時間:2023-03-02 14:55:34
序論:好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程,我們為您推薦十篇四季度工作安排范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質,帶來更深刻的閱讀感受。
(一)繼續深化落實分局出臺的《關于建立區年重點建設項目跟蹤服務機制的實施意見》;按照市局制定的個體工商戶“轉型升級”登記規范,鼓勵、支持有一定規模的個體工商戶“轉型升級”為個人獨資企業、合伙企業,鼓勵個體工商戶做強做大。
(二)探索社區便民服務行業免于登記制度。加強社區內小蔬菜水果店、小修理店、小裁縫店、流動廢舊生活物品回收店、小文具銷售店等便民服務業的調研,支持社區便民行業發展,擴大就業與再就業。
(三)拓寬企業投融資的渠道。進一步幫助企業解決融資困難。支持企業依法以商標質押獲得貸款,在商標質權人和出質人協商同意的情況下,可免于提交出質商標專用權價值評估報告。繼續做好動產抵押登記工作。
(四)加強對國有企業重組、改制以及重大項目的登記指導,指派專人負責,提前介入,采取“一對一”服務方式,提供全程跟蹤服務。
(五)配合有關部門做好招商引資工作,主動深入“四大園區”征詢意見,走訪企業,聽取各方面的建議和意見,為投資企業做好登記服務。
(六)深入推進商標戰略實施。加大商標服務力度,開展商標法律法規知識培訓,加大馳名、著名商標培育工作力度,確保完成市局下達的培育著名商標工作任務。進一步促進優勢企業在區域發展、結構調整、產業振興等方面的引領和帶動作用。
二、加大市場規范整治力度,切實維護良好的市場秩序
(一)開展節日市場整治。圍繞年黃金周及年等重大節日,以“六查六看”為主要內容,以旅游景區、商場、超市、集貿市場、校園周邊、城鄉結合部為重點場所,積極開展市場整治,切實維護節日市場穩定。
(二)加強安全生產和防范自然災害工作。按照安全生產責任分工,全面排查非煤礦山、歌舞廳、加油站、易燃易爆等涉及安全生產企業的主體資格,對無前置許可或前置許可過期的生產經營企業,要及時責令整改,同時函告相關部門并報當地政府。
(三)加強專項執法工作。加強廣告市場監管,開展清理整頓商品濫用“特供”、“專供”標識專項行動;加大競爭執法工作力度,嚴查商業欺詐傍名牌不正當競爭違法行為;結合秋收秋種,開展“紅盾護農”行動,加大對農資的抽檢力度,維護農村市場安全穩定;繼續開展打擊假冒茅臺酒、打擊假冒卷煙等專項行動。進一步加強流動人口計劃生育管理教育工作。
(四)加大打擊傳銷和規范直銷工作力度。四季度要重點完善傳銷違法信息備案制度,配合有關部門,嚴厲打擊網絡傳銷違法犯罪活動。集中開展打擊傳銷規范直銷宣傳活動,曝光典型案例、警示提示、組織受騙人員現身說法,進行“反洗腦”宣傳;展示打擊傳銷成果,報道打擊傳銷工作成效,震懾傳銷分子。
(五)深入推進無照經營查處取締工作。規范查處取締無照經營工作流程(試行);積極與區綜治辦協調,開展查處取締無照經營綜合治理年度目標考評。
(六)完善日常監管機制。利用企業年檢系統完善建立企業信用和違法風險預警機制;繼續開展對未按規定年檢企業營業執照的吊銷工作;完善網上年檢初審自動化操作規范,確保實現企業年檢率達到96%以上、網上年檢率達到100%、年檢信息錄入率達到100%目標。
