時間：2023-08-24 17:15:57
序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇財務會計工作的重要性范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質，帶來更深刻的閱讀感受。
財會主管部門和財會工作人員對農村財務會計工作缺乏必要的認識，沒有意識到財會工作的重要性，對其不夠重視。一方面，財會主管部門認為農村屬于基層，不會有什么大的問題，根本沒有必要管，這種麻痹思想常常導致問題的發(fā)生；另一方面，財會工作人員認為不會有人來管，在工作中馬虎大意，經常出現(xiàn)錯誤、疏漏。
（二）財務會計人員素質普遍不高
目前，我國農村財務會計工作人員的學歷偏低，而且呈現(xiàn)老齡化的特點，缺乏相關的財務會計知識和技能，專業(yè)素質不高，有些地方甚至還存在無證上崗的情況。此外，農村財務會計人員變動過于頻繁，導致財務手續(xù)交接不及時、不完整的現(xiàn)象屢屢發(fā)生，甚至還會出現(xiàn)管理斷層、無人管理的情況。
（三）財務會計工作不規(guī)范
農村財務會計工作基礎薄弱，工作不規(guī)范，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是原始憑證不規(guī)范，白條抵庫現(xiàn)象嚴重；二是會計憑證填制不規(guī)范，隨心所欲，如用圓珠筆填制、胡亂涂改等；三是賬簿設置不規(guī)范，多用總賬代替明細賬；四是報表不齊全，經常出現(xiàn)有年報無季報或有月報無年報的情況；五是會計管理混亂，多頭開戶的現(xiàn)象普遍存在，存款短缺的情況也屢有發(fā)生。
（四）缺乏必要的財務會計監(jiān)督機制
農村財務會計工作缺乏一套行之有效的監(jiān)督機制，存在監(jiān)管不嚴的問題。上級主管部門基本都是采取放任自流的態(tài)度，這也導致農村財會工作中經常出現(xiàn)違紀造假的現(xiàn)象，一些財會人員為了追求個人的經濟利益或是迫于上級領導的壓力，對違規(guī)行為不僅不加抵制，反而深陷其中為其出謀劃策，致使違紀造假行為屢禁不絕。
二、改善我國農村財務會計工作的對策
（一）更新觀念，提高對財務會計工作重要性的認識
財會管理部門和工作人員必須從根本上更新思想觀念，充分認識到農村財會工作的重要性，完善相關的工作規(guī)章制度、管理規(guī)范，建立健全監(jiān)督制約機制，加強對財會人員的思想教育，提高其工作積極性和主動性，保障農村財務會計工作的規(guī)范、有序，提高財會工作質量，促使其更好地為農村經濟發(fā)展服務。
（二）完善農村財務會計管理機制
首先，根據(jù)農村財務會計工作的特點，完善各項財會管理制度，對財務會計人員進行具體的分工，明確各自的崗位職責，落實責任制，避免管理的混亂。其次，加強對財務會計人員的教育和培訓，一方面，加強對財會人員的職業(yè)道德教育，提高其法律意識、思想品質和道德水平，另一方面，加強對財會人員的繼續(xù)教育和培訓，擴充知識范圍，提高專業(yè)素質。再次，加強對財會工作的檢查監(jiān)督，加大對違法違規(guī)行為的處理力度，約束財會人員的職業(yè)行為，形成規(guī)范化、制度化的工作格局。最后，充分利用現(xiàn)代科技，創(chuàng)新財會工作條件，逐步實現(xiàn)農村財會工作的電算化建設。
（三）建立和實施農村會計委派制
財務會計工作大到企事業(yè)單位，小到各個部門都具有舉足輕重的作用，所以，一定要從領導階層開始強化對財務會計工作重要性的認識程度。因為只有對財務會計工作給予足夠的關注和支持，才能使財務會計工作進一步的支持其他部門的工作，讓其他部門的工作得到有力的開展，讓整個企業(yè)單位都能進入良性的循環(huán)里。單位領導階層對財務會計工作的重視程度的高低，決定了各項工作進展的推進程度的快慢，所以要想真正讓各部門員工都能真正認識到財務會計工作的重要性，只有公司的領導階層提高重視程度及不斷支持財務會計工作，才是至關重要的。而且，國家對于會計的相關制度中也表明了公司的相關負責人針對本單位的會計工作及會計資料的合理性和完好性負擔責任。所以，公司的領導階層一定要將表率工作做到位，讓財務會計的工作可以進一步得到實施，通過不斷的實踐，領導階層的相關人員要好好學習財務會計的相關法律規(guī)定，重視財務會計制度的更新發(fā)展，自行執(zhí)行好相關法律條例內的具體要求，不但由思想上進一步確立對財務會計的重要認知性，還應當進一步在實際工作當中加以實踐，將整個單位的工作人員由思想出發(fā)到行動上都能切實的做好財務會計工作上的強化作用。
二、對交通部門的會計基本工作進一步完善
財務會計的基本工作主要是以不斷完善和提升會計整體的工作需求為基礎。會計基本工作從開展的情況而言直接影響了會計工作的整體秩序。盡管許多交通部門的財務會計工作從時間當中獲取了很大的成效，可是還是要更加謙虛謹慎、更加謙和的去學習，不斷的提升自我工作修養(yǎng)及完善工作能力，從基礎上不斷確立先進的思想，構成堅實的、力圖上進的良好氣氛。從財務會計工作的相關實踐當中，我們可以看出由會計基礎工作的相關規(guī)定、規(guī)范的準則及相關制度中，對于會計方面的法律法規(guī)從指導方面而言，由相關的交通部門財務會計的管理、指導辦法及意見為準則，以國家級省市建立的相關基礎財務會計工作規(guī)定為參考依據(jù)，積極主動、認真仔細的通過各項規(guī)定要求工作，嚴格執(zhí)行出臺的所有法律條例及規(guī)章制度，對于財務會計的工作流程要十分熟練，對于以后工作的努力方向要不斷的努力尋找，緊跟時代步伐，建立正確的學習理念，針對新形勢下的要求，不斷學習財務會計工作的各項準則和規(guī)章制度，以便為交通部門的所有財務工作的良好進行做好堅固的基礎工作。
三、緊跟時代步伐，確立財務管理理念
財務管理不但是要時刻緊跟時代步伐而進一步完善管理理念和實踐方式，還應當同國際化接軌，進行有效的管理制度內容的確立。由于社會的不斷進步，市場經濟的不斷發(fā)展，改革開放后的不斷創(chuàng)新，致使交通部門的財務會計工作從管理角度講，也應當與時代接軌，與社會接軌，不斷的進行創(chuàng)新、不斷的進行發(fā)展，不能與時代脫軌。尤其到了21世紀更應如此，這是一個知識主宰命運的時代，所有工作尤其是財務會計的工作只有在不斷進步中才能體現(xiàn)時代的優(yōu)質特征。交通部門的財務會計管理部門在以前的工作模式上主要以靜態(tài)模式為主，進行封閉式的零散工作，可是由于經濟的不斷發(fā)展，形式上也有了很大的變革，交通部門的財務會計管理工作也在朝著動向的、敞開式的、歸納的財務管理進行轉變，將所有的財務管理工作進一步整合，更加合理的進行計劃和控制，針對交通部門的運輸行業(yè)，從內部熱手，進行財務會計部門的資源重組建設，進一步調整好財務會計部門同其他部門的協(xié)調關系，由交通部門的綜合優(yōu)化角度執(zhí)行，對本部門的財務會計工作進行決策，確保本部門的財務會計工作可以保質保量的完成。
