時間:2022-03-24 22:16:09
序論:好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程,我們為您推薦十篇實習思想匯報范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質,帶來更深刻的閱讀感受。
作為一名實習生,公司安排我主要負責德商公司電子商務網絡推廣這一方向,因為大學期間學的專業就是鋼鐵冶金,在校期間先后到武鋼大型廠、熱軋廠、冷軋廠、重軌車間實習過兩個月,所以對鋼鐵冶煉的整個工藝流程都比較熟悉,對各種板帶型線材的規格、尺寸、型號、材質也是比較了解。鋼鐵專業的特殊對口知識背景,再加上之前參加過湖北省大學生B2C電子商務平臺的網絡營銷大賽,所以在電子商務網絡營銷推廣上,我主要通過公司主頁,我的鋼材網、中國現貨資源網、中國鋼鐵營銷網等各大鋼鐵主流網站平臺,大力宣傳武漢德商公司“以德經商,誠信為本”的經營理念;積極推廣德商公司依托武鋼產品的品牌及資源優勢所經營的各種冷軋板、熱軋板、中厚板、型材、線材、各種專用鋼等品種,從而尋找建立有效的目標客戶,實現公司經營產品的銷售。
實習的兩周時間里,我主要是在各大主流鋼鐵網站上供貨信息,收集、整理、分析內部和外部信息,通過對當前鋼鐵市場環境分析和目標客戶定位和分析,我制定并實施了相應的有針對性的推廣方式:
按照潛在目標客戶的習慣及行業特點選擇目標網站:
通過對潛在目標客戶群體的分析,網絡作為一個大的平臺具有無可比擬的優勢,我在新浪微博平臺建立公司主頁,并在各大鋼鐵貼吧、天涯社區、論壇信息和資源,盡可能的讓德商品牌出現在百度、谷歌的搜索關鍵詞里面,同時,我積極尋找發現了一些新的鋼鐵主流媒體,并把公司的信息到中國鋼鐵營銷網首頁,以便客戶及時的了解知道我們公司主要的營銷產品和營銷理念,工作重心集中在公司品牌、形象和理念的推廣。
熟悉和掌握各專業網站的結構、特點、公司信息:
通過兩周對搜搜鋼電子商務網,中國鋼鐵現貨網,武鋼營銷系統,益達鋼材信息,中國鋼鐵論壇,慧聰網,中國鋼企網,鋼之家等主流專業鋼鐵網站的了解,現在我每天已經能夠很熟練的按魯哥的安排,通過以上各專業網站收集、分析、整理、現貨資源和尋找潛在目標客戶群體,進行篩選整理后到公司主頁上,并與有價值的目標客戶通過電話,QQ,電子郵件等取得聯系和進一步溝通。
“讓學生成為班會的主人”班主任的工作,很多是通過班會對班級進行教育管理,經驗上是班主任談話,強調要做什么,不要做什么。從要求的發出,到學生的認同,然后是學生的執行;而學生的認同環節至關重要,如果讓學生去思考,然后再與大家分享(分享前教師先對講演的內容進行把關),往往也能說出老師的要求,甚至還加有代表學生心聲的話,說教效果更加顯著。這學期,對于初二的學生來說,即將進入備考沖刺,所以對他們學習的態度與認識方面的引導教育極為重要。本學期的班會,大部分交給學生交流學習經驗:從理科、文科尖子生代表談學習方法,到10個學習小組學習方法交流總結;從7科科代表談各科學習方法,到月考進步生、退步生談學結……有代表性學生的說教作為老師教育的延伸,對這些被選上的學生來說,踏上講臺講演是鍛煉,撰寫演講稿更是對自己學習方法的反思與深化;對其他同學來說,榜眼的力量更有說服力,更有緊迫感,同時更能激起他們間的好勝心。
“不是不想做,而是不知道怎么做”當班干部告訴我,曾經看到某某(班里的差生)可能因為受到教育,想到自己對不起努力工作的父母,有段時間一反好玩的常態很努力讀書,但過段時間又變回原樣了——落下的功課太多了,而且讀書太累了。差生并不是任何時候都不讀書的,有時候想到他們的父母,他們還是會想讀書的。有時候,當他們想讀書了,可能卻不知道從何讀起;也可能因為讀得很辛苦,所以慢慢又放棄努力——當知道他們想讀的時候,及時給以幫助,認同他們勤奮學習的艱辛,告訴他們初中階段是可以通過勤奮記憶(規定他們課外學習時間和內容安排)來彌補理解力差的缺陷的。對于優生,讓人提起注意的往往是他們的態度、心理,還有身體健康。曾有一個初一期末考年級排名第二的外宿學生,初二的2次月考都因為身體欠佳原因一次缺考,一次發揮失常。對于一些優生,要求他們每天都能適量運動;每周都寫一封信給班主任,說說該周的生活與學習體會。