(七)加強消費維權工作。落實《消費者申訴舉報工作制度》,嚴格執行督辦分流制度和檢查制度;繼續抓好世園會期間打假專項執法工作,嚴厲查處侵犯世園會標志行為;嚴格落實值班制度,抓好世園會及重大節日期間的消費維權工作。
三、加強流通領域食品質量監管,切實維護食品安全
(一)深入開展流通環節食品安全專項整治,重點抓好節日食品市場整治,適時開展年、春節食品市場整治工作。
(二)做好食品流通許可和質量檢驗工作。完善食品流通許可制度,督查乳制品市場主體準入工作落實情況。做好三季度流通環節食品抽樣檢驗的后處理工作,開展四季度流通環節食品抽樣檢驗工作。
(三)完善推行食品經營“一票通”制度,開展食品經營者履行法定責任義務專項執法檢查;繼續做好“食品安全示范店”的創建工作。
(四)繼續開展嚴厲打擊食品非法添加和濫用食品添加劑專項整治、酒類食品專項整治工作,落實食品添加劑經營實名銷售制度;落實市政府《關于加強地溝油整治和餐廚廢棄物管理實施方案》,加強流通環節食用油監管,配合有關部門開展地溝油整治。
四、繼續推進法治建設,進一步提高依法行政水平
(一)開展專項執法監督檢查,按照市局年推進法治建設活動安排計劃,組織相關業務科室開展日常監管工作專項執法監督檢查;研究制定分局《行政執法責任制規定》。
(二)認真做好“六五”普法規劃啟動工作,加強法制宣傳培訓活動;利用“法制大講堂”深入開展法律法規培訓活動,提高全系統干部的業務素質。完成舉辦法規知識競賽(預賽、決賽)。
(三)繼續深化行政指導,進一步完善行政指導各項制度,嚴格落實《市局行政指導規程》,對行政指導工作進行檢查指導。
五、深化創先爭優活動,切實提高全系統整體建設水平
(一)深入推進創先爭優活動。以“實施五項工程、深化“三問五亮三比三評三滿意”活動”為載體,扎實開展窗口單位和服務行業為民服務創先爭優活動;完成私營企業黨建摸底調查工作,發揮“示范點”的示范效應;加強新聞宣傳工作,著重宣傳全系統推出的創先爭優典型事跡。
(二)做好年終目標考評工作。圍繞高效服務、法治建設等重點工作任務,對全系統各單位年度目標責任落實情況和公務員、事業單位人員進行考核;并積極做好迎接市局考核的準備工作。
(三)加強干部隊伍管理和教育工作。做好全系統增減、調動、晉升人員工資上報審批和在職人員、離退休人員養老保險工作。進一步做好老干部工作。
(四)加強財務保障和預算管理。按時完成年度預算指標的支出,按期完成全系統年部門預算編制工作。
(五)加強信息化建設和信息保障工作。按照市局要求,抓好數據質量檢查和整改工作,通過數據糾錯系統對全系統所有業務數據:內資企業(含私營)、個體工商戶、農民專業合作社、行政執法案件、新增數據、食品安全監管數據、非公有制經濟組織黨建情況數據進行修改完善。做好迎接市局對全系統數據質量完善的檢查工作。繼續做好紅盾信息網站的升級改造工作,增強便民服務欄目功能。
六、加強黨風廉政建設,進一步樹立工商部門良好形象
(一)全力做好政風行風測評工作。各科(室)、所(隊)要加強對干部的教育和管理,重視和加強對窗口部門的管理,嚴防違紀違規和不文明執法行為的發生。
(二)繼續開展面對面三公開暨述職述廉活動。組織太乙工商所和五星工商所召開面對面三公開述職述廉大會,嚴格按照市局《基層工商所召開面對面三公開述職述廉大會實施規范》,從會場布置、發言人數及內容、會議時間控制、企業代表邀請及《征求意見表》、《民意調查測評表》等各個環節,規范操作,注重效果。組織開展創建人民群眾滿意基層單位活動。
同志們:
今天是“十一”國慶長假后第一天上班,我們召開全院四季度工作動員大會,主要是為了回顧年初以來我們各項工作完成情況,明確四季度工作任務目標并進行動員部署,認清形勢、找準位置、鼓舞士氣、加快步伐,保質保量地完成好四季度各項工作,確保全年各項工作圓滿完成和年初確定的目標順利實現。
一、前三個季度各項工作完成情況
年初以來,全院干警齊心協力,積極進取,按照年初工作規劃確定的目標,結合《工作業績考評辦法》狠抓各項制度落實,全院各項工作均取得了較大成績。
一是審判和執行工作平穩推進。三個季度共受理各類案件7329件,比去年多出962件;新收6481件,比去年多1165余件;審結5729件,比去年上升21.3;結案占新收88.4,結案率為78.2。在上半年市法院考核中,我院各項指標均有大幅提高,綜合排名位居第二。
二是審判質量和效率大幅提高。各類案件一個審限內結案率為97.8,比去年同期高出3.7個百分點;民事案件調解率目前達到34,[找材料到文秘站 -ˇ文秘站 網上服務最好的文秘資料站點!注:]比去年同期高出7個百分點;執行案件實際執結到位率達到65.1,比去年同期高出個7.6百分點;訴訟案件改發率為2.7,比去年同期降低2個百分點。這些指標都顯示了審判質量和效率的突出成就。
三是工作發展態勢良好。通過我們采取的全院抓、全員做的工作方針和措施,在穩定辦公室工作人員的努力工作下,我院工作壓力逐步緩解,目前還有上訪案件件,均為舊年積存,今年以來初訪沒有,新訪極少,并按計劃逐步解決上訪案件,化解矛盾。
四是制度措施到位工作突出抓實。通過狠抓制度的健全、落實、檢查、考核,我院審判和執行工作各項指標統計非常準確和真實,基本杜絕了未結先報、未歸檔先報結等現象,案件延審、中止等審批制度的完善,有效地促進了審限管理和工作效率。跟蹤檢查、考核抓的比較緊,院內部署的各項工作落實比較到位。
五是集體的凝聚力、單位的影響力逐步增強。領導班子和干部的團結帶動作用充分發揮,干警的思想覺悟、整體素質、精神面貌都有較大進步,團結協作、關注集體的意識得到增強。主要表現在各項工作和各類大型活動中人心齊、干勁足,能夠樹立大局意識,服從命令聽從指揮。全院人員團結在一起,扎實工作、甘于吃苦、勇于奉獻,我們和平法院的形象基本樹立,不論是在區委還是在市院范圍內,我們的影響力和受關注程度都比較突出。
前三個季度中,我院按照年初確定的九項重點工作逐項落實,務求抓出成績,抓出效果,基本達到預期目的。學習《法官行為規范》和教育年活動中,干警能夠認真作好學習筆記,積極參加集體活動;解決執行難清理積壓案件效果明顯;完善人民陪審員制度落實情況非常好,走在全市法院前列,并受到了市區領導重視;創亮點工程中,全院各部門奮勇爭先,涌現出刑二庭、行政庭等國家和省級先進事跡;民事訴訟調解與人民調解工作銜接制度出臺,農民工維權工作也取得了很好的社會效果;調研工作會順利召開,積極推動了我院調研工作的廣泛開展、深入挖潛。還有很多工作我們都取得了非常好的成績,如協助市院主辦市法院系統第五屆職工運動會,我院不但取得了總分第二名的好成績,觀眾席的表演、整體形象在全市法院系統叫響,市院領導給予了高度的贊揚和充分的肯定,這一點一會由王院長作詳細的總結。就目前而言,除正常的工作任務外,大事就是我院建院五十五周年紀念活動,先期籌備工作政治處、辦公室、研究室配合完成的比較好,下一步希望在全院同志的積極配合下,把這項工作圓滿完成。
二、第四季度的主要工作任務和目標
