。具體實施時可以在保證專業(yè)基本知識和技能的基礎(chǔ)上,設(shè)置具有側(cè)重經(jīng)濟管理、社會事業(yè)管理、農(nóng)村文化的組織管理、農(nóng)業(yè)科技的推廣和管理、農(nóng)村民主政治建設(shè)的推進與管理等具有針對性的專業(yè)方向。

2.3.3實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)

大學(xué)生村官的培養(yǎng)具有很強的針對性和實踐性,應(yīng)該加大對學(xué)生實踐性環(huán)節(jié)的訓(xùn)練力度。采取建立實踐基地、校村結(jié)合的方式,從入學(xué)開始,在各個學(xué)期都應(yīng)設(shè)置和安排認(rèn)識實踐、調(diào)研實踐、問題分析實踐和具體的專項管理實踐等實踐性教學(xué)內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生的實際農(nóng)村現(xiàn)實的管理能力。

2.3.4學(xué)生的專業(yè)思想和品格的教育培養(yǎng)

村級行政管理專業(yè)是為農(nóng)村村級組織培養(yǎng)管理人才的,因此,必須教育學(xué)生具有熱愛農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村和奉獻(xiàn)農(nóng)村的思想和品格。加強學(xué)生對農(nóng)村,以及農(nóng)村發(fā)展的新認(rèn)識,增強學(xué)生建設(shè)社會主義新農(nóng)村的使命感和責(zé)任感。

3大學(xué)生村官的選拔與考核

大學(xué)生村官作制度安排,只有將其納入公務(wù)員管理范疇,才可能成為一種長效機制。在這種長效安排中,對大學(xué)生村官的選拔和考核必須體現(xiàn)為建設(shè)和發(fā)展新農(nóng)村事業(yè),以及為了加快我國農(nóng)村的轉(zhuǎn)型與變遷選拔農(nóng)村行政管理人才的初衷。

3.1大學(xué)生村官的選拔

在選拔大學(xué)生的過程中,首先明確其目的是為農(nóng)村村級管理選拔行政干部,必須使應(yīng)聘的大學(xué)生清楚,村官崗位設(shè)置不是政府應(yīng)對大學(xué)生就業(yè)困難的應(yīng)急舉措,同時就崗村官不應(yīng)成為擇業(yè)的過度跳板和再選擇的鍍金過程,它是奉獻(xiàn)新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)的職業(yè)選擇。其次大學(xué)生村官的選拔必須體現(xiàn)出不同地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展對村級行政管理的人才需求特點。

3.1.1大學(xué)生村官選拔過程的政府主導(dǎo)

雖然大學(xué)生村官是村級需求,但是就現(xiàn)行的農(nóng)村,特別是西部或欠發(fā)達(dá)地區(qū)的農(nóng)村,并不具備對外來大學(xué)生的有效需求。因此,對于大學(xué)生村官的需求還必須是以地方政府為主導(dǎo)的計劃安排。政府承擔(dān)大學(xué)生村官崗位的全部成本。

3.1.2大學(xué)生村官崗位需求的地方特色

由于我國農(nóng)村發(fā)展的極不平衡,以及不同的農(nóng)村具有不同的地域特點,因此在選拔大學(xué)生村官時,不能夠進行一刀切式的計劃安排。對于不同地區(qū)大學(xué)生村官的知識、技能要求進行深入的調(diào)查,提出具有針對性的大學(xué)生村官崗位的職責(zé)說明。這樣就能夠保證選拔到適合于當(dāng)?shù)卮寮壒芾硇枰牟煌瑢I(yè)、不同技能的村級管理人才,也能夠確保大學(xué)生村官就崗后具有其發(fā)揮優(yōu)勢的有效的事業(yè)平臺,和發(fā)展空間與前景。同時,也能夠?qū)崒嵲谠诘貫檗r(nóng)村建設(shè)事業(yè)的發(fā)展起到應(yīng)有的推動作用。

3.1.3大學(xué)生村官選拔過程中的村民參與

大學(xué)生村官最終是與村民打交道,對農(nóng)村的了解、與村民的融合是大學(xué)生村官工作的基本前提。為了預(yù)防所選拔的大學(xué)生出現(xiàn)不適應(yīng)農(nóng)村、村民不接受情況、難以同村民融為一體的尷尬境地,在大學(xué)生村官的選拔過程中,安排由村民參與的大學(xué)生村官面試環(huán)節(jié),以使村民了解當(dāng)代的大學(xué)生知識、技能和信仰品格,大學(xué)生了解農(nóng)村和農(nóng)民生活狀況,雙方進行深入、有效的勾通,確保在隨后村官工作中的融合基礎(chǔ)。