“身心健康乃為先,培養興趣是長遠,知己知彼在排名”有遇見這樣的家長,沒有看到其他一些學生如饑似渴的學習勁頭,總以為自己的孩子就得厲害,讓孩子完成正常的學習任務即可,而又不用給孩子學習壓力就能名列前茅。吸取家長的意見,并提出了以上的口號:身心健康是人的本能要求,往往由于默認追求健康為常識,而少將身體健康與勤奮學習并提;對一些科目的興趣,是得維護的,因為愛所以了解,所以去學習;而學習的效果如何、家人教育投入的回報怎樣,短期內則集中體現在考試成績上。
“不滿現狀,培養專長”除了鼓勵學生重視學習同時,注重鼓勵學生的特長與愛好發展。鼓勵他們積極參與青少年科技創新大賽,信息技術競賽,作文比賽,數理化奧賽等,并取得了不少好成績,及時在班級中熱烈表彰,強調參賽所取得榮譽帶來的光環——除了學習好,還要蓄積力量迎接更大的挑戰。
對于教育管理工作,本人深感打破、解除原有的思想禁痼的需要:要轉變認識,創新出新的認識,接受新的認識,能放開眼界,放開思路,放開眼前的局部利益,根據現存問題與憂患的需要,大刀闊斧與摸著石頭過河相結合地開展工作,將創新作為生活與工作的一種必需。
此致
就這樣,我在教師節這天被一個不是教師卻勝似教師
信息技術在教育中的應用提高教師職業的專業性。隨著以微機為核心的信息技術在教育中的廣泛應用,教師不是像以前那樣,單憑一張嘴、一支粉筆、一塊黑板即可進行教學,而是綜合應用多種媒體技術,利用多媒體和微機網絡,以及利用幻燈、投影、錄音、錄像等電教設施開展教學。這種教學必然要打破傳統的傳授式的教學模式,而構建適應信息社會的新型教學模式。
1、教師具備良好的信息素養是終生學習、不斷完善自身的需要。
2、教師具備良好的信息素養是培養高素質、復合型創新人才的需要。
3、教師具備良好的信息素養.是教育系統本身的需要。
在學習過程中,我還申請了博客,與網友進行學習交流,把自己一些的學習心得和看法上傳于博客中,得到網友們的的好評和肯定。這也是信息學習中的一大進步。
二、師德修養的認識。
在這次學習中,讓我深刻地認識到教師的師德在教學中的影響是至關重要的。我們對待教育事業是“甘為人梯”、“燃燒的蠟燭“精神;對待受教育者要“熱愛學生,誨人不倦。”;對待同事及教師群體要堅持教師集體和其他教師的利益和需要高于個人的利益和需要;在教育現實中要表現為理解、團結和謙讓;對待學生家長及其他社會人員要真誠相待、主動參與;在原則層面上則要樹立良好的師德形象,不爭奪名利,嚴于律已,真正做 “師者,所以傳道、授業、解惑也。”很高興的是由市組織的《新時期師德修養》和所教的學科考試都得高分。
三、新課程改革
隨著新課程改革的不斷深入,人們開始反思實踐中出現的一些問題。正是在發現問題與解決問題的過程中,課程改革才有它持久的生命力。課程改革的主旨只有一個,那就是讓課程充滿生機與活力,為了中華民族復興,為了每個學生的發展。使我對這本書有了深刻的體會和認識。教師與學生就是很重要的課程資源;我要充分挖掘和利用課程資源;課程資源的選擇與利用要與學生實際生活相結合;開發和利用教師和學生課程資源是不容忽視的。在今后的工作中我要關注學生在生活和學習中提供的每一個信息:興趣、經驗、個性差異,并將它們作為一種課程資源加以利用。
四、校本研修面對面
我對“校本研修”有了更深刻的理解,明白了“校本研修”的精髓所在,有以下收獲:
關鍵詞 儒家社會保障倫理 《論語》 《孟子》
一、關于儒家社會保障倫理思想
(一)儒家社會保障的發展思想
孔子認為,人降生于世就享有生存的權利,而且任何政權和他人都不能輕率的剝奪這種權利。保障的目的是為了使每個社會成員都有所“立”(取得社會所承認的位置和成就)、有所“達”(能夠順利發展),這即為民本主義的社會保障倫理原則。和諧發展的社會保障倫理目標為儒家對和諧發展這種狀態的追求體現在對“大同”和“小康”社會的憧憬中。