四、將交通部門的內部財務會計管理制度進一步完善
對于交通部門的內部財務會計管理制度的財務預算、財務風險、財務激勵約束制度等多方面管理來講，交通部門的財務會計部門可以通過這一項進行相關內部財務管理制度的制定及確立，并且從這個方面進行系統(tǒng)構成的確立、并且進一步穩(wěn)定運行機制并將運行機制更加規(guī)范化，提升交通部門關于財務會計的管理水平，在交通部門財務會計的管理工作方面，一定要嚴格進行科學發(fā)展觀，由交通部門的全局系統(tǒng)的利益入手，將進一步加強和研究交通部門的運輸行業(yè)為特點，嚴格把控交通部門對運輸行業(yè)的財務會計的發(fā)展規(guī)律，將預算收入和支出明細要進一步確定，對于財務會計的各項規(guī)章制度在各方面上進行完善的執(zhí)行，力求可以不斷完善內部的財務會計管理制度，使其可以不斷提升管理的水準。
五、對會計的職業(yè)道德不斷強化
會計職業(yè)道德的強化可以有效提升業(yè)務人員的自身業(yè)務水準，強化自身的道德水平，并且對于從業(yè)人員要進行嚴格的會計法的執(zhí)行管理，才能更加提高會計的職業(yè)道德。
六、不斷進行交通部門財務會計工作的深入交流工作
不置可否，企業(yè)財務會計工作的重要性就表現(xiàn)為它同企業(yè)經濟效益緊密關聯(lián)，正是當下各企業(yè)競爭的時代背景，決定了財務會計工作的經濟管理效力的提升勢在必行，必須竭力控制企業(yè)生產成本，實現(xiàn)企業(yè)經濟效益最大化。與此同時，兼顧會計工作相關核算、監(jiān)督和統(tǒng)計環(huán)節(jié)，使二者相互促進，最終促進企業(yè)長遠發(fā)展。
一、探究財務會計工作在有關企業(yè)中的職能表現(xiàn)
財務會計對于企業(yè)發(fā)展十分關鍵，與此同時在開展財務管理相關工作時發(fā)揮著建議效力的作用，這對于完善與建設財務會計體制、機制大有裨益。諸多財務會計工作人員在監(jiān)督和管理企業(yè)財務方面必須謹遵國家有關規(guī)定開展，企業(yè)財務會計也充當著企業(yè)財務管理上的專家角色，一些企業(yè)的納稅和職工保險工作都需要財務會計充分保證實現(xiàn)。企業(yè)財務會計需要承擔諸多責任，也要兼顧企業(yè)中其他部門學習相關財務方面知識的環(huán)節(jié)。另外，便是相關部門之間工作協(xié)調的重要性，企業(yè)財務會計的重要工作離不開對企業(yè)相關資金運行狀態(tài)的核查，不僅如此，更要協(xié)調企業(yè)各個部門資金流動的情況，藉此確保資金足夠實現(xiàn)充分利用。企業(yè)的財務會計工作必須制定出有效合理的收支標準，并憑借這一點做好各個部門的參考執(zhí)行內容，財務報表更要做好備案。
二、淺析從財務會計角度提升企業(yè)經濟效益的路徑
1.強化企業(yè)財務會計計量、成本控制以及財務管理環(huán)節(jié)。企業(yè)財務會計工作更多的是為企業(yè)創(chuàng)造更大經濟效益，毋庸置疑，這突出體現(xiàn)在這三大會計計量方式上，只有恰當運用科學合理的計量手段才可以更有效的為企業(yè)開展決策和現(xiàn)代化管理創(chuàng)設依據(jù)和支撐。企業(yè)想要收獲最大化的利益，必須要通過財務會計的計量、核算、審計以及對應監(jiān)督工作進行；其次是充分重視控制成本，尤其是在現(xiàn)代社會，企業(yè)管理都要求成本控制管理實現(xiàn)最優(yōu)配置，此外也不可忽視成本控制還需要財務會計的工作來改進。通常來說，任何企業(yè)的會計工作都是成本控制中的基礎性環(huán)節(jié)，十分有力的左右著企業(yè)生產成本的運作，并進而在整體上影響著企業(yè)的經濟效益。最后，企業(yè)財會工作需要通過財務管理提升企業(yè)經濟效益，這毋庸置疑是最有力的管理經營路徑，財務會計作為企業(yè)財務管理主導者，必須發(fā)揮監(jiān)控自身企業(yè)資金運作的效力，與此同時兼顧財會工作職業(yè)道德與專業(yè)素質的重要性，在此基礎上確保企業(yè)財會工作得以順利實現(xiàn)。
2.注重企業(yè)財務會計工作在經濟效益上的效能體現(xiàn)。不置可否，諸多財務會計工作的主要與核心內容就是為企業(yè)發(fā)展決策提供依據(jù)，諸多企業(yè)在持續(xù)提升經營管理效益的同時，財務會計工作往往會不間斷性嘗試降低成本消耗，更科學合理核算出企業(yè)具體的經濟分配選擇，從而為企業(yè)發(fā)展方向提供有利數(shù)據(jù)支撐，更好的為企業(yè)經濟效益提升保駕護航，任何企業(yè)的投資回報率都可以用凈現(xiàn)金投資量來衡量，而所謂的凈資金投資量就是為了支持企業(yè)決策而做的投資。諸多企業(yè)進行財務管理工作過程中相當突出對財務會計的倚重，不能否認妥善運用財務會計是真正提升企業(yè)經濟效益的關鍵依據(jù)。一些中小企業(yè)在發(fā)展過程中的財務問題層出不窮，財務會計在中小企業(yè)中的主要職能是會計核算，核算結果直接表現(xiàn)企業(yè)經營的好壞，同時也為中小企業(yè)的未來發(fā)展提供著重要參考價值。
3.持續(xù)提升企業(yè)財務管理團隊技能、素質。想要增進財務會計工作規(guī)范性建設，就必須打造出高素質高技能的財會管理團隊，有針對性的通過諸多培訓與考核提升財務管理人員的專業(yè)水準，并重這些工作人員的思想道德水平建設，尤其是要突出職業(yè)素質教育和職業(yè)道德教育作為財務人員素質建設的核心，著力提升財會部門人員誠信責任意識，真正遵守財經紀律，并且將意識轉化為實際行動，在現(xiàn)實財務管理活動中維護該項工作的權威與嚴肅性特點。最終建設企業(yè)財務會計工作業(yè)務精良且結構優(yōu)化的人才體系，為企業(yè)的發(fā)展提供人才保證。
三、結語
一言以蔽之，財務會計的工作質量直接影響著企業(yè)經濟效益。財務會計工作重要性不言而喻，現(xiàn)代企業(yè)相關部門首要的是給予相對應財務會計工作足夠重視，繼而是落實日常工作中對財務會計工作質量提升的有效舉措，使得財務會計與企業(yè)經濟發(fā)展協(xié)調促進。盡管當下財務會計工作質量提升有所成效，但是仍然任重而道遠。
參考文獻：
1.引言
高校教育改革成為當前我國教育事業(yè)發(fā)展的重要方面，甚至直接關系到整個國民經濟的發(fā)展和社會主義事業(yè)的建設。而財務會計工作作為高校發(fā)展的重要基礎性工作，對高校及教育事業(yè)發(fā)展的重要性不言而喻。因此，必須要全面提升財務會計工作的質量，以有效促進高校的發(fā)展。從現(xiàn)實情況來看，我國高校財務會計工作還存在很多的問題，比如對新會計準則把握不準、缺乏多方面有效的監(jiān)督、與高校改革步伐及要求脫軌等，都在很大程度上限制了我國高校教育的改革及發(fā)展，因此必須要對其進行有效的分析，并提出有效的對策建議，以全面完善目前我國高校財務會計工作。