3.2大學(xué)生村官的工作和業(yè)績管理與考核

大學(xué)生村官,是具有我國特色的村級行政管理的一種制度安排嘗試,大學(xué)生村官工作具有很強的探索性、適應(yīng)性和創(chuàng)新性的特點,是一個不斷地干中學(xué)的過程。因此,對大學(xué)生村官的業(yè)績評價應(yīng)形成融管理、培育與考核為一體的評價體系。

3.2.1制定明確的大學(xué)生村官業(yè)績評價體系

大學(xué)生業(yè)績評價體系應(yīng)包括目標(biāo)責(zé)任、崗位要求、發(fā)展通道,評價方式,以及獎勵措施等完整的激勵內(nèi)容。使大學(xué)生村官具有明確的奮斗目標(biāo)和職業(yè)發(fā)展前景。同時,業(yè)績評價體系要既能夠保證大學(xué)生村官的個人發(fā)展和個人權(quán)益的保護,也要能夠確保村官的工作促進農(nóng)村的發(fā)展與建設(shè),以及與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的轉(zhuǎn)型與進步。

3.2.2業(yè)績考核與培養(yǎng)提高相結(jié)合

對于大學(xué)生村官的業(yè)績評價過程,不應(yīng)僅僅進行與升遷、獎勵等激勵相掛鉤的單向結(jié)果考核過程。由于大學(xué)生村官工作的探索性,各級政府組織應(yīng)從新農(nóng)村建設(shè)對農(nóng)村干部知識技能化需要的戰(zhàn)略高度出發(fā),對他們更多的進行幫助,培養(yǎng)和促進其農(nóng)村工作能力的不斷提高。業(yè)績評價方式是一個目標(biāo)溝通、形成共識、支持幫助、結(jié)果反饋、不斷提高的循環(huán)進步過程。

3.2.3大學(xué)生村官考評過程中的村民意見表達(dá)

對于大學(xué)生村官的業(yè)績考評,必須更多地考慮村民的意見表達(dá)。大學(xué)生村官的去留、升遷、獎勵等,都應(yīng)以村民的意見作為主要依據(jù)。這樣,既能夠?qū)Υ髮W(xué)生村官的業(yè)績和作為進行客觀、有效的評價,又能夠促使大學(xué)生真正努力服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民,為新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)做出貢獻(xiàn)。

總之,大學(xué)生村官制度安排,不應(yīng)是一種應(yīng)對大學(xué)生就業(yè)困難的臨時舉措。只有從新農(nóng)村建設(shè)對知識型、技能型村級行政管理人才需要的戰(zhàn)略高度出發(fā),以村級行政管理人才的有效需求和充分供給為基礎(chǔ),開展大學(xué)生村官的選拔、使用和考核評價工作,才能使大學(xué)生村官的安排形成一種長效機制。

參考文獻(xiàn)

[1]趙錦山,《論大學(xué)生村官權(quán)威的合法性》[J],天府新論,2008年第5期.

[2]李法霞,《大學(xué)生“村官”的角色社會化分析》[J],法制與社會,2008年第10期(中).

篇(8)

非常感謝xxx老師、xxx老師在我大學(xué)的最后學(xué)習(xí)階段——畢業(yè)設(shè)計階段給自己的指導(dǎo),從最初的定題,到資料收集,到寫作、修改,到論文定稿,她們給了我耐心的指導(dǎo)和無私的幫助。為了指導(dǎo)我們的畢業(yè)論文,她們放棄了自己的休息時間,她們的這種無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神令人欽佩,在此我向她們表示我誠摯的謝意。同時,感謝所有任課老師和所有同學(xué)在這四年來給自己的指導(dǎo)和幫助,是他們教會了我專業(yè)知識,教會了我如何學(xué)習(xí),教會了我如何做人。正是由于他們,我才能在各方面取得顯著的進步,在此向他們表示我由衷的謝意,并祝所有的老師培養(yǎng)出越來越多的優(yōu)秀人才,桃李滿天下!