(二)社會保障調控的倫理思想
1.德法兼治的倫理
周朝時期,孔子認為當時社會危機的根本原因是由于統治者“君子”的道德墮落,為了重建新的社會秩序,孔子向“君子”提出了統治的最高原理,即應該獲得百姓的信任。
2.適度保障的倫理
孔子和孟子都強調政府對人民實施的保障要做到“惠而不費”,也就是要使保障保持適度的水平。為此,孟子提出了“制民之產”的思想。
3.節用愛人的倫理
在保障開支上,孔子主張“節用而愛人,使民以時”(《論語•學而篇》),即減輕人民負擔,使人民生活有所保障。在收入上,孟子說:“易其田疇,薄其賦斂,可使民富也。……”(((孟子。盡心上》),主張只要減少稅賦,就能夠讓百姓富起來。
4.孝的倫理
孔子主張的孝梯第一層含義是指敬愛父母和順從兄長。另一層含義是對父母“無違”。另外,孝還通過編制以孝為核心的社會網絡、實施以孝為本的道德規范來實現維護社會穩定的政治功能。
(三)關于社會保障運行的倫理思想
1.以人為本的思想
以人為本的思想是建立在“民本主義”的理論基礎之上的,在儒家“以人為本”的社會保障運行倫理中,尊重人的保障權主要體現在強調愛人敬人是加強生活保障的前提。
2.以弱勢群體為保障中心的思想
孔子特別提出“安老懷少”的主張。孟子也十分注重對鰓、寡、孤、獨等窮弱困苦之人的救濟。孟子還主張要針對因為自然災害遭受損失的饑民或其它不幸事故而暫時生活困難的人提供物質幫助。
3.倡導社會互助與家庭自保相結合的思想
儒家代表孟子認為,對窮弱者進救助,除依靠以國君為代表的國家政權外,還要依靠家族和鄉里組織。孟子的“恒產論”與“井地方案”,實質是以家庭養老為核心的、建立在家庭制度及社會互助的基礎上的保障,最終目的都是要更好地保障人民的生活。
二、儒家社會保障倫理思想的現代啟示
孔子和孟子的社會保障觀都是為統治階級的統治和利益服務的。所以,在我們認真研究的基礎上,應當汲取精華、剔除糟粕,撇開其中的階級目的和階級局限性,吸取其中的精華并加以利用和創新,為建設有中國特色的社會保障制度服務。
(一)促進社會公平、強調政府責任
社會主義初級階段,維護和實現社會公平的根本途徑,仍然是努力發展社會經濟,最大限度地提高社會物質生活水平,通過改革稅收制度、增加公共支出、加大轉移支付等措施,合理調整國民收入分配格局,使全體人民都能享受到經濟發展的成果。政府應該加大對社會保障領域的干預,加快立法完善社保機制、提高財政性社保支出、大力發展社會慈善公益事業。在建立健全社會保障法律體系的同時,能夠輔助以道德的約束作用,德法兼治。
(二)建立以家庭和社會為基礎的社會保障體系
從歷史上看,“老吾老,以及人之老;幼吾幼,以及人之幼”等理念與實踐,對于凝聚與穩定家庭、促進社會進步與發展都起過積極的作用。我們要充分利用這份寶貴的文化遺產,讓其在社會保障領域發揮其特殊的功能。2030年,我國60歲以上的老年人口,將達到22%,將接近美國人口的兩倍,成為名副其實的“老年人大國”。到那時,要完全依靠政府或社會養老,會給國家財政帶來巨大的壓力,還必須依靠“家庭養老”。家庭保障作為一種非正式制度是對正式制度的重要補充。從現實看,儒家孝的倫理對于培養我們民族尊老愛幼的優良傳統,對于維系社會的和諧與安寧起到了一定的作用。
(三)實施以人為本的社會保障發展戰略
中央提出科學發展觀,強調以人為本,強調經濟社會的和諧發展,價值理念要講公平、公正和正義,講人的價值、人的解放和人的全面發展即要以實現人的自由和全面發展為最終目標。西方發達福利國家的福利普遍性原則,我國近年來在社會保障體制改革中所強調的廣覆蓋原則,都體現了以人為本的精神。這些都與儒家的民本主義思想不謀而合。所以,我們一定要堅持以人為本,和諧發展的社會保障發展戰略。
我們研究《論語》、《孟子》的社會保障倫理思想,希望能夠從具體國情出發,讓其中的優秀文化成果成為我們有益的啟示,以利于建設和完善我們今天的社會保障體系,為最終的和諧社會貢獻自己的一份力量。
參考文獻:
[1]閻韜.孔子與儒家.商務印書館.1997.