2.新時期我國高校財務會計工作存在的主要問題
2.1 對新會計準則把握不準
我國高校一般成立時間較早，其財務會計工作大多數(shù)都是沿襲著傳統(tǒng)的模式，很少能夠實現(xiàn)創(chuàng)新。而隨著我國新會計準則的不斷實施，高校現(xiàn)有的財務會計工作在很大程度上難以適應高校發(fā)展的需求，其存在的首要問題就是對新會計準則把握程度不足。這不僅是由于我國高校財務會計工作傳統(tǒng)的理念和模式造成的，在很大程度上由于一些高校管理者對財務會計工作的關注度不夠，沒有將其視為高校發(fā)展和教育改革的重要方面。
2.2 缺乏多方面有效的監(jiān)督
高校作為人才培養(yǎng)和孵化的重要基地，其各項工作都受到廣泛的關注，而財務會計工作因具有較強的隱蔽性，導致各方對其監(jiān)督和管理不夠。一方面，缺乏有效的內部監(jiān)督管理；在高校中，其他部門領導層很少會過問和監(jiān)督財務部門的工作，而財務部門機構龐大、人員較多，各項工作紛繁復雜，財務會計工作在執(zhí)行過程中難免有所疏漏。另一方面，缺乏嚴格的外部監(jiān)督管理；外界很難對高校的財務會計工作進行有效的監(jiān)督，主要是因為缺乏必要的監(jiān)督機制和監(jiān)督辦法，政府部門的相關督導工作還存在漏洞，這也使得目前我國高校的財務會計工作存在一定程度的不足。
2.3 與高校改革步伐及要求脫軌
教育改革尤其是高等教育改革一直是目前我國教育事業(yè)發(fā)展的重點和核心，在這一背景下，我國高校的財務會計工作并沒有與高校改革的步伐及要求完全接軌，其在進行財務管理和各項會計工作的過程中所采用的方式和方法還顯得過于陳舊，各項財務管理制度沒有及時跟進，其對財務會計工作的管理效果和管理能力存在一定的漏洞。這使得很多財務會計工作很難滿足高校發(fā)展的需要，因此會使得整個教育事業(yè)的改革和發(fā)展受到限制，這反過來又在很大程度上影響了我國高校財務會計工作的順利開展。
3.新時期完善我國高校財務會計工作的對策建議
3.1 強化對新會計準則的把握程度
新時期要想完善高校財務會計工作必須要強化其對新會計準則的把握程度。首先，要嚴格按照新會計準則的相關要求來全面強調財務會計工作的各個環(huán)節(jié)和細節(jié)，使其能夠從根本上改變傳統(tǒng)的模式和方法，以新會計準則作為財務會計工作的依據(jù)和基礎，在此基礎上創(chuàng)新財務會計工作，提升其有效性。其次，要充分提升高校管理者尤其是財務部門管理者的重視度，在高校內部營造出財務會計工作的良好氛圍，提升財務會計人員的整體素質，使其能夠順應各項工作的發(fā)展趨勢，充分完善各項財務會計工作。
3.2 強化內外兩方面的監(jiān)督管理
一方面，要通過在高校內部組建專門部門的形式來強化對財務會計工作的監(jiān)督，使其可以在現(xiàn)有的基礎上規(guī)范各項財務會計工作，避免出現(xiàn)過于流程化的問題，真正使得高校的財務會計工作能夠適應高校的發(fā)展需求，及時發(fā)現(xiàn)和糾正財務會計工作存在的問題，全面完善各項監(jiān)督管理工作。另一方面，要完善外部監(jiān)督管理制度，通過多種形式來增強高校財務會計工作的透明度，創(chuàng)新監(jiān)督管理渠道，完善各項監(jiān)督管理辦法和機制，使得外部監(jiān)督能夠順利有效實施。同時，要強化政府部門對高校財務會計工作的指導和監(jiān)督作用，充分發(fā)揮政府的行政職能。
3.3 加強與高校改革步伐及需求的接軌程度
高校的財務會計工作本質上就是要促進高校的健康長期發(fā)展，服務于整個教育事業(yè)的需求，因此必須要全面加強財務會計工作與高校改革步伐及需求的接軌程度。要時刻分析和研究我國高校發(fā)展存在的問題，并對整個教育事業(yè)的改革進程和其對財務會計工作的各項要求進行分析，及時調整財務會計的方法和模式，并對其進行及時有效的轉變，通過對新方法、新制度、新理念、新人才等的綜合利用來全面加強財務會計工作對高校及教育事業(yè)發(fā)展的促進作用。
總結
新時期，完善我國高校財務會計工作是促進高校發(fā)展和教育事業(yè)改革的重要途徑之一。目前我國高校的財務會計工作還存在諸多的問題，從本文的研究來看，應該從強化對新會計準則的把握程度、強化內外兩方面的監(jiān)督管理、加強與高校改革步伐及需求的接軌程度等方面出發(fā)，全面完善高校財務會計工作，使其能夠充分發(fā)揮對高校發(fā)展和教育事業(yè)改革的促進作用。
伴隨著市場經濟的發(fā)展，高校的傳統(tǒng)的運作模式發(fā)生了巨大的變化。高校為了適應社會競爭和社會變革需求，需要不斷地提高自身的管理水平和管理質量。當前，我國高校在財務會計工作方面還存在許多的問題。我國高校的財務會計管理理念、管理模式及財務會計管理的方法等都不能夠適應社會發(fā)展的需要。因此，強化高校財務會計工作成為高校內部管理急需解決的問題。提高高校財務會計管理的質量對于提高高校內部資源的整合效率、優(yōu)化資源配置具有重要意義。
一、高校財務會計工作存在的問題
（一）預算管理存在的問題
高校在預算管理方面存在許多問題，沒有有效發(fā)揮預算對資金的監(jiān)控作用。在對預算的執(zhí)行方面表現(xiàn)為執(zhí)行力度不強、執(zhí)行效果不理想。高校對本單位的預算缺乏科學、合理的編制，造成預算編制不夠細化、準確。因此，在預算執(zhí)行的過程中容易造成預算執(zhí)行偏離預算方案。高校在一些業(yè)務招待、差旅、辦公等方面的費用嚴重超支，高校預算控制監(jiān)督作用的消減容易引發(fā)、的惡劣行為。
（二）資產管理存在的問題
高校管理人員關注高校資產的使用，而忽視了對高校資產的管理。高校的領導者重視對固定資產的采購工作，忽視對固定資產的維護、管理。高校在固定資產的采購、管理、出售、報廢等方面，僅重視財務報表上的管理，在實際中缺乏對固定資產的維護、使用、保養(yǎng)等，意識的淡薄帶來了高校固定資產管理存在嚴重的賬實不符、賬賬不符的現(xiàn)象，造成資源浪費現(xiàn)象。高校在資產核算的操作過程中存在許多的問題，對于固定資產在流通過程中的損耗核算沒有進行明確規(guī)定，這對資產核算的有效性和科學性造成嚴重的不利影響。
（三）會計核算的基礎問題
在高校財會管理中，會計基礎知識對于財會管理十分重要。但是由于收付實現(xiàn)制的制約，高校在年度收支項目上存在許多問題，如項目的配比欠科學合理等。這導致高校在對經濟業(yè)務進行核算的時候無法實現(xiàn)收付實現(xiàn)制的完整性。