從今天算起,到12月15日全年度任務結束,僅有68個有效工作日,今年的工作任務要圓滿完成,實現目標,已進入倒計時沖刺階段,直接地講就是四季度要把我們的各項工作全面收口,這就需要我們每位同志、每個部門,必須明確個自的工作任務量,合理安排和調整工作任務,集中時間、集中精力,搞好年終收尾工作。下面,結合我們年初確定的工作規劃,我再強調幾個必須完成和實現的硬性指標。
(一)全院年度結案率必須要達到90以上。刑事、民事、行政案件結案率要在目前的基礎上再進一步,執行案件執結率要比往年有新的突破。各業務部門針對自己的工作任務,要拿出方案措施,分解細化,明確任務要指定人,要具體分解到月、周甚至到天。各部門主管領導、負責人要充分研究年度任務分解量化工作,切實發揮領導作用,樹立大局觀念,摒棄本位主義,共同把全院年度工作任務圓滿完成。
(二
)民事案件調解率要達到35%以上。這個指標目前我們還沒有實現,今年民事案件調解工作可以說是實現了飛躍,但距年度工作目標還有差距,三個民事審判庭的所有同志要戒驕戒躁,努力工作,充分利用與人民調解相銜接的優勢資源,切實加強調解工作,再創佳績,要在目前的情況下更上一層樓,以實現調解工作的任務目標。(三)執行案件實際執結到位率必須達到65。此項指標前三個季度我們達到了65.1,但這不表明我們全年就能保持這個指數,執行干警要繼續努力工作,在年初較好的工作勢頭帶動下,做好最后的沖刺,實現執行案件執結率達到85%,實際執結到位率達到65%,為我院年度執行工作劃一個圓滿的句號。
一、本季度風險防控工作及落實情況
1、防洪防汛:組織對易受暴雨、高溫、雷電等災害性天氣和洪水、滑坡、塌陷等災害影響的排采井場、道路、集氣站、管道及辦公和生產駐地進行了風險排查工作,針對發現的隱患制定了整改方案,對易塌方的井場修建護坡;對穿河道路修建過水橋;對易積水的路面修建排水系統;對強降雨造成的井場道路塌陷問題及時進行修復,汛期以來共整改問題隱患276項,目前已全部完成隱患整改工作,確保汛期平穩渡過。
2、冬防保溫:分公司8月初及早下發冬防保溫工作通知,全面部署冬防保溫工作,8月中旬全面完成生活駐地冬防保溫排查工作,目前已完成電伴熱等冬防保溫物資的采購工作,9月18日已開始整改,預計10月15日全部整改完成。
3、7月25日組織開展完整性檢測,對采氣干線總計80km進行檢測,現已完成數據采集、高后果區和風險評價、完整性評價、維修與維護和效能評價六個環節的管道完整性檢測評價工作。識別出高后果區管線共11處,1.3公里;疑似防腐層破損點5處,均已開挖驗證并修復完成;5處積液點進行超聲導波檢驗數據采集工作已完成?,F階段正在整理檢測資料,預計10月中旬完成整理后進行現場交流,形成最終報告。
4、應急工作開展:(1)編制了“中秋”“國慶”期間突發事件應急處置方案,按專業細化應急職責,做到風險提前研判管控、應急救援提前部署準備;(2)定期組織相關單位對應急物資進行檢查,本季度檢查出主要問題:急救箱藥品過期(正在采購),四合一檢測儀過期未見 (已送檢) 2臺空呼欠壓(已沖壓完畢);(3)根據組織機構調整情況重新修訂分公司應急預案,并開展專家評審及陜西省應急管理廳備案工作,目前正在聯系應急管理廳組織評審,評審完成后進行備案。
二、隱患排查及治理
1、施工隊伍已入場,正在進行施工,截止目前,完成征地7.1km,掃線7.1km,管溝開挖5.2km,焊接管道5km,總計完成進度的32%。計劃9月30日完成布管及焊接完成6.4KM,完成總進度的40%。