在諸多學者的不斷探索與發展中,產品差異化理論逐漸趨于成熟。然而,由于產品差異化模型常涉及復雜的理論分析,并存在諸多假設前提,所以目前國內外有關產品差異化的理論研究大部分集中在博弈領域。在產品差異化基礎研究上發展起來的實證研究并不多見。
目前,比較多見的產品差異化實證研究是涉及單個具體行業的應用,如傳媒業、旅游業、移動通訊業、銀行業等等。例如,1967年謝勒(Scherer)將產品差異化與企業績效和產業贏利能力結合分析,并且從廣告強度與集中度的角度研究產品差異化。Richard Schemalensee[4](1978)和F.M.Scherer[5](1979)應用地方化的競爭模型來解釋美國四大谷物生產商通過品牌擴散和對類似產品實行差異化進行合謀將產品空間塞滿以阻止其他廠商進入該行業。
基于此,本文試圖從產品差異化理論這一研究角度出發,對公司股本回報率的數據進行實證分析,試圖揭示產品差異化與公司盈利能力的相關關系。之所以選取股本回報率的數據分析產品差異化與公司盈利能力之間的關系,是因為股本回報率是稅后凈收入與股東權益的比值,它能有效地反映公司的盈利能力。一般而言,公司通過提升產品的種類、提供優質的服務、提升研發技術水平,樹立高價值的品牌形象,可以使得消費者對該公司的產品產生偏好,并在一定程度上提升公司在市場的份額和對價格控制的主動權,會影響到公司盈利水平。
然而走產品差異化路線、構建競爭優勢,是否真的能夠實現公司利潤的增長?為此文章引入虛擬變量,構建多元線性回歸模型,抽樣選取滬深股市中的上市公司,搜集股本回報率的數據,使用容忍度檢驗判別模型中各個變量間的多重共線性問題,之后做方差分析。以此為基礎探究上述問題,希望能為上市公司提出相關建議。
2 虛擬變量回歸模型的構建
2.1變量說明
為研究產品差異化對公司股本回報率的影響,設置模型中的因變量為股本回報率(ROE),而自變量除了產品差異化程度外,還考慮到公司規模和資產負債率這兩個控制變量。文章對產品差異化的研究方式是虛擬變量法,引入虛擬變量D如下所示。
D=1較高或適度產品差異化
0低或無產品差異化
各變量定義如下:
(1)虛擬變量D(產品差異化程度):文章中定義的“產品差異化程度”是以各個上市公司公布的公司核心業務和國泰安CSMAR數據庫中行業板塊信息為基礎,將跨越兩個行業板塊及以上的公司定義為“高產品差異化”,將單一產業的公司定義為“低產品差異化”。
(2)股本回報率(ROE):文章選取了股本回報率作為衡量公司盈利能力的指標。一般而言,高的股本回報率表明該公司具有使投資者獲得高收益的潛在能力。
(3)資產負債率(DAR):資產負債率是體現公司經營情況的一個重要指標,它反映了公司的負債水平。公司較好地運用債務杠桿得到合理的資產負債水平可以提高公司的盈利能力、促進公司的成長發展。為了更好地對影響公司股本回報率的因素進行控制,文章將資產負債率作為控制變量加入模型中。
(4)公司規模(A)用總資產衡量。公司規模對企業盈利能力有一定的影響力。大規模的公司可能有更雄厚的資金、更強有力的技術支持、更有效的管理經營能力、更具影響力的市場推廣能力、更迅速的產品更新,但也有可能存在機關龐大臃腫、機構重疊職能交叉、人員冗雜等無法管理到位的隱憂。所以在模型中加入公司規模這一控制變量,一同研究其對公司盈利能力的影響
2.2模型設定
本文中的自變量為虛擬變量,此外還含有兩個控制變量,所以選取多元線性回歸模型進行研究。初步模型設定如下:
ROE=β0+β1D+β2DAR+β3A+ε(1)
式中,ROE為股本回報率,D為表示差異化程度的虛擬變量,DAR為資產負債率,A為總資產,ε為誤差項。
2.3樣本選取
為方便實證研究,抽樣選取了中國上市公司的數據進行分析。研究的樣本數據,主要來源于國泰安CSMAR系列研究數據庫。由于部分上市公司2014年年報并未公開,所以統一選取了2014年半年報的數據。在數據度量與選取方面,從跨行業板塊方面對產品差異化進行了度量。為了使得數據度量更為精準,以跨度較為明顯的行業為劃分,其中包含農業、畜牧業、醫藥制造業、房地產業、紡織業、教育行業、餐飲業、信息技術服務業等。根據《2012版證監會行業分類名稱》從滬深股市上述行業板塊中隨機挑選出了46家上市公司。通過查閱46家上市公司的官方網站,確認了公司的核心業務。最后,根據各公司對應的產品差異化程度畫出樣本散點圖,圖1可見產品差異化程度高和低的數量大致相同。