（四）財會人員素質參差不齊
目前，我國高校財務會計工作在人員的知識和結構方面存在嚴重不足，高校財會人員的知識結構、綜合素質、財會專業(yè)水平和工作時間能力等方面與高校復雜的財會工作要求存在巨大的差距。高校的財務會計工作在高校中具有十分重要的地位，但是現(xiàn)實中許多高校的會計人員知識結構狹窄，工作經驗缺乏，對專業(yè)性的會計軟件操作不熟練，會計工作中相關的法律知識和應具備的職業(yè)道德素質嚴重缺乏，無法勝任高校的會計核算工作，無法達到行業(yè)標準，給高校財務會計工作帶來直接的消極影響。
（五）內部控制制度建設不完善
高校在內部控制制度建設方面嚴重滯后于企業(yè)組織。高校的內部控制僅僅停留在會計控制方面和風險控制方面。高校內部控制制度的建設不夠完善還表現(xiàn)在內部控制制度的內容、范圍與高校內部管理需求不相適應，造成內部控制制度缺乏適用性。另外，高校的內部控制形式大于實質。高校雖然對內部控制制度進行了建設，但是其目的并不是加強內部管理和風險控制，而是為了應對上級部門的檢查和監(jiān)督。因此，高校的內部控制制度在實際中沒有有效執(zhí)行，內控制度流于形式，內部控制制度的建設缺乏配套的規(guī)則制度和執(zhí)行措施。
二、強化高校財務會計工作的對策建議
（一）轉變財務會計觀念
強化高校財務會計工作需要不斷地轉變高校財務會計的觀念。首先，應該樹立以人為本的財務管理觀念，重視財務高素質人才的培養(yǎng)。其次，樹立系統(tǒng)的全面的觀念，應該認識到高校的財務會計工作不僅是高校財務部門的事情，而且關系高校組織系統(tǒng)和全過程。高校開展財務會計工作時應該建立良好的信息化環(huán)境，促進財務會計信息化的良好運行，提高企業(yè)財務會計工作效率。最后，培養(yǎng)風險意識。在高校財務會計工作過程中，財務人員應該提高應對高校財務會計風險的意識，促進高校財務會計工作的科學性和安全性。
（二）完善會計基礎工作，強化內部控制作用
高校內部會計基礎工作的薄弱對高校內部控制制度的建設和完善具有嚴重的制約作用，必須增強會計基礎工作。高校的管理部門一定要認識到內部會計控制在當前環(huán)境下的重要性，在高校內部樹立內部會計控制的意識，為內部會計控制營造良好的環(huán)境。首先，高校管理層要以身作則，帶頭遵守內部控制的各項規(guī)章制度，使內部控制制度能夠得到很好的實施和執(zhí)行。其次，高校應該提高各個部門和員工的內部控制意識，使其認識到內部會計控制工作的重要性，從而積極地配合內部會計控制部門完成工作，為內部會計控制營造良好的環(huán)境。內部會計控制工作涉及各個員工，各部門和員工應該積極配合內部控制部門的工作。
（三）加強財務會計工作的風險管理
信息技術在高校財務會計工作中的全面應用提高了高校內部管理的效率，同時也給高校帶來了新的風險問題。高校一定要重視會計信息化條件下出現(xiàn)的新風險，提高風險防范意識，完善風險管理體系。因此，高校在開展內部會計控制工作時，一定要加強對會計信息系統(tǒng)的檢查和監(jiān)控，建立針對會計信息系統(tǒng)的風險安全控制機制，對信息系統(tǒng)的軟硬件定期地進行檢測和監(jiān)督，對高校核心的數(shù)據(jù)和信息的處理進行嚴格的規(guī)范化管理，從而確保信息數(shù)據(jù)的安全。另外，會計信息系統(tǒng)的開放性使得信息系統(tǒng)很可能遭受外來網絡的攻擊，給高校帶來了一定的外部風險。高校的內部控制部門需要配置專門的網絡安全人員，對于信息網絡系統(tǒng)進行管理和保護。
（四）注重財會人員的引進和培養(yǎng)
新形勢對高校財務管理人員的綜合素質提出了很高的要求。加強會計信息化背景下的高校財務管理建設是一項技術含量高、人員素質要求高的系統(tǒng)工程，因此高校必須重視人才的重要性，通過引進人才和加強對人員的培訓和開發(fā)，提高高校人才對管理知識和信息化技術的掌握和運用水平。通過建立完善的激勵考核制度和薪酬制度，有效地打造高校的人才隊伍，促進財務會計信息化的有效實施。高校財務會計工作需要工作人員掌握全面的計算機、金融、會計等知識，還要具備一定的風險控制能力，這樣才能夠勝任會計信息化條件下的內部控制工作。高校應重視加強對財務管理人員的培訓，定期舉辦相關的知識和技能學習，尤其要提高其會計信息系統(tǒng)的應用能力，促使財務管理人員適應新形勢下的高校財務會計工作，提高財會工作的效率，提高會計信息的質量。
（五）強化內部審計工作，提高財會審計能力
高校要建立嚴格的內部審計制度，發(fā)揮內部審計的監(jiān)督作用，提高審計部門的信息系統(tǒng)審計能力。首先，高校要建立嚴格的內部審計制度，保證內部審計部門的獨立性和權威性，使內部審計部門能夠很好地對高校內部經營管理的各個環(huán)節(jié)進行全面充分的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的風險問題，為高校管理層進行風險管理工作提供依據(jù)。其次，推動內部審計與會計信息系統(tǒng)的充分結合。提高內部審計的效率，促進高校財務會計工作水平的提高。
隨著信息技術的發(fā)展和高校財務會計工作環(huán)境的變化，尤其隨著高等教育體制改革的不斷深入及高校財務會計工作難度的提高，高校財務會計工作的重要性越來越需要受到重視。高校應該重視和加強財務會計工作，運用信息化技術，提高高校財務會計工作的效率和質量，推動高等教育事業(yè)的發(fā)展。
參考文獻：
文章編號：1004-7026（2017）06-0086-01中國圖書分類號：F234.4文獻標志碼：A
1中學財務會計工作必要性
財務管理是學校各項管理工作中的重點內容。主要實施方法是借助專業(yè)財務會計理念，全面監(jiān)督和分析學校運行中，各項資金流動情況，使其應用更加科學、合理。同時，為各項經濟活動提供準確的會計信息，并以此為依據(jù)，進行科學決策。
2中學財務會計工作存在的問題
2.1忽略財務會計管理工作
中學財務會計工作開展情況，很大程度上取決于學校領導的重視度。中學性質決定了財務會計工作多由一線教師擔任，而領導僅重視教學工作，對當前財務會計工作缺乏認知，導致其執(zhí)行力不強，使中學財務會計工作水平普遍偏低，不利于學校各項財務活動的順利實施和開展。
2.2財務工作人員水平低
目前，很多中學財務工作多由教師負責，專業(yè)性不強，業(yè)務水平普遍偏低，工作過程中很容易出現(xiàn)失誤，嚴重阻礙了中學財務會計管理實踐活動的實施和進行[1]。
2.3財務會計管理制度缺失
完整的財務會計管理制度是財務會計工作順利實施的前提和保障。但是，很多中學僅將教學作為重點工作內容及任務，不重視財務會計管理工作，而且對其缺乏認知，并未形成科學完整的財務會計管理制度。雖然部分中學已經構建了財務會計管理制度，但因財務會計工作人員專業(yè)知識不足，業(yè)務水平低，很難對財務管理制度進行嚴格執(zhí)行，只是依從于經驗，進行財務管理，沒有嚴格遵守相關財務管理規(guī)章制度。