成人教育論文致謝詞范文二:

通過這一階段的努力,我的畢業(yè)論文《xxxxxxxxxxxxxxx》終于完成了,這意味著大學(xué)生活即將結(jié)束。在大學(xué)階段,我在學(xué)習(xí)上和思想上都受益非淺,這除了自身的努力外,與各位老師、同學(xué)和朋友的關(guān)心、支持和鼓勵是分不開的。在本論文的寫作過程中,我的導(dǎo)師xxx老師傾注了大量的心血,從選題到開題報告,從寫作提綱,到一遍又一遍地指出每稿中的具體問題,嚴(yán)格把關(guān),循循善誘,在此我表示衷心感謝。同時我還要感謝在我學(xué)習(xí)期間給我極大關(guān)心和支持的各位老師以及關(guān)心我的同學(xué)和朋友。寫作畢業(yè)論文是一次再系統(tǒng)學(xué)習(xí)的過程,畢業(yè)論文的完成,同樣也意味著新的學(xué)習(xí)生活的開始。我將銘記我曾是一名XX學(xué)子,在今后的工作中把XX的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚光大。感謝各位專家的批評指導(dǎo)

成人教育論文致謝詞范文三:

歲月如梭,如歌。轉(zhuǎn)眼間,三年的研究生求學(xué)生活即將結(jié)束,站在畢業(yè)的門檻上,回首往昔,奮斗和辛勞成為絲絲的記憶,甜美與歡笑也都塵埃落定。交通大學(xué)以其優(yōu)良的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲蟹諊涛仪髮W(xué),以其博大包容的情懷胸襟、浪漫充實的校園生活育我成人。值此畢業(yè)論文完成之際,我謹(jǐn)向所有關(guān)心、愛護、幫助我的人們表示最誠摯的感謝與最美好的祝愿。本論文是在導(dǎo)師李霞副教授的悉心指導(dǎo)之下完成的。三年來,導(dǎo)師淵博的專業(yè)知識,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,精益求精的工作作風(fēng),誨人不倦的高尚師德,樸實無華、平易近人的人格魅力對我影響深遠(yuǎn)。導(dǎo)師不僅授我以文,而且教我做人,雖歷時三載,卻賦予我終生受益無窮之道。本論文從選題到完成,幾易其稿,每一步都是在導(dǎo)師的指導(dǎo)下完成的,傾注了導(dǎo)師大量的心血,在此我向我的導(dǎo)師李霞副教授表示深切的謝意與祝福!本論文的完成也離不開其他各位老師、同學(xué)和朋友的關(guān)心與幫助。在此也要感謝王保民等各位老師在論文開題、初稿、預(yù)答辯期間所提出的寶貴意見,感謝管理學(xué)院能源課題組為本論文提供的數(shù)據(jù)和建議,還要感謝同門的師兄師妹們,在科研過程中給我以許多鼓勵和幫助。回想整個論文的寫作過程,雖有不易,卻讓我除卻浮躁,經(jīng)歷了思考和啟示,也更加深切地體會了法學(xué)的精髓和意義,因此倍感珍惜。還要感謝父母在我求學(xué)生涯中給與我無微不至的關(guān)懷和照顧,一如既往地支持我、鼓勵我。同時,還要感謝馬元平同學(xué)、張樂同學(xué)、趙潔同學(xué)、王玥同學(xué)三年來對我的愛護、包容和幫助,愿友誼長存!相關(guān)的論文致謝樣本·畢業(yè)論文致謝如何寫·課程設(shè)計論文致謝詞·博士生論文致謝范例·碩士研究生畢業(yè)論文感謝信·本科畢業(yè)論文致謝·大專畢業(yè)論文致謝詞求學(xué)生涯暫告段落,但求知的道路卻永無停滯。三年的交大生活給予我許多珍貴的財富,教會我許多難能的品質(zhì)。精勤求學(xué),敦篤勵志,果毅力行,忠恕任事——這十六字箴言將伴隨我在以后的人生道路上,勇敢地不斷前行。

成人教育論文致謝詞范文四:

四年的讀書生活在這個季節(jié)即將劃上一個句號,而于我的人生卻只是一個逗號,我將面對又一次征程的開始。四年的求學(xué)生涯在師長、親友的大力支持下,走得辛苦卻也收獲滿囊,在論文即將付梓之際,思緒萬千,心情久久不能平靜。偉人、名人為我所崇拜,可是我更急切地要把我的敬意和贊美獻(xiàn)給一位平凡的人,我的導(dǎo)師。我不是您最出色的學(xué)生,而您卻是我最尊敬的老師。您治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)識淵博,思想深邃,視野雄闊,為我營造了一種良好的精神氛圍。授人以魚不如授人以漁,置身其間,耳濡目染,潛移默化,使我不僅接受了全新的思想觀念,樹立了宏偉的學(xué)術(shù)目標(biāo),領(lǐng)會了基本的思考方式,從論文題目的選定到論文寫作的指導(dǎo),經(jīng)由您悉心的點撥,再經(jīng)思考后的領(lǐng)悟,常常讓我有“山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村”。感謝我的爸爸媽媽,焉得諼草,言樹之背,養(yǎng)育之恩,無以回報,你們永遠(yuǎn)健康快樂是我最大的心愿。在論文即將完成之際,我的心情無法平靜,從開始進入課題到論文的順利完成,有多少可敬的師長、同學(xué)、朋友給了我無言的幫助,在這里請接受我誠摯謝意!人生的道路有許多的坎坷,不是一條通往光明之路,有痛苦,有傷心,有無助,也有面對一切所不能忍受的,這就是生活。但是生活中確實有許多美好的東西,有些時候你不會看到它的本身的色彩,如果你用這一種方式感受不到的話,不妨換一種方式去感受,也許它正是你所需要的那種生活方式。千萬不要放棄生活,你放棄了它,生活也就放棄了你,人生貴在的是感受,會感受才會有幸福,在生活中如果你感受的多了,那你才會感受到生活中的美好,你才會知道你在前世所選擇的是今生的最正確的人生路。

篇(9)

小學(xué)教師教育研究能力是指小學(xué)教師作為研究主體對其教育教學(xué)實踐中所遇到的教育問題進行研究的能力,其目的是解決現(xiàn)實教育問題,改善自身的教育教學(xué)實踐,提高教育教學(xué)質(zhì)量。小學(xué)教師的教育研究能力是由一般能力、小學(xué)教育教學(xué)能力、研究能力三部分構(gòu)成。其中以觀察力、注意力、記憶力、思維力、想象力等一般能力為基礎(chǔ),以從事小學(xué)教育教學(xué)活動所需要的知識、技能、情感、態(tài)度、價值觀為條件,以從事研究所必備的專門知識技能和情感、態(tài)度為核心。這種研究所必備的知識和技能主要包括資料、問題、表達(dá)三方面,資料能力包括檢索文獻(xiàn)、收集資料、閱讀資料、鑒別資料、歸納綜述五方面的能力;問題能力包括發(fā)現(xiàn)、提出和解決問題三方面的能力,而解決問題的能力又包括邏輯思維、分析與綜合、創(chuàng)新三方面的能力;表達(dá)能力包括文字表述能力和口頭表達(dá)能力。由此,本科生教育研究能力的培養(yǎng)重點是從事教育研究所必須具有的三方面研究能力。同時,培養(yǎng)本科生的研究意識也非常重要。研究發(fā)端于好奇的天性和生產(chǎn)實踐的需要,是一種以實踐方式為主導(dǎo)的窮究事理的活動。人的任何活動都是一個過程。過程的本體意義在于它的生成性,是新體驗、新認(rèn)識、新觀念、新價值的不斷生成;同時必然伴隨著“人的生成”,伴隨著研究者智慧的積累、視野的拓寬、精神的陶冶、人生境界的提升。[2]故研究必然是一個嚴(yán)謹(jǐn)而有感情、有血有肉、有生命、有品位與風(fēng)格、可以促進人類福祉的工作。[3]可見,本科生教育研究能力的培養(yǎng)離不開他們對研究的興趣、對教育研究價值的理解。因此,在培養(yǎng)的過程中,激發(fā)他們的教育研究興趣、熱愛教育研究的情感與態(tài)度,是十分必要的。從小學(xué)教師的實際工作范圍看,主要涉及小學(xué)教育、小學(xué)教學(xué)、小學(xué)管理等方面,因而其研究主要包括小學(xué)課程、小學(xué)教法、小學(xué)兒童、自身專業(yè)成長等;從小學(xué)教師實際所從事的教育研究類型看,主要有課題研究、教育敘事等。由此,小學(xué)教育專業(yè)本科生教育研究能力的培養(yǎng),在培養(yǎng)其一般能力和小學(xué)教學(xué)能力的基礎(chǔ)上,重點引導(dǎo)他們關(guān)注小學(xué)教育現(xiàn)象與問題,初步具有教育教學(xué)工作的研究性思路,即以研究性態(tài)度從事具體的教育教學(xué)工作;體驗研究過程,初步具有課題研究能力、教育敘事能力等。

2.本科生教育研究能力培養(yǎng)的基本原則

(1)凸顯過程性,在“做中學(xué)”