圖1數據散點
3產品差異化與股本回報率之間關系的實證分析
筆者首先對各變量之間的多重共線性問題進行檢驗,再對中國上市公司股本回報率和產品差異化之間的關系進行相關分析和回歸分析,最后對比有無包含產品差異化這一自變量的模型是否有顯著差異。數據分析使用 R 3.1.3軟件進行。
3.1多重共線性檢驗
由于涉及多元回歸分析,不排除多元回歸模型中的各變量之間可能存在線性關系。若存在共線性會導致回歸結果混亂、產生錯誤估計等。因此,為避免變量間多重共線性問題而導致的回歸結果錯誤,文章對產品差異化程度、資產負債率、總資產這三個變量先進行了方差擴大因子檢驗。
表1顯示三個變量的方差擴大因子(VIF)均小于5,表2顯示三個變量的容忍度均大于0.1,這說明各變量之間不存在相關關系,建立的回歸模型不存在多重共線性問題。
3.2模型回歸分析
根據已定義的變量和回歸模型,模型采用R軟件對其進行回歸分析:
根據該模型得到的多元線性回歸方程,從表3中可知各參數估計,最終得到多元線性回歸方程為
=0.0723+0.0186×A-0.0898×DAR+0.0305×D(2)
因此,當D=0(差異化“低”)時,有
=0.0723+0.0186×A-0.0898×DAR(3)
當D=1(差異化“較高或適度”)時,有
=0.1028+0.0186×A-0.0898×DAR(4)
由方差分析結果可知,F檢驗的P值小于0.05表明股本回報率與產品差異化程度、總資本、資產負債率的多元回歸模型顯著,模型整體通過了顯著性檢驗。其中“產品差異化程度”這一類別變量的效應檢驗的P=0.00227
3.3回歸模型診斷
在利用最小二乘原理求回歸模型時,首先假定因變量與各自變量之間是線性關系,同時也假定殘差ε是期望值為0、方差相等且服從正態分布的一個獨立隨機變量。現在需要通過對回歸模型的診斷判定模型假設是否成立?
通過檢驗殘差的正態性、檢驗線性關系、檢驗方差齊性、檢驗殘差獨立性得出該模型滿足上述的各項假定。檢驗過程如下:
為判斷殘差是否獨立,模型使用Durbin-Watson檢驗(D-W檢驗)。從表4中可以看出,P等于0.986,不顯著,不拒絕原假設,表明殘差無自相關,誤差項之間各自獨立。通過分析殘差的正態Q-Q圖(Normal Q-Q)來完成對殘差的正態性假設的檢驗。從圖中可以看出,各個點基本上在直線周圍隨機分布,沒有固定模型,且圖中的點大致趨勢在那條呈45度角的直線上。從殘差與擬合值圖(Residuals vs Fitted)中可看出各殘差值基本上在0軸附近隨機波動,圖中曲線大致接近0軸水平線。從位置尺度圖(Scale-Location)可以看出,圖中各個點大致上在水平線周圍隨機分布,無固定模式。可見,在股本回報率與產品差異化程度、總資產、資產負債率的多元回歸模型中,關于ε滿足方差齊性及因變量與自變量之間的線性關系的假定基本成立。
3.4有無虛擬變量的模型比較
最后,為了檢驗產品差異化程度對模型的影響程度。在去除產品差異化這一虛擬變量后再做了一次回歸分析。原始模型和去除產品差異化變量的模型如下:
原模型:ROE=β0+β1D+β2DAR+β3A+ε(5)
對比模型:ROE=β′0+β′1D+β′2A+ε(6)
從表5中可以看出,對比模型檢驗的P=0.07739,小于0.1,在10%的顯著水平顯著,表明股本回報率與總資產和資產負債率的二元回歸模型基本通過顯著性檢驗。此外,在該模型中,總資產對應的P值為0.0475,資產負債率對應的P值為0.0458,兩者均小于0.05。所以模型中的變量均通過了t檢驗,說明這兩個變量系數是顯著的。模型的判定系數R2=0.1122=11.22%,這表明總資本、資產負債率共同解釋了股本回報率差異的11.22%,比加入產品差異化程度這一虛擬變量時的R2(29.07%)低了很多。這表明產品差異化程度的確是影響股本回報率的一個重要因素。
從表6中可以看出,由于檢驗的P值為0.002267,接近0,所以拒絕原假設,表明兩個模型有顯著差異。這意味著模型加入產品差異化程度這一虛擬變量對于回歸分析有顯著影響。
4結論及建議
通過以上實證分析發現:公司產品差異化程度和股本回報率之間存在正相關關系,即產品差異化在影響公司盈利能力中扮演著十分重要的角色。