2.4財務管理監(jiān)督制度不規(guī)范
很多中學沒有依據(jù)自身財務會計工作需要，構建完整的財務管理監(jiān)督制度，使學校財務會計流程不夠規(guī)范。具體財務會計工作實施中，常出現(xiàn)會計核算原始憑證管理不規(guī)范、審核粗糙、內容填寫不當、報銷憑證不規(guī)范等情況。該種情況會使中學會計核算缺乏真實性和規(guī)范性，不利于學校會計監(jiān)督工作的順利開展。
3中學財務會計工作改進措施
3.1學校領導應重視財務會計管理工作
學校領導對財務會計工作重視與否，直接決定了中學財務管理工作質量及實施效果。學校領導層應對中學財務會計工作重要性具備明確認知，將其作為學校日常管理工作中的重點內容，確保學校財務會計管理工作能夠順利實施和進行，以免產生額外資金浪費問題。
3.2提高財務會計工作人員素質
提高財務會計工作人員素質，有助于中學財務管理工作的順利開展，使會計報表數(shù)據(jù)更加科學、準確。學校領導應將專業(yè)知識和綜合素質作為財務人員培養(yǎng)過程中的重點內容。首先，依據(jù)財務會計工作要求，制定完整科學的技能培訓制度，以此為背景，激勵財務人員，使其主動參與到財務知識及相關法律法規(guī)學習中，實現(xiàn)專業(yè)技能及綜合素質提升。其次，聘請專業(yè)財務人員參與到學校財務會計工作中，達到良好的工作效果。
3.3完善中學財務會計管理制度
中學財務管理質量取決于財務會計管理制度是否完善。除卻財務工作人員素質培養(yǎng)之外，應依據(jù)實際需求，對中學財務會計管理制度予以改進和完善，加大對該項工作的監(jiān)督力度，使其更加規(guī)范。
3.4加快會計電算化進程
近年來，會計電算化逐漸被應用到財務會計工作中，是會計工作發(fā)展的必然。開展中學財務會計工作時，應與社會發(fā)展相適應，加快學校會計電算化進程，使學校財務會計管理工作質量和效率不斷提高。通過該種方式，能夠使會計數(shù)據(jù)處理速度加快，而且更加準確和真實。
結束語
中學財務會計工作專業(yè)性很強，能夠使學校各項資金得到合理分配及利用，確保學校各項資產更加完整，以免出現(xiàn)資金流失情況，為后期決策提供參考和依據(jù)。學校領導及財務工作人員應重視該項工作，使學校財務管理工作呈現(xiàn)良好發(fā)展狀態(tài)，為教育工作的開展奠定良好的基礎，充分發(fā)揮各項資金應用價值。
財務信息可靠性對于各個企業(yè)發(fā)展而言產生直接影響，相關人員必須要重視財務信息的可靠性，保證可以提高財務信息的應用效率，增強財務會計的發(fā)展效果。
一、財務會計信息內涵
財務會計信息是企業(yè)會計活動主體，其信息數(shù)據(jù)可以真實的反應出企業(yè)的財務管理情況，為企業(yè)管理工作提供決策依據(jù)，在一定程度上，可以提高企業(yè)發(fā)展效率，促進企業(yè)經濟效益的提升。同時，企業(yè)在應用財務會計信息的過程中，可以提高企業(yè)財務會計工作有效性，為財務會計工作人員提供準確的工作數(shù)據(jù)，進而提高財務會計工作質量。在此期間，必須要保證財務會計信息的可靠性，才能增強企業(yè)財務會計工作的有效性，發(fā)揮財務會計信息在企業(yè)財務會計工作中的作用。
二、財務會計信息特點
企業(yè)在應用財務會計信息的過程中，必須要全面分析財務會計信息特點，并且將其作為依據(jù)提高企業(yè)財務會計工作質量。具體特點包括以下幾點：
首先，可核實性特點。財務會計信息在實際應用期間，具有可核實性的特點，主要因為財務會計信息所反應的是企業(yè)真實財務數(shù)據(jù)信息，如果計量方式存在錯誤或是偏差，就會導致財務信息出現(xiàn)可靠性問題，管理人員就可以通過良好的方法對其進行核實，這樣，才能保證財務會計信息應用質量。由此可見，財務會計信息具有可核實性特點，有利于企業(yè)的長遠發(fā)展。
其次，中立立場生成特點。企業(yè)中的財務會計信息是在中立立場中生成的，一旦出現(xiàn)偏向，不符合中立立場生成需求，就會出現(xiàn)較多影響企業(yè)實際發(fā)展的問題，難以對財務會計信息進行合理的操控，也無法達到預期的財務會計信息管理目的，只有滿足中立立場生成需求，才能確保財務會計信息的客觀公正性與準確性。
最后，會計信息真實性特點。財務會計信息具有真實性特點，主要因為其揭示的是企業(yè)真實財務信息，可以生成某項企業(yè)管理數(shù)據(jù)，為企業(yè)管理人員的決策工作提供依據(jù)，也可以有效審核財務管理工作。一旦企業(yè)財務會計信息出現(xiàn)不準確現(xiàn)象，就會影響財務會計工作的有效性，甚至會造成嚴重的經濟損失。
三、影響財務會計信息可靠性因素
在企業(yè)實際發(fā)展的過程中，存在較多影響財務會計信息可靠性因素，為企業(yè)發(fā)展埋下隱患，具體表現(xiàn)為以下幾點：
首先，缺乏完善的會計制度。目前，部分企業(yè)在會計管理制度上還存在不規(guī)范與不完善的現(xiàn)象，導致財務會計工作難以有效開展，降低了財務會計信息的可靠性。一方面，企業(yè)財務會計人員沒有意識到財務會計信息的重要性，忽視財務會計信息的可靠性；另一方面，我國市場經濟發(fā)展機制不完善，不斷出現(xiàn)新的財務會計工作問題，導致財務會計信息準確性降低。
其次，缺乏健全的財務會計監(jiān)督機制。我國在會計信息可靠性方面，還沒有建立完善的監(jiān)督機制，不能根據(jù)相關要求對其進行監(jiān)督，導致財務會計工作不能受到良好的制約，無法真實的反應出會計核算結果，難以提高財務會計工作的有效性。
四、提高財務會計信息可靠性原則
財務會計工作人員在處理財務會計信息的過程中，要想提高財務會計信息可靠性，就要遵循以下幾點原則：
首先，遵循相關性原則。就是在財務會計管理過程中，在提高財務會計信息準確性的基礎上，增強財務會計信息的相關性，這樣，才能發(fā)揮財務會計信息的應用作用。
其次，遵循全面性原則。財務會計工作人員在實際工作過程中，必須要重視財務會計信息的全面性，保證可以使決策者全面了解企業(yè)財務情況，進而提高企業(yè)的發(fā)展效率。
最后，遵循重要性原則。在企業(yè)實際發(fā)展過程中，必須要遵循重要性原則，保證可以提高財務會計信息的應用價值，增強其應用有效性。
五、提高財務會計信息可靠性對策
在財務會計信息實際應用期間，必須要制定完善的措施提高其可靠性，保證可以增強企業(yè)財務會計信息的效果，為其實際發(fā)展奠定堅實基礎。具體包括以下幾點：