3、完成XXX10Km集氣干線43處防腐腐層破損點的開挖修復工作。
4、XXX埋地污水罐連接口和罐體出現開裂泄露,存在安全環保風險,三季度已制定了整改方案并進行了開挖工作,在開挖過程發現1號罐體、2號罐體也已開裂。經會議討論后計劃將埋地污水灌棄用,在地面處修建蓄水池,目前工程技術部已完成圖紙審查,設計院正在根據審查意見修改圖紙。
一、復核科目及內容
(一)復核科目
中考語文、數學、英語(含英語單考)、物理(不含實驗操作考試)、化學(不含實驗操作考試)五科。
(二)復核內容
1.考生信息與答題卡是否一致;
2.掃描圖像是否清晰、完整;
3.是否存在漏評;
4.非選擇題每題是否經過雙評或雙評以上,給分是否超出規定誤差;
5.各小題得分合成后是否與提供給考生的成績一致。
(三)相關要求
成績復核工作由市招考辦統一組織進行,不對考生查卷。對復核發現的問題按規定程序認定后更正。
四季度各分公司和總公司各部門都能夠依據年初計劃會下達的各項工作目標和實際情況的變化,積極努力地開展工作?!痢练止镜慕洕笜艘炎隽苏{整;××、××分公司基本按要求完成了本季度工作計劃,總公司各部門在四季度的服務指導力度明顯加大?,F將四季度考核考評工作的有關情況報告如下:
一、××分公司四季度目標責任考核得分××分。
⒈工程方面:除綜合樓電梯安裝工作外,其他項目均完成;二期工程決算進展速度加快;材料庫盤查對帳工作進展順利,本考核期內工程安全管理狀況良好。
⒉銷售因受客觀因素影響,銷售指標完成率不足。銷售部日常管理有序細致,團隊作用發揮良好,銷售隊伍穩定。
⒊員工培訓、職位說明書制定、月度考核、考勤等工作執行結果較好,人員流動率本季度為零,但有些工作的管理細節仍須加強。
⒋團隊建設總體情況較好,培訓計劃全部完成,上下溝通和政令執行情況良好。
⒌公文管理及文書處理程序規范,內容齊全。檔案收集、立卷、分類工作仍然需要加強和提高效率,以便盡快進入驗收。
⒍資產管理本季度有較大改善,帳帳、實帳、帳表相符,報損按規定程序完成,固定資產完好率。
⒎內刊供稿仍不足,各級管理人員基本無供稿,沒有很好地反映分公司各崗位的工作和員工的生活與感受,需要加強。
⒏員工行為規范方面仍須加強與鞏固。后勤管理要抓好落實。
⒐安全檢查工作按總公司文件要求進行,但有些整改不夠及時。
二、××分公司四季度目標責任考核得分××分
⒈各項工作有序進行,月度工作計劃及總結分析比較規范;各部門之間協作精神強,溝通流暢,員工隊伍穩定,整體精神狀況較好。
⒉員工考評考核嚴格認真,人員流動控制在范圍以內,手續比較完備,部門培訓工作常抓不懈。
⒊安全管理能按總公司文件要求進行,本季度安全管理狀況良好,但安全記錄不夠規范,無整改情況反饋記錄。
⒋工程、銷售、辦公室等各部門工作能夠按計劃推進。
⒌重視企業文化建設,向內刊積極供稿,盡可能活躍員工的文體生活。
⒍文檔管理保持在較好的水平上,但細節和流程方面的管理仍有強化之處。固定資產管理保持在較好水平,固定資產完好率。
⒎物業管理情況良好,加強了小區夜間巡邏,對業主提出的問題及時協商解決。物業管理費收繳率。
⒏后勤服務較前有所退步,衛生整潔情況不如以前。
三、財務管理中心四季度責任考核得分為××分。
⒈完成了“財務系統職能調整方案”工作,已下發執行。
⒉考核期內各項工作按計劃開展,沒有發生資金安全事故。