從回歸結果上看,總資產(公司規模)對公司股本回報率的影響為正,表明公司規模越大,股本回報率通常越高。所以強有力的資金支持和具有影響力的市場推廣能力相比之下對公司的盈利能力更為重要。資產負債率對公司股本回報率的影響為負,表明較低的資產負債率具有較高的股本回報率。一般而言,資產負債率偏低,表明該公司的資金充足、償債能力較強,但是資產的利用效率偏低;資產負債率偏高,財務風險也越高,很可能陷入現金流不足的窘境,降低公司的盈利能力。因此,公司負債不能過高,公司需要把握借債的度,調整到利于公司成長發展的合理資產負債率。
綜上所述,公司實施多元化經營、促進產品差異化,要建立在公司自身資源的利用上,只有有力的資金支持,才有利于公司產品差異化的發展。對于規模較小的公司而言,目前的首要任務是全面發展提升主營業務、提高企業的核心競爭能力、保持企業的競爭優勢,為今后發展產品差異化、經營多元化的道路打下良好的基礎。因為只有公司在市場上有較強的立足點后才有余力去進行產品差異化的開發。對于規模較大的公司而言,調整好公司的資產負債率是現今的第一要務,防止陷入現金流無法運轉,資金鏈斷裂,不能及時償債,從而破產的困境,之后再推廣公司產品差異化的研發,開拓市場,占據市場,形成競爭優勢。
由于筆者的學識有限、構建模型的能力也有限,文章只是在產品差異化與公司盈利能力這一方面做了一些嘗試性的研究。此外,因為數據收集存在難度,無法對各家上市公司的產品做更深入、精細的研究分析,所以產品差異化程度的數據難以較為精確地度量,只能從跨行業板塊方面的數據對其進行度量。如果細化產品差異化這一變量,例如研發強度、投入,業務專一化比率等一些資源技術配置的問題也會影響到產品差異化的研究,這些都是需要進一步進行研究的問題。再者,由于精力、時間有限,文章選用了從滬深股市中隨機抽取的46個上市公司的數據,代表性雖然不一定很強,但也有助于我們初步把握產品差異化與股本回報率的變動關系。
參考文獻:
[1]Betrand,Joseph,Review[J].Journal des Savants,1883(68):499-508.
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從內涵上講,世界觀是指人們對世界的各種現象和事物總的看法。人生觀是指人們對人生問題的總的看法。價值觀是指人們對客觀事物的一種認識和評價。樹立和堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀,必須做到:堅定社會主義信念;堅持解放思想、實事求是的基本路線;堅持“從群眾中來,到群眾中去”的群眾路線;堅持正確的思維方法;堅持“無神論”思想;還要旗幟鮮明地反對“趨同論”、“異化論”等錯誤思想。樹立全心全意為人民服務的人生觀必須做到:確立為實現****而奮斗的人生理想;樹立全心全意為人民服務的人生目的;追求創造和奉獻的人生價值;保持樂觀向上的人生態度和健康的心態;有良好的個人道德和個人修養;堅決反對自然主義、德性主義、功利主義等錯誤人生觀的侵蝕。樹立集體利益高于一切的價值觀,要做到:追求人的自由而全面的發展;以人為本,促進社會和諧發展;求真務實,按經濟和社會規律辦事;創造社會公平正義,努力實現共建共享;反對實用主義、個人主義、悲觀主義等錯誤價值觀。
正確的選擇,對一個人的發展,成材意義重大。要做出正確的選擇,必須有正確的世界觀,人生觀和價值觀。它們是人民在社會實踐中,對人生意義的思考與總結,用于支配自己以后行為的指揮棒。現實生活中有人為追求蠅頭微利,不擇手段;追求蝸角虛名,而費盡心機。這樣的人,他的一生注定是平平庸庸,碌碌無為。因為他們的選擇脫離了人們群眾,把個人利益放在至高無上的位置。而有的人為實現****理想奮斗終生。他們以集體主義為出發點,以人民群眾利益為首位。他們的選擇符合人民大眾的需要,符合社會發展趨勢,無疑他們的人生是輝煌的。他們在成就社會,造福人民的同時,成就了自己。
(一)在思想方面融入產生的作用
在實踐工作中,思想政治工作的融入,讓全體工作人員充分認識到思政政治工作的重要性,與企業發展有著緊密聯系,使企業發展的重心得到重視,從而踐行社會主義核心價值觀。在不斷開展思想政治工作的同時,將思想政治工作和實際工作緊密結合在一起,大大增強企業員工的責任意識,從而在以人為本的方針政策下,注重企業文化建設,為企業穩定發展提供有力支持。