首先，制定完善的法律法規(guī)。在財務會計信息實際應用期間，相關部門必須要制定完善的法律法規(guī)，要求財務會計信息的可靠性與準確性達到相關標準，打擊一些違法犯罪的行為，這樣，才能為財務會計系統(tǒng)的健康發(fā)展創(chuàng)造有利條件。同時，還要引導財務會計人員嚴格要求自己的行為，客觀的對財務會計信息進行分析與記錄。
其次，制定完善的管理制度。要想提高財務會計信息的可靠性，就要重視各類管理制度的制定，保證可以加強財務會計信息的約束力，提高財務會計工作的有效性。一方面，要加大監(jiān)督力度；另一方面，要及時發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，并采取有效措施對其進行懲罰。
最后，加強管理部門的管理力度。在企業(yè)財務會計信息實際管理過程中，相關部門必須要加強自身管理工作力度，保證可以提高財務會計信息的可靠性，一方面，相關部門要合理應用法律法規(guī)，保證可以提高對財務會計人員的管理效率；另一方面，要加強監(jiān)督體系的完善，保證企業(yè)各個部門之間協(xié)調效率，使其在密切的配合之下形成良好的財務會計運行機制，達到預期的財務會計管理目的。
六、結語
在財務會計信息可靠性研究過程中，相關管理人員與技術人員必須要重視各類制度的完善，保證可以提高財務會計信息的可靠性，逐漸創(chuàng)新財務會計管理體系，進而提高財務會計信息的應用價值。
在我國市場經濟環(huán)境不斷發(fā)展的過程中，單位的財務會計改革工作也在不斷的創(chuàng)新及變化。因為起步較早，單位財務會計工作的改革理論較為完善，但是因為事業(yè)單位的特點，導致其改革步伐較為落后。實際上，我國事業(yè)單位財務會計體制并沒有完全創(chuàng)建，并且引入政府會計的概念較晚，所以事業(yè)的那位財務會計工作改革和研究較為重要。我國公共財政框架在不斷的完善，事業(yè)單位具體的職能也在此背景下被重新界定，合理解決越位和缺位的關系，是現(xiàn)代事業(yè)單位財務會計工作改革的重點內容。并且財務會計工作是單位財務管理工作的基礎，所以事業(yè)單位要認知到現(xiàn)代社會背景下財務會計工作的重要性，將現(xiàn)代財務管理理念進行會計工作的開展，從而為事業(yè)單位單位發(fā)展打下良好的基礎。
一、事業(yè)單位財務會計工作現(xiàn)狀及存在的問題
我國事業(yè)單位中只有小部分單位的財務管理工作規(guī)范化，大部分的財務管理案例工作由于種種因素導致單位會計工作的開展遇到問題，比如會計體系不完善、職責不清晰及人員素質薄弱等問題，沒有將財務會計的全部職能充分發(fā)揮出來。部分事業(yè)單位財務會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務培訓開展并不理想，因為人才的因素導致部分事業(yè)單位的財務管理體體制大部分都相同，沒有自身單位的特點，從而導致我國事業(yè)單位財務會計現(xiàn)狀，其主要問題包括：1.預算編制問題。部分單位在預算編制過程中并沒有使用科學有效的方法，只是使用簡單的增量預算進行編制，雖然這種方法較為簡單，但是并不符合現(xiàn)代社會的發(fā)展理念。或者是對于預算編制不重視，只是將預算編制看做形式化過程，具有以實際情況為基礎的心態(tài)，在預算編制過程中對于項目及資金沒有認真審核。除了預算編制步驟中存在問題，其他部分還存在不滿足規(guī)定的現(xiàn)象，比如單位某些部門沒有根據(jù)規(guī)定在單位資金中納入預算外資金，將其他收入隱瞞；在使用資金過程中沒有根據(jù)預算，導致預算超支。從而可以看出單位并沒有重視預算的重要性，在預算編制過程中較為隨意，對財務會計工作的持續(xù)開展存在影響[1]。2.事業(yè)單位財務會計管理內部控制問題。首先，內部管理制度不完善。部分單位并沒有設置專門的財務管理機構，內部審核監(jiān)督工作不完善；其次，會計崗位及人員的配置不合理，沒有根據(jù)規(guī)定設置專門的會計人員，或者使用沒有會計從業(yè)資格的人員，此類人員缺乏相關的會計專業(yè)知識；單位人員職責不明顯，人員兼職較多；另外，會計事前、事中及事后的審核監(jiān)督機制存在問題，包部分單位沒有內審機構，已經創(chuàng)建的內審機構沒有發(fā)揮自身的作用，但是更多的還是不遵守規(guī)章制度；最后，違反收支兩條線的規(guī)定，部分單位收費沒有根據(jù)規(guī)定，違反專款專用的規(guī)定。3.會計人員素質問題。部分會計人員沒有接受會計理論知識培訓，雖然我國大力開展會計人員繼續(xù)教育工作，但是還是有部分人員的學歷及水平較低，沒有接受正規(guī)培訓。部分人員具有較高的業(yè)務水平，但是不重視全新業(yè)務知識及全新會計法規(guī)的學習，降低自身工作標準[2]。
二、事業(yè)單位財務會計工作問題完善對策
1.創(chuàng)建完善的資金管理制度。要想使單位財務會計制度的實施順利，事業(yè)單位就要完善內部管理制度。如果單位沒有規(guī)定及約束，那么財務會計工作過程中的問題也更加突出，賬實不符合的問題也會不斷發(fā)展。所以，就要根據(jù)單位的實際情況，創(chuàng)建完善的內部管理，嚴格根據(jù)程序及制度工作，事業(yè)單位才能夠健康的發(fā)展。創(chuàng)建完善的資產管理控制制度，要提高監(jiān)管力度。首先，創(chuàng)建固定資產管理部門，其主要工作就是實現(xiàn)固定資產的盤點、記錄、保存。因為固定資產資金占用較多，所以要根據(jù)審批程序進行處理。并且功能為設置要使用不相容崗位制度，避免由于一個人包辦出現(xiàn)問題。2.加強財務會計隊伍的建設。首先，重視會計人員從業(yè)資格管理。如果人員沒有會計證，那么就是其離開崗位。使會計人員積極參加人事、財政等部門定期創(chuàng)辦的會計專業(yè)技術及人員上崗證考試，從而提高會計人員的專業(yè)素質；其次，相關部門要定期創(chuàng)辦針對性會計人員的培訓和考核活動，如果出臺全新的制度及法規(guī)，要對會計人員進行培訓，使會計人員能夠掌握全新的會計知識；最后，提高會計在職人員的職業(yè)道德教育，單位和相關部門人員使用有效措施為會計人員進行職業(yè)道德教育，使會計人員具有誠實守信、愛崗敬業(yè)的品格。3.重視財務會計工作。單位要清楚財務會計是單位內部管理需求，也是財務管理的基礎工作，是實現(xiàn)單位收集基本信息的主要內容。單位的發(fā)展決策要根據(jù)財務管理部門的財務會計報告實現(xiàn)，并且單位財務管理部門會計會針對單位內部管理需求實現(xiàn)信息的收集，從而為單位財務報告提供詳細的信息，避免單位財務信息的泄露，保障了單位的經濟利益。所以，單位要重視財務管理工作，明確財務會計工作的職責，促進財務管理工作的開展[3]。
三、結語