⒊各類報表報送及時、準確、及時反映公司財務狀況,為領導提供可靠的財務數據。
⒋能夠根據總公司對公司工程決算、財務決算等工作的安排,積極組織財務人員下分公司開展指導監督工作。
⒌全公司財務管理人員的素質及行為規范仍需加強培訓與提高。
四、物資管理供應中心四季度目標任務考核得分為××分。
⒈四季度采供合同執行率,物資詢價及供應能夠滿足分公司的需要,加強了對××分公司材料庫存得清查核對工作,有效配合了××市場二期工程決算工作。其他日常工作開展情況良好。
⒉××公司在總公司的積極扶持下,已初步進入正常運營,但華融公司的人員培訓與管理、制度建設、業務拓展有待不斷夯實基礎和逐步提高。
五、總裁辦公室、人力資源部四季度目標責任考核得分分。
⒈兩部門較好地發揮了行政人事管理“服務、監督、協調”的職能,與各分公司、總公司各部門之間的溝通與協調比較順暢。
⒉“××公司行政人事管理制度匯編”已于月日下發執行。該制度匯編下發后,總辦分別在總公司、分公司結合員工培訓進行了宣導,并結合四季度目標責任考核進行了落實檢查。
(一)制定季度工作目標,落實安全責任。我司在季度初召開了針對四季度安全管理的安全辦公會,總結了前三季度安全管理工作安排部署了四季度工作計劃和工作目標。為切實做好2018年最后一季度各項安全工作奠定了基礎。
(二)認真貫徹落實上級文件精神,一是10月份傳達了市委、市政府緊急召開了全市安全穩定工作電視電話會議精神。二是11月份傳達了《重慶市人民政府安全生產委員會關于持續深化安全生產大排查大整治大執法確保完成全年目標任務的通知》。三是12月份傳達學習了胡際權在市屬國有重點企業安全穩定工作緊急會議講話精神。和《重慶市人民政府安全生產委員會辦公室關于進一步加強當前安全生產工作的緊急通知》。
(三)加強隱患排查治理工作。我司嚴格對照“隱患排查治理制度”進行隱患排查和治理工作,針對檢查出的問題和隱患,逐條研究整治方案,制定整改措施,明確整改責任人,限定整改時間進行整改,并做到了隱患排查治理工作的閉合管理。有效的防范了各類事故發生。 四季度公司共開展各類安全檢查12余次,召開安全生產專題會議3次,重點對海發公司的租賃房屋、辦公場所、庫房等方面組織人員進行檢查,對查出的隱患及時整改,并跟蹤隱患整改落實情況,為企業安全生產提供了強有力的保證。
二、明年計劃
(一)繼續加強安全生產宣傳力度和法律法規學習,進一步提高職工的安全意識。
x月x日上午,自動化所召開了第一季度工作總結及第四季度工作安排部署會議,全面總結前一季度目標任務完成情況,分析形勢,部署第四季度工作任務。會議由所長、黨委書記石祥聰主持,所級領導及經營、業務部門正副職(含副總)、管理部門正職等參加了會議。
首先是財務部部長凌雁做全所前一季度財務分析,從合同簽定、銷售回款、收入、利潤及現金運行情況等方面進行了通報,本所財務狀況良好,資金運營正常。
然后由各經營和業務部門負責人匯報了第一季度的工作情況和第四季度的重點工作思路。部分部門指標完成較好,但少數部門的經營業績與經營目標相差較大,存在的問題亟待解決。
石所長分別對每個部門進行了點評,最后作了總結發言,他強調:大家要有緊迫感,業績好的部門不要停留于現狀,業績不好的部門不要被困難和現狀所嚇倒,堅持以結果為導向,著力解決存在的問題,盡最大努力提升業績。希望全所干部職工,結合當前正在開展的教育實踐活動,首要的是轉變工作作風,從所領導開始,從干部抓起,要求職工做到的,我們必須自己先做到。