(二)在制度方面融入產生的作用
在融入中充分發揮思想政治工作的促進保障作用,企業的管理制度得到不斷完善,管理機制不斷健全,使工作人員的日常行為得到規范化管理,對于推動企業思想政治工作不斷創新發揮著重要作用。在注重實效,提高工作效率的要求下,不斷完善管理制度,并且思想政治工作的融入,讓企業員工認識到自身的價值,可以大大提高企業員工的工作積極性,培養積極向上的工作態度,使企業市場競爭力不斷提高。
(三)在實踐方面融入產生的作用
根據實際工作要求和發展目標,注重思想政治工作的實踐應用,對于提升工作人員綜合能力、促進思想政治工作順利開展具有重要意義。在融入中充分發揮思想政治工作的促進保障作用的,企業的管理變得更加精細,各部門之間的聯系變得更加緊密,給企業工作不斷創新提供了有力支持。隨著各種實踐活動的不斷開展,企業工作氛圍變得更好融洽,培養了大批優秀人才,使企業員工的能力得到充分展示,給企業員工提供了更多實踐機會。
二、在融入中充分發揮思想政治工作的促進保障作用的有效途徑
(一)明確思想政治工作目標和發展目標,全面開展思想政治工作
在實踐過程中,只有明確思想政治工作目標和企業發展目標,提高全體工作人員的認識,增強思想政治工作意識,才能全面開展思想政治工作,將實際工作與思想政治工作有機結合在一起,促進企業長遠發展。在不斷加強宣傳和推廣力度的同時,企業要提高思想政治工作綜合能力,運用新的管理模式,實施思想政治工作,從而將思想政治工作放在所有工作的重心,為企業發展提供可靠保障。在不斷增強企業市場競爭力的同時,加強風險防范,要有風險意識,以對不可預見的問題進行有效預測,根據企業長遠發展規劃和工作重點,制定合理的發展計劃,從而增強企業員工的綜合業務能力,避免重大失誤出現。
企業發展與思想政治工作的結合,需要不斷學習先進的技術、工作技能,熟練運用和掌握先進設備、儀器,才能促進企業競爭力不斷提升,為企業發展創造更多的機遇,從而保障企業穩定、健康發展。
(二)開辟思想政治工作新途徑,加大相關注定執行力度
在嚴格按照黨的方針政策執行的同時,加強思想政治工作實踐效應,不斷開辟思想政治工作新途徑,對企業發展的工作思路、發展目標等進行更全面、更深入的分析,以為在融入中充分發揮思想政治工作的促進保障作用提供可靠保障。在實際工作中,思想政治工作開展會遇到很多困難,因此,必須樹立正確的價值觀,不斷增強責任意識,以將實際工作和思想政治工作有機結合在一起,互相促進,共同發展。堅決抵制表面化、形式化的工作作風,必須根據實際工作情況,制定有效的解決策略,以為企業員工提供更廣闊的發展控制,促進企業經濟效益不斷增長。在實踐過程中,黨提出的思想政治路線,需要緊密聯系廣大人民群眾,因此,在融入中充分發揮思想政治工作的促進保障作用,必須團結全體員工,注重員工意見的采納,將員工的利益放在首位,從而促進思想政治工作方法的不斷創新。
(三)注重思想政治工作的實踐應用,不斷總結、開拓和創新
二、多條渠道找差距。我們按照“找不足、查問題、挖根源”的要求,全局上下結合各自實際,圍繞建設發展干事和諧公安,認真查找各部門、全體同志在思想、工作、作風等方面存在的差距和不足。一是座談征詢意見。4月下旬,我局邀請客運企業代表、出租駕駛員代表、群眾代表,通過政策解答等形式,加強與企業、群眾的溝通和交流,廣泛征詢企業、群眾對交通工作的意見和建議。與會代表從不同側面對交通工作和隊伍建設給予了充分肯定,并提出了希望進一步加強人性化執法等5條意見和建議。各一線執法單位也紛紛結合實際,通過發放征求意見表、走訪服務對象、設立意見箱、召開座談會等形式,多角度、全方位廣泛征求意見,先后召開座談會4次,設置意見箱5個,發放征求意見表300多份。二是自我剖析不足。我局結合今年的工作目標,在隊伍中組織開展“我為交通發展獻一策”專題討論活動,要求全體同志結合崗位職能和自身實際,認真查擺剖析在工作作風、思想理念、管理模式、體制機制等方面存在的差距和不足,查找原因,剖析癥結,尋求對策。三是對照查擺不足。為了引導廣大同志拓寬思野,我局堅持眼睛向外,與先進地區比、與先進部門比、與先進個人比。