以往本科生畢業(yè)論文、科研活動注重的是結(jié)果而忽視過程,其后果出現(xiàn)研究流于形式、理論學(xué)習(xí)與實際脫離、抄襲等問題,學(xué)生并沒有真正理解研究是什么、研究應(yīng)該怎么做。本科生教育研究能力的獲得并不是一朝一夕、一蹴而就的,而是在實踐過程中體驗學(xué)習(xí)獲得的。而學(xué)習(xí)教育研究的最好方式是“做中學(xué)”,從做中體驗如何做教育研究。因此,本科生教育研究能力的培養(yǎng)必須改變以往只注重教育研究方法而忽視教育研究實踐的觀念,必須為他們提供教育研究全程實踐的機會,注重過程、注重體驗,并在實踐中使他們受到系統(tǒng)的、持續(xù)的訓(xùn)練。

(2)倡導(dǎo)模仿性,提供有效示范

一定意義上講,本科生教育研究能力的獲得與提升始于模仿,但大多數(shù)本科生缺乏應(yīng)有的模仿意識與能力,面對一個具體問題該怎樣解決,盡管已有研究成果提供了示范,卻不會利用,而是按照自己的感覺,想當(dāng)然地來做。所以在本科生研究能力培養(yǎng)中倡導(dǎo)模仿性學(xué)習(xí)是非常必要的。因此,教師在教學(xué)中要注重教育研究示范,以便成為大學(xué)生直接模仿的對象;提供大學(xué)生優(yōu)秀或不成熟的研究習(xí)作作為教學(xué)案例,幫助他們理解、模仿;引導(dǎo)他們在研究問題過程中自覺尋找、發(fā)現(xiàn)模仿對象,并能在分析、參照模仿對象過程中開展教育研究活動。

(3)構(gòu)建系統(tǒng)性,形成培養(yǎng)合力

在本科生教育研究能力培養(yǎng)中,盡管已有“教育研究方法”課程、大學(xué)生科研活動、畢業(yè)論文寫作等方式,但因彼此之間缺乏有機聯(lián)系,并沒有形成培養(yǎng)合力,其培養(yǎng)效果并不如人意。探索本科生教育研究能力的培養(yǎng)需要開發(fā)、整合多種教育資源,如校園文化活動、課堂教學(xué)、教育實習(xí)等是不可忽視的教育資源。在校園文化活動中注入教育研究的元素、在課堂教學(xué)中滲透教育研究意識與能力的培養(yǎng),以營造校園文化氛圍,有助于陶養(yǎng)本科生的研究意識;教育實習(xí)為本科生提供了首次、直接、真正接觸小學(xué)的機會,為他們觀察小學(xué)、思考小學(xué)問題、反思在校所受教育、研究小學(xué)教育等提供了可能。因此,必須將這些教育資源加以整合,整體設(shè)計培養(yǎng)方案。

二、“教育研究方法”課程與教學(xué)改革的實踐

1.調(diào)整課程設(shè)置,形成“123課程模塊”

“教育研究方法”課程是本科生教育研究能力培養(yǎng)的重要載體,也是實踐探索的重點。以往小學(xué)教育專業(yè)只有一門“教育研究方法”課,并不能承擔(dān)起培養(yǎng)本科生教育研究能力的任務(wù)。因此,我們改革這一課程設(shè)置,形成了“123課程模塊”,即課程模塊由一門必修課“教育研究方法”、兩門選修課“質(zhì)性研究”和“量的研究”和三次以上教育研究專題講座組成。課程設(shè)置節(jié)奏與大學(xué)生科研活動過程、畢業(yè)論文活動相應(yīng),必修課與選修課分設(shè)在大三上下兩學(xué)期,專題講座由大二開始,貫穿大二至大四年級。整體設(shè)計教育研究課程模塊內(nèi)容。其中“教育研究方法”課程內(nèi)容側(cè)重小學(xué)教育研究的基礎(chǔ)性、理論性;“質(zhì)性研究”與“量的研究”課程內(nèi)容是“教育研究方法”的具體化與深層化,是小學(xué)教師開展教育研究所必須掌握的質(zhì)性與量化研究方法。講座作為課程的補充,主要是針對大學(xué)生科研項目研究活動,如在學(xué)生參與科研立項前,組織“如何選題、如何寫立項申請”的講座,在科研立項后,組織“如何開題、如何實施”的講座,在科研項目結(jié)題前,組織“如何撰寫結(jié)題報告”等講座。