現(xiàn)代單位財務會計工作是一項較為系統(tǒng)的工作，要求單位根據(jù)自身的實際情況創(chuàng)建現(xiàn)代化財務管理體系，并且通過信息技術手段提高企業(yè)財務信息、經營信息的流暢性，從而提高單位綜合管理能力。要想實現(xiàn)單位財務會計工作，要求相關人員不斷完善自身的專業(yè)知識結構，通過現(xiàn)代化財務管理理念完成工作。
作者:張鳳英 單位:重慶市中西醫(yī)結合康復醫(yī)院
參考文獻：
關鍵詞：
民政事業(yè)單位；財務會計
民政事業(yè)單位財務會計工作一直受社會各界關注，單位如何加強財務會計工作、提高工作效率，是需要在長期實踐過程中結合自身業(yè)務特點逐漸總結出的。民政事業(yè)單位應加強自身的財務管理工作，才能有效保障單位各項經濟活動的真實性、合法性。
一、民政事業(yè)單位財務會計工作的重要性
（1）單位財務會計工作的準確性不僅能夠保障會計核算工作的真實性、準確性，還能保障會計信息傳遞的及時性，減少財務管理工作量，提供有關單位財務狀況、經營成果和現(xiàn)金流量方面的有效信息，是包括投資者和債權人在內的各方利益相關者進行決策的依據(jù)。（2）有利于提高單位經濟效益。民政事業(yè)單位在當前激烈的市場經濟發(fā)展不僅需要政府財政撥款，還需要單位利用自身資源投資，才能更好地發(fā)展。財務會計人員能夠利用成本效益等專業(yè)知識判斷單位投資項目的可行性，進而在單位投資運營過程中提供專業(yè)意見，有利于提高單位財務管理工作效益。（3）有效考核單位人員的工作績效。民政事業(yè)單位同其他單位一樣，也有明確的崗位職責和范圍，財務會計人員通過各部門提供的會計信息，根據(jù)工作考核指標進行評價，準確反映單位人員工作效率，為單位人動提供可靠信息。
二、民政事業(yè)單位財務會計工作存在的主要問題
（1）會計工作人員綜合素質有待提高。單位的領導對財務工作缺乏重視，認為只要做好計核算工作就行，導致單位的財務會計工作效率和創(chuàng)新停滯。單位財務會計人員學歷較低，受傳統(tǒng)財務會計觀念影響較大，不能積極主動學習現(xiàn)代財務會計業(yè)務，財務管理工作觀念滯后，甚至出現(xiàn)會計人員利用職權謀取私利現(xiàn)象，影響了單位會計信息的真實性，損害單位利益。（2）財務信息披露不全面。當前我國事業(yè)單位對相關會計信息披露不全面，在期末的各種報表中對各種重要財務信息和各種預測財務風險信息披露不充分。如在收付實現(xiàn)制下，單位財務工作會因時間的差異性，將單位的應收賬款和應付賬款列入其他支出和其他收入，若在會計報表中沒有將此信息標注和披露，就很容易造成單位領導的誤判，從而造成單位損失。（3）風險防范意識不強。當前我國民政事業(yè)單位財務會計人員的風險防范意識不強，不能根據(jù)市場經濟變化及時轉變工作重心，導致單位不能及時抓住市場發(fā)展機遇；忽略未來可能發(fā)生的經濟活動風險，當財務風險真正來臨時，單位不能及時制定應對方案，導致單位大量資產流失。（4）財務工作制度不完善。事業(yè)單位財務管理制度是規(guī)范單位財務人員工作行為的重要制度。目前我國民政事業(yè)單位的財務制度存在很多漏洞，主要表現(xiàn)為以下幾點。一是財務工作流程不規(guī)范，財務會計工作需要遵守嚴格的流程，才能形成全面、系統(tǒng)、準確的會計信息。財務工作流程不規(guī)范會導致一系列問題，如記賬憑證和原始憑證沒有統(tǒng)一時間歸集分類、粘貼，不能保障會計核算信息的準確性等。二是沒有明確的獎懲制度，財務會計人員工作非常煩瑣，大量重復性的工作易使會計人員產生消極心理。若沒有完善的獎懲制度督促，容易造成單位會計核算信息不完整、不準確。（5）財務會計監(jiān)管工作落實不到位。民政事業(yè)單位的財務會計工作需要全過程監(jiān)督。當前我國事業(yè)單位的監(jiān)管工作落實不到位，不能及時發(fā)現(xiàn)財務會計工作中一些不規(guī)范現(xiàn)象，財務信息得不到有效保障，長此以往，不利于單位的生存和發(fā)展，更不能為社會、群眾提供更好的服務。
三、民政事業(yè)單位財務會計工作完善途徑
（1）全面提高單位財務會計人員綜合素質。首先，單位領導應提高對財務會計工作的認識，重視財務會計人員的綜合素質培養(yǎng)；其次，單位財務會計人員應轉變傳統(tǒng)會計核算工作觀念，樹立現(xiàn)代化財務會計工作觀念，積極主動學習財務會計知識，提高財務工作效率，為單位提供真實、準確的會計信息。單位應注重財務會計人員的后續(xù)教育，聘請一些專家學者、專業(yè)人士對單位會計人員進行授課、培訓，使財務會計人員知法懂法，從而從根源上提高單位財務會計工作效率。（2）全面規(guī)范單位財務信息披露，樹立風險防范意識。民政事業(yè)單位應嚴格劃分公益和非公益經濟活動，期末相關財務報表中將單位所發(fā)生的各項經濟活動分類整理，才能為單位領導提供真實、動態(tài)決策信息；樹立風險管理意識，需要財務人員應用專業(yè)知識和經驗判斷市場經濟發(fā)展和變動對單位經濟效益的影響，并對此制定相關防范措施，以此規(guī)避或將發(fā)生的財務風險，使單位損失降到最低。（3）落實監(jiān)督管理工作，完善單位財務會計制度。民政事業(yè)單位應聯(lián)合相關監(jiān)督管理部門對單位財務管理制度漏洞進行排查、分析，制定一套完善的財務會計管理制度。規(guī)范財務會計工作流程，單位應將財務會計工作逐一細化，分配落實到位。當財務會計工作出現(xiàn)差錯，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，查找根源，保障財務會計工作的規(guī)范性；完善單位獎懲制度，單位應根據(jù)審計部門提供的財務會計工作準確率，對違法亂紀的財務會計人員給予懲罰，以警他人，同時對表現(xiàn)較好的財務會計人員給予獎勵，提高他們工作的積極性；落實單位監(jiān)督管理工作，進一步提高財務會計工作的真實性和及時性。（4）實行全面預算管理制度，提高資金利用率。民政事業(yè)單位實行全面預算管理制度，在一定程度上能夠減輕財務跨級工作量，提高工作效率。同時全面預算管理要求單位撥付的資金要實施在既定的項目中，因此，財務會計要根據(jù)預算管理報告陳列的內容進一步核對單位經濟業(yè)務發(fā)生的真實性，提高單位資金的利用率。民政事業(yè)單位的財務會計工作不僅能夠保障單位各種財會信息的準確性，還能夠提高單位資金利用率，因此，單位應重視財務會計工作建設，并結合自身發(fā)展特點，全面提高單位財務會計人員綜合素質；全面披露單位財務信息，樹立風險防范意識；落實監(jiān)督管理工作，完善單位財務會計制度；實行全面預算管理制度，提高資金利用率，才能從根源上保障單位會計信息的準確性，為領導提供真實的決策信息。
參考文獻
1.韓清香.基于信息化下的行政事業(yè)單位財務會計工作探討.行政事業(yè)資產與財務，2015(03).