組織部分股室負責人,到高陵等地學習取經,解放思想;組織相關單位召開交流會,相互溝通交流,互查互找問題;同時,結合精神文明建設,在全系統開展了“優秀駕駛員”、“優秀公路技術員”、“最佳運管員(路政員)(養路工)”等評選活動,要求每個同志認真對照標準,比一比與先進還差多遠。經梳理歸納,查找出四個方面的主要問題:一是趕超意識不強。不少同志認為我局近幾年發展較快,取得了較大成績,有自滿感,習慣于自己同自己比,站得不高,看得不遠,奮力趕超敢為人先、超常規跨越式發展的意識還不濃。二是思想解放不夠。與時俱進、開拓創新、服務發展還沒有能夠成為每個同志的自覺行動,面對激烈競爭和快速發展的態勢,缺乏緊迫感和壓力感,干事創業的氣魄還不夠大。三是機遇意識不足。近年來,我縣強力推進大招商、大開放、大發展,特別是近三年交通基礎設施建設力度加大,對我局發展是一次重要戰略機遇期,對此我們有個別同志敏銳性不強,缺乏搶抓機遇、超常規發展的膽識。四是隊伍素質不高。政治理論、業務技能、科技知識等方面與快速發展形勢不適應,面對層出不窮的新情況、新問題,思路不清,措施不多。
三、瞄準跨越定措施。針對解放思想活動中查找出來的問題,我們結合我局確定的加快發展目標,逐一研究制定了整改措施。
一是把加快農村公路建設作為跨越發展的關鍵。現階段是交通事業發展的“黃金時期”,國家為了拉動內需,投資基礎設施的項目增多,交通基礎設施建設是擴大內需的重點支持領域。面對這一難得的發展機遇,我們交通部門要以時不我與,時不我待的緊迫感,“等不起”的責任感和“拖不起”的使命感,多爭項目和資金。今年要全面加快陽南公路、平乾公路、臨羊公路、梁北
公路、薛姜公路、吳店公路等重大項目建設,加快項目規劃設計,征地拆遷等前期工作,為工程順利進行創造良好的外部環境。在全市公路建設重心轉移的情況下,要積極跑省跑市爭取更多的通村公路建設項目列入省上計劃,多修路,修好路,切實改善農村交通條件。
二是把大力發展現代交通服務業作為跨越發展的根本。
三是把加強作風建設作為跨越發展的保障。優良的作風可能成就一支隊伍,不良的作風可能毀掉一支隊伍。作風決定精神狀態,作風決定執行力,抓住了作風,就抓住
假期,對一部分學身而言,是一種遠離課業負擔的輕松與愜意,但無所事事的光陰中往往也就帶有了一絲百無聊賴的失落與遺憾。我系同學并沒有把自己的行蹤固步于旅游中的山水,沒有留戀空調下的電視節目,而是謹記我系的發展方向與發展要求,充分利用假期這段可以自由支配的時間去繼續學習,充實豐富自己。為了今后在社會中找到自己的位置,體現出自己的價值,許多學生都走出校門去社會實踐中鍛煉自己,學會在社會中生存的技能。在今年暑假中,我系幾乎全部學生都進行了實習,在社會實踐中完成了自己的觀念與目光從學校到社會的過渡與轉換。各大廣播電視臺都留下了我系同學的身影,在采訪、制作、編輯工作中。他們都表現了藝術管理系同學特有的專業技能和良好品行,得到了實習單位的肯定與好評。
12名同學參加了藝術中心培訓教學工作,策劃組織了教學成果匯報演出,用自己的所學匯報了社會。服務有限公司、有限公司也成為同學們的實習陣地,市場策劃、傳媒等理論知識得到了檢驗與豐富。市委的宣傳部工作、啤酒節的專題采訪同學們做來也得心應手。更值得一提得是,同學組織策劃了一首獻給故鄉的歌,帶領全市在各地高校的在校生向全市的父老鄉親作了一次高水平的專業匯報;同學除了參加院學生會的“陽光課堂音樂知識社會事件”、電視臺的實踐以外,還隨“青藏鐵路采訪團”深入中國的西部地區進行了跟蹤采訪并寫下了自己的見聞、感想和收獲。
在進入大學后的第一個暑假中,級學生也使滿載而歸。計算機辦公自動化培訓、英語四級學習、廣告公司實習……他們的學習進步也是一拍緊接一拍。同學或參加“藝術培訓學校”的培訓工作,或自己開輔導班,都投入到了教學實踐當中。在旅行社當起了導游。去面對蕓蕓眾相挑戰自己的能力與自信。參加了市慶七一文藝匯演并獲獎。短短的六十天,同學們在忙忙碌碌中收獲頗豐。
為了迎接英語四六級考試,我系近半數以上的同學自覺參加了英語輔導般的學習。也有大量同學參加了計算機培訓并考取了證書。
在我系處于重中之重地位的思想道德建設也有建樹。積極分子上交了入黨申請書,作了書面的思想匯報。在全國再次掀起的學習“三個代表”熱潮下,我系同學寫了《一個大學生眼中的“三個代表”》的思想匯報,以大學生的身份與視角闡述了對“三個代表”重要思想的認識與理解。在抗擊非典中凝結起來的那股眾志成城、團結一心的信念與斗志仍然緊緊包圍著我們。