2.以課題研究為主線,采取探究式教學(xué)模式

傳統(tǒng)的依據(jù)學(xué)科知識邏輯開展教學(xué)的方式是以知識傳授為主,并不利于培養(yǎng)本科生的研究能力。改變這一教學(xué)模式,探索將教育研究方法的學(xué)習(xí)與科研活動、畢業(yè)論文撰寫三合一的教學(xué)模式成為我們行動研究的重點之一。經(jīng)實踐檢驗,以課題研究為主線,依據(jù)課題研究過程開展教學(xué)活動的探究式教學(xué)模式有利于本科生教育研究能力的培養(yǎng)。這種教學(xué)模式不是從知識體系入手,而是按照課題研究的邏輯進行。在教學(xué)過程中,教師首先是幫助學(xué)生針對小學(xué)教育現(xiàn)實問題,結(jié)合自己的研究興趣,組建課題研究小組,對課題研究小組給予深入細(xì)致的指導(dǎo)。教師的教學(xué)重點是引導(dǎo)他們在自擬課題的引領(lǐng)下,采取合作、自主、探究、實踐學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)方式,在共同完成科研實踐系列作業(yè)的同時,掌握教育研究的理論知識,形成研究能力。探究式教學(xué)模式還有兩個重要操作環(huán)節(jié)。一是搭建互動平臺,除了師生課堂上互動、課下輔導(dǎo)外,建立網(wǎng)上資源庫和網(wǎng)絡(luò)課堂,形成網(wǎng)絡(luò)互動平臺是非常重要的。二是建立網(wǎng)絡(luò)資源庫,包括主要參考書目以及有關(guān)網(wǎng)絡(luò)資源的鏈接、教師文獻(xiàn)庫學(xué)生案例庫、每一種研究的經(jīng)典范例等。利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂上傳課程課件、研究文獻(xiàn)范例等資料,在網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂與學(xué)生討論、交流,分享課程學(xué)習(xí)體會等。此外,建立與小學(xué)互動平臺也是必要的,可以利用教育實踐活動,引導(dǎo)學(xué)生以學(xué)習(xí)觀察、訪談等研究方法了解小學(xué)、研究小學(xué)。改革考試方式,變以往以知識點為主的考試方式為系列實踐作業(yè),是探究式教學(xué)模式的另一個重要環(huán)節(jié)。實踐作業(yè)主要是根據(jù)本科生做教育研究的實習(xí)作業(yè),從選題、開題到收集資料,從研究方案設(shè)計到課題具體實施,從文獻(xiàn)綜述的撰寫到研究報告的撰寫,從中期匯報到期終匯報,設(shè)計一系列實踐作業(yè),確保學(xué)生教育能力的培養(yǎng)。

三、多渠道培養(yǎng)本科生教育研究能力的探索

1.在教師教育類課程教學(xué)中的滲透

教師教育類課程與教學(xué)是培養(yǎng)本科生教育研究能力的一條重要途徑。在我院課程設(shè)置方案中,教師教育類課程處于專業(yè)基礎(chǔ)課與專業(yè)核心課地位,依托這類課程的學(xué)習(xí)更有利于培養(yǎng)本科生的教育研究意識與能力。為此,我們開展了一系列的實踐探索,主要形成了開發(fā)研究性的教學(xué)內(nèi)容、實施研究性的教學(xué)方法、布置研究性的教育實踐作業(yè)相結(jié)合的教學(xué)模式。以“小學(xué)德育實踐論”課程為例,主要采用了敘事教學(xué)法和小學(xué)德育問題調(diào)研實踐作業(yè)的方式。敘事教學(xué)法是指以敘事為抓手,通過借助、分析、撰寫、分享敘事等環(huán)節(jié),完成教學(xué)任務(wù)的教學(xué)方法,在這樣的教學(xué)過程中培養(yǎng)學(xué)生教育敘事能力。具體做法:一是利用課上十分鐘時間,由二至三位學(xué)生講述德育故事,其他學(xué)生評析;二是任課教師以德育故事為抓手,在學(xué)生評析的基礎(chǔ)上,分析其中存在的德育問題,帶入德育理論;三是講授并指導(dǎo)學(xué)生撰寫教育敘事,從中訓(xùn)練他們教育敘事能力。小學(xué)德育問題調(diào)研實踐作業(yè)由三部分構(gòu)成。一是調(diào)研提綱的設(shè)計,調(diào)研前,任課教師組織學(xué)生圍繞自己所感興趣的德育問題,運用教育研究方法課所學(xué)知識設(shè)計訪談提綱;二是調(diào)研活動,要求每位學(xué)生利用十一假期訪談一位小學(xué)教師和小學(xué)生,做好訪談記錄,寫出初步的訪談報告;三是調(diào)研報告的分享與修改,組織學(xué)生分小組匯報,之后由各小組推舉代表在全班報告,在此過程中指導(dǎo)調(diào)研報告的修改。通過這一系列的活動,不僅完成了小學(xué)德育問題的教學(xué)任務(wù),而且培養(yǎng)了學(xué)生研究意識與能力。