隨著時代的不斷發(fā)展和變化，在新形勢要求下，我國的會計準則也在發(fā)生著變化，這就要求財會工作應該體現(xiàn)出與時俱進的特點，緊跟時代步伐，要想實施有效的創(chuàng)新管理工作，就一定要充分重視財務會計工作的加強，由于各種客觀原因，我國的財務會計工作還存在一定問題，諸如不善管理，信息披露等方面，這就應該要求進行不斷的實踐和探索。
一、新時代加強財務會計創(chuàng)新管理的必要分析
（一）財務會計的含義
對于財務會計來說，主要則是通過專業(yè)人員，能有效保障進行系統(tǒng)化、全面化的管理和核算相應的資金運行，這樣能夠保障相應的具有一定利益關系的債務人、投資人以及政府，能夠通過有效的財務信息進行必要的判斷，有效得知企業(yè)的盈虧、負債以及經營能力，保證做出有效的正確決策。根據(jù)社會主義市場經濟的要求，在進行現(xiàn)代企業(yè)基本管理工作中，財務會計工作則是一個重要方面。通過有效的財務報告，能夠保證企業(yè)發(fā)展具有正確方向，通過企業(yè)的有用信息，促進企業(yè)的健康發(fā)展，保證社會的整體穩(wěn)定性發(fā)展。從財務會計的發(fā)展歷史來看，主要涉及到相應的商業(yè)經濟時代會計、工業(yè)經濟時代會計、現(xiàn)代會計等三個不同時代，在其中的每個時代中，都具有不同的發(fā)展特點，其對于企業(yè)的影響力也是逐漸增強。
（二）有效保障信息時代下財務會計核算工作
對于信息時代的發(fā)展來說，應該保證企業(yè)的財務會計工作的創(chuàng)新管理，這樣能有效對于財務會計核算功能進行重點保障。隨著不斷的技術發(fā)展，對于企業(yè)事業(yè)單位來說，其無形資產逐步呈現(xiàn)出對于單位的價值的決定性作用，特別是對于較為重要的無形資產的核算過程中，應該注意到其和傳統(tǒng)財務會計核算的處理方式上的不同之處。在信息時代要求下，將無形資產有效地引入財務報表過程，則是一種常見的方法，也能充分體現(xiàn)出了對于信息時代財務會計核算的重要性。
（三）保證滿足財務會計工作職能標準化發(fā)展需求
伴隨著經濟全球一體化的要求，經濟一體化的趨勢日益明顯，也符合越來越開放的我國的社會主義市場經濟發(fā)展的要求。對于財務會計的管理體系來說，也越來越能夠體現(xiàn)出國際性的特點，這就必然要求進行財務會計工作的創(chuàng)新發(fā)展，同時，這對于財務會計從業(yè)人員也具有一定的挑戰(zhàn)，也應該要求他們具有較強的與時俱進的精神，應該充分掌握財務會計實際發(fā)展情況、企事業(yè)單位的信用狀況、財務會計制度建設等方面的問題。
二、新時代加強財務會計工作創(chuàng)新管理的有效途徑
根據(jù)信息時代的特點和要求，可以看出，要想保證企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，就應該高度重視財務會計工作的創(chuàng)新管理，這個過程則是不可逆轉的，但是，也應該看到，由于各種客觀原因，我國的財務會計工作還存在一定的不足之處，還不夠重視相應的財會管理工作，還具有較為薄弱的財會工作基礎，導致出現(xiàn)一定的財務信息失真問題，所以，應該符合時展特點，不斷加強財務會計工作的創(chuàng)新管理，保證進行有效的探索，不斷增強企業(yè)的競爭力。
第一，提高財會信息質量保證財會信息的網絡化發(fā)展。在進行相應的財務會計工作的創(chuàng)新管理過程中，應該保證財務人員能夠嚴格要求自己，嚴格遵守相應的各項法規(guī)要求，不斷保證核算信息的真實性，有效提供財會信息，使得財務會計數(shù)據(jù)信息得到高質量的處理，這樣的基礎上，能夠更為有效地保證企事業(yè)單位的健康發(fā)展，并能給外界一個更為直觀的展示，有效提升單位的信譽度，使得企事業(yè)單位形象財會會計創(chuàng)新管理工作能夠更為有效的開展，保證對于企事業(yè)單位的經營決策管理進一步加強，實施網絡化的管理工作能夠保證對于會計信息進行更好的儲備，具有更為有效的基礎性資料，具有較強信息化特點的創(chuàng)新管理，能夠有效實現(xiàn)和分析大量的財務會計數(shù)據(jù)信息。
第二，通過進一步健全相應的財會法律法規(guī)，提供財務工作的創(chuàng)新管理的制度保障。從國家的層面，應該保證對于財務會計工作的創(chuàng)新管理涉及到的法律法規(guī)進一步加強，不斷保證涉及到《會計法》的相應創(chuàng)新管理工作制度的展開，從自身實際情況出發(fā)，根據(jù)國家的相應的法律法規(guī)要求，切實落實好相應的配套制度，從各個方面有效促進財務會計工作的創(chuàng)新管理。另外，相關的管理者還應該對于財務會計工作的創(chuàng)新管理進一步強化，不斷更新觀念，保證財會工作人員具有較強的創(chuàng)新管理能力，能夠具有一定的執(zhí)行力和認知度。
第三，通過內審機構的進一步強化，保證財會內部監(jiān)督和審查具有較強的力度。對于信息時代的要求，在進行財務會計工作的創(chuàng)新管理過程中，應該立足于實際發(fā)展，保證在內部建立較為完善的審查制度和機構，保證內部監(jiān)督和審查的能力不斷加強，有效促進財會會計工作進行有效創(chuàng)新發(fā)展。對于內部審查工作來說，主要包括審查核實相關的重要業(yè)務和重要崗位，應該切實做好設計和監(jiān)督相應的重點和難點問題，保證財務會計工作的進一步規(guī)范化。對于內部監(jiān)督工作來說，主要涉及到監(jiān)督財務會計工作的信息資料的真實性和完整性等方面，能夠有效監(jiān)督預算資金的支出以及核算等方面，另外，還可以通過專項專事的責任制，進一步保證監(jiān)督和審查的力度加強，這樣能夠使得財務創(chuàng)新管理工作進一步得到發(fā)展，能夠更加規(guī)范地保障財務會計工作。
第四，財會確認和計量創(chuàng)新有效保證財會工作的智能化發(fā)展。隨著全球經濟一體化的快速發(fā)展，以及我國的社會經濟的快速騰飛，我國的部分企業(yè)是單位需要和國際進行接軌，這是時展的必然，但是，這個過程必將會帶來一定的挑戰(zhàn)，企業(yè)單位應該進一步提升競爭力，這樣才能更好適應財務會計的創(chuàng)新管理工作，應該保證在進行財務計量、財務確認方面的有效創(chuàng)新活動，并且朝著管理型、職能型的方向發(fā)展，只有這樣，才能有效提升企事業(yè)單位的競爭力。
三、結束語
由此可見，為了符合信息時代的發(fā)展要求，應該進一步實施財務會計工作的創(chuàng)新管理，應該注意到，這個過程在進行財務會計管理中具有一定的不可逆性，應該保證財務管理的法律法規(guī)進一步健全，通過有效的內審機構，使得財會信息質量進一步提高，創(chuàng)新落實在財會確認以及財會計量方面，由此，才能有效保障財務會計管理工作的健康發(fā)展。