x月x日上午,自動化所召開了第一季度工作總結及第四季度工作安排部署會議,全面總結前一季度目標任務完成情況,分析形勢,部署第四季度工作任務。會議由所長、黨委書記石祥聰主持,所級領導及經營、業務部門正副職(含副總)、管理部門正職等參加了會議。
首先是財務部部長凌雁做全所前一季度財務分析,從合同簽定、銷售回款、收入、利潤及現金運行情況等方面進行了通報,本所財務狀況良好,資金運營正常。
然后由各經營和業務部門負責人匯報了第一季度的工作情況和第四季度的重點工作思路。部分部門指標完成較好,但少數部門的經營業績與經營目標相差較大,存在的問題亟待解決。
石所長分別對每個部門進行了點評,最后作了總結發言,他強調:大家要有緊迫感,業績好的部門不要停留于現狀,業績不好的部門不要被困難和現狀所嚇倒,堅持以結果為導向,著力解決存在的問題,盡最大努力提升業績。希望全所干部職工,結合當前正在開展的教育實踐活動,首要的是轉變工作作風,從所領導開始,從干部抓起,要求職工做到的,我們必須自己先做到。
為保證此項工作的順利實施,達到預期效果,吉林環城聯社制定了《信貸隊伍“強作風、重服務、創效益、打基礎、講合規、樹形象”活動方案》,并成立督導組,定期組織貸款占壓額度較大的信貸員談話、交流;不定期下鄉,走訪到社、到村、到人,對走訪發現或農戶舉報的違規情況一旦確認,將嚴肅處理相關人員,絕不姑息遷就;定期召開現場會,總結此項活動開展情況,表彰先進,懲罰后進。以真正達到強作風建設、服務質量、效益觀念、基礎工作、合規理念、企業形象的強化與提升。
召開2011年四季度工作會議
文/圖張志芳 劉小靖
為更好地貫徹落實省聯社四季度重點工作會議精神,總結分析前三個季度業務經營情況,安排部署第四季工作,蛟河聯社于10月28日在五樓會議室召了2011年四季度工作會議。機關全體人員、基層信用社班子及全體信貸員共160余人參加了會議,此次會議取得了圓滿成功。
【正文】
按照《四川省人民政府辦公廳關于進一步提升全省政府網站質量的通知》(川辦函〔2016〕202號)、《雅安市人民政府辦公室關于開展全市政府網站季度抽查工作的通知》要求,我縣認真開展第四季度網站自查整改工作,現將相關工作開展情況報告如下。
一、基本情況
(一)截至11月底,我縣政府網站信息9139條,信息公開8851條,其他網站信息288條,調查問卷4期、在線訪談6期,領導信箱公開信件回復153件。
(二)第四季度,我辦嚴格按照值班工作要求,落實政府網站24小時值班值守工作,政府網站未發生嚴重故障。
(三)第四季度,我縣共有政務新媒體及第三方客戶端15個,我辦嚴格按照相關要求進行管理和監督,確保各單位政務新媒體更新和安全工作落到實處。目前,我縣政務新媒體均嚴格按照要求更新,未發生安全問題。
(四)第四季度,我辦嚴格落實四級審核機制,對所有單位報送的信息進行最終審核,每日通報錯別字情況,并通過政府系統工作群提醒錯字單位(部門)加強審核。
二、下一步工作打算
(一)持續開展自查自糾。建立健全動態監測機制,安排專人每天檢查政府網站不少于兩次,確保網站安全平穩運行,對發現的問題按照內容保障分工要求,以“發點球”方式,將整改責任落實到單位,限時整改。
(二)加強網站欄目管理。嚴格按照全國政府網站普查指標要求,堅持信息更新全面真實、及時便民的原則,快速準確更新相關欄目信息,杜絕網站存在“四不”問題。同時,充分發揮政府網站便民的作用,優化欄目設置,做好欄目保障。