2.將教育研究能力培養(yǎng)納入教育實習(xí)

篇(10)

簡要描述課題概況,主要描述課題要完成的目標(biāo)。(宋體,小四,150字以內(nèi))

一、課題研究背景(宋體,四號,加粗)

(一)工程概況(宋體,小四號)

主要描述工程的具體名稱,位置建設(shè)單位,規(guī)模,技術(shù)經(jīng)濟參數(shù)等。(宋體,小四,300字左右)

(二)課題研究的意義(宋體,小四號)

主要描述課題研究對工程有何用途,及對本人的知識和技能的獲得有何意義。(宋體,小四,200字左右)

二、課題研究內(nèi)容(宋體,四號,加粗)

(一)研究的主要內(nèi)容(宋體,小四號)

主要描述課題研究哪些內(nèi)容,或進行哪些項目的設(shè)計或計算。(宋體,小四,300字左右)

(二)課題的研究目標(biāo)(宋體,小四號)

本項目的研究目標(biāo)是:(描述具體目標(biāo))(宋體,小四,100字左右)

(三)預(yù)期成果形式(宋體,小四號)

施工組織設(shè)計文本、計算書、設(shè)計說明、或圖紙等,結(jié)合課題自選。

三、研究步驟及使用的關(guān)鍵技術(shù)(宋體,四號,加粗)

(一)研究步驟

研究步驟如下:

200×年×月-200×年×月,具體任務(wù)1

200×年×月-200×年×月,具體任務(wù)2

200×年×月-200×年×月,具體任務(wù)3

(二)關(guān)鍵技術(shù)

描述完成課題使用的關(guān)鍵技術(shù)。(宋體,小四,100字左右)

四、課題研究價值(宋體,四號,加粗)

(一)創(chuàng)新點

描述課題的創(chuàng)新點。(宋體,小四,60字左右)

(二)應(yīng)用價值

描述課題的應(yīng)用價值。(宋體,小四,100字左右)

五、研究條件(宋體,四號,加粗)

描述課題的具體研究條件,如基礎(chǔ)資料情況,已經(jīng)掌握了課題研究需要的知識或技能,指導(dǎo)老師的情況等。(宋體,小四,200字左右)

六、參考文獻(xiàn)(宋體,四號,加粗)

1、《××××》,作者名稱,××出版社,***年第*版

2、《××××》,作者名稱,××出版社,***年第*版

3、《××××》,作者名稱,××出版社,***年第*版

4、《××××》,作者名稱,××出版社,***年第*版

5、《××××》,作者名稱,雜志名稱,***年第*期

大學(xué)論文開題報告格式范例:

題目:煤礦防治水管理及預(yù)防措施

一、本課題的研究目的和意義

1、選題目的:

煤礦水害是威脅煤礦安全生產(chǎn)的五大災(zāi)害之一,其危害程度僅次于瓦斯,礦井水害問題歷來是制約煤炭資源開發(fā)和影響煤炭企業(yè)安全的重要因素,一旦發(fā)生水害,不但會給生產(chǎn)單位造成巨大的經(jīng)濟損失,也給職工生命安全造成極大的威脅。隨著泉上煤礦礦井開采范圍的延伸、生產(chǎn)能力的提高及開采深度的增加,其開采地質(zhì)條件及水文地質(zhì)條件將變得更為復(fù)雜,涌水量進一步增大,水害問題也更為突出,故需要對其地質(zhì)條件、水文地質(zhì)條件、防治水措施等重新進行分析研究。同時,通過對理論知識與實際的結(jié)合運用提高自己分析問題和解決問題的能力,為以后的學(xué)習(xí)和工作奠定基礎(chǔ);

2、選題意義:

本論文著眼于礦井持續(xù)快速發(fā)展與安全生產(chǎn)的現(xiàn)狀要求,運用水文地質(zhì)學(xué)、、礦井地質(zhì)學(xué)、構(gòu)造地質(zhì)學(xué)、巖石學(xué)等課程的理論和方法,從充水水源、充水通道,礦井涌水量及其變化、水化學(xué)特征等方面對煤層底板灰?guī)r承壓水突水危險性進行分析研究。其研究成果,不僅可查明煤層底板水患影響程度,并對礦井制定切實可行的防治水措施,確保安全生產(chǎn)、提升礦井經(jīng)濟與社會效益均具有一定的參考價值。

二、本課題的主要研究內(nèi)容(提綱)

(1)研究礦井主要地層、地質(zhì)構(gòu)造及其構(gòu)造演化規(guī)律,查明影響礦井生產(chǎn)的各種水害地質(zhì)因素。

(2)只有建立和形成規(guī)范的防治水技術(shù)管理秩序,才能有效地開展一系列防治水工作。

三、文獻(xiàn)綜述(國內(nèi)外研究情況及其發(fā)展)

礦井突水嚴(yán)重威脅著礦井生產(chǎn)及工人安全,為此國內(nèi)外專家對影響礦井突水因素和突水機理作了深入研究。這些研究總的來說,可歸納為兩類,

一:以水壓為主要因素,主要考慮承壓含水層地下水力對隔水層的作用,如斯烈薩列夫理論、突水系數(shù)等;

二:以礦壓為主要因素,試圖通過研究頂?shù)装甯羲畬雍筒蓜幼饔孟碌淖冃巍⑵茐牡忍卣鱽碚J(rèn)識突水規(guī)律。

近年來,對于礦井突水通道,專家、學(xué)者從損傷力學(xué)、斷裂力學(xué)、礦山壓力學(xué)、巖體力學(xué)及構(gòu)造地質(zhì)學(xué)等方面做了大量工作,研究結(jié)果表明危害最大和難以準(zhǔn)確把握的是斷裂構(gòu)造突水通道;對于突水機理,從“下三帶”理論、礦壓、大中型斷層、小斷層等方面做了大量工作,得出突水以承壓水通過斷裂構(gòu)造進入礦井為主;對于突水預(yù)測,專家建立了遺傳神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型、GIS模型、尖點突變模型等煤礦突水預(yù)測模型但由于不同地區(qū)、不同礦區(qū)構(gòu)造、水文地質(zhì)條件的復(fù)雜性和多變性,迄今為止還沒有一種放之四海而皆準(zhǔn)的研究方法能對礦井突水進行有效的預(yù)測和防治。

四、擬解決的關(guān)鍵問題

本課題主要在充分整理研究泉上煤礦區(qū)域資料的基礎(chǔ)上,采用地質(zhì)與水文地質(zhì)調(diào)查、水質(zhì)分析等當(dāng)今水文地質(zhì)研究中行之有效的技術(shù)手段,對泉上煤礦的水文地質(zhì)條件及其影響分析進行綜合分析和評價,并根據(jù)分析的成果和結(jié)論提出相應(yīng)的防治水措施。

五、研究思路和方法

結(jié)合歷史水文資料,對水文變化、防治水措施存在的不足進行全面總結(jié)、根據(jù)歷史水文資料和實際情況進行對比,進一步優(yōu)化泉上煤礦防治水措施方案通過專業(yè)技術(shù)刊物及相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)資料和書籍依據(jù)國家現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)范,包括:《煤、泥炭地質(zhì)規(guī)范》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦井地質(zhì)工作手冊》、《礦區(qū)水文地質(zhì)工程地質(zhì)勘探規(guī)范》等,確立相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)

六、本課題的進度安排

1、第1~4周現(xiàn)場實習(xí)調(diào)查階段(泉上煤礦實習(xí))

2、第5周確定畢業(yè)論文題目及提綱

3、第6周進行相關(guān)資料查閱與檢索

4、第7~8周完成畢業(yè)論文開題報告

5、第9~12周完成畢業(yè)論文初稿撰寫

6、第13~14周交付指導(dǎo)教師審查,修改完善畢業(yè)論文

七、參考文獻(xiàn)

1、柴登榜等。礦井地質(zhì)工作手冊[M].北京:煤炭工業(yè)出版社,1986.

2、郭穎、李智陵等。構(gòu)造地質(zhì)學(xué)簡明教程。中國地質(zhì)大學(xué)出版社,1995.8

3、孫超主編。構(gòu)造地質(zhì)學(xué)[M].北京:地質(zhì)出版社,1993.

4、徐星寬。礦井突水機理、水害成因與防治[J],山東科技大學(xué)學(xué)報,2003.22

5、章至潔等。水文地質(zhì)學(xué)基礎(chǔ)[M]:中國礦業(yè)大學(xué)出版社1995.9

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