時(shí)間:2022-05-15 09:41:07
序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]一篇國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理研究范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。
1國(guó)有企業(yè)實(shí)行財(cái)務(wù)內(nèi)部控制對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理的重要性
能否有一個(gè)健全的內(nèi)部控制機(jī)制將直接關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理及風(fēng)險(xiǎn)控制水平,而如何更好地完善內(nèi)控制度,提高公司經(jīng)營(yíng)管理的水平,是提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)健康乃至持續(xù)發(fā)展的重要前提。國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱,雖然它與其他企業(yè)都是以追求資產(chǎn)的保值增值為目標(biāo),但又存在其不同之處,主要在于因?yàn)樗芾淼馁Y產(chǎn)隸屬國(guó)家,國(guó)家就會(huì)對(duì)其實(shí)行更加特殊及嚴(yán)厲的監(jiān)管政策。國(guó)有投資的企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的目標(biāo)除了與一般企業(yè)一樣都需保證經(jīng)營(yíng)管理的合法合規(guī)、資產(chǎn)的安全、報(bào)表的真實(shí)完整、優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)效率及效果,以最終促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)外,國(guó)家對(duì)國(guó)有資產(chǎn)安全及保值增值方面的管理格外嚴(yán)格。因此,資產(chǎn)的安全及保值增值往往成為國(guó)有企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展及財(cái)務(wù)管控等一系列活動(dòng)過(guò)程中首當(dāng)其沖的重要目標(biāo),它不僅要求企業(yè)追求經(jīng)濟(jì)效益的最大化,更代表了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及多元化,它既能為社會(huì)提供穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境,又能起到調(diào)節(jié)社會(huì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的作用。在各種多元化的發(fā)展戰(zhàn)略下,如果國(guó)有企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)出現(xiàn)了一定的不合理偏差,就將會(huì)導(dǎo)致國(guó)有資源產(chǎn)生浪費(fèi),嚴(yán)重的還可能發(fā)生財(cái)務(wù)困難,甚至給國(guó)有資產(chǎn)造成損失。
2國(guó)有企業(yè)在實(shí)施財(cái)務(wù)內(nèi)控中存在的問(wèn)題
2.1財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的環(huán)境不夠健全及完善
首先,部分國(guó)有投資企業(yè)對(duì)內(nèi)控的意識(shí)不強(qiáng),在開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)過(guò)程中更為關(guān)注企業(yè)的效益,而對(duì)內(nèi)控缺乏較為全面的管理理念。其次,國(guó)有企業(yè)一般都是指定財(cái)務(wù)部門(mén)牽頭進(jìn)行內(nèi)控工作,如果財(cái)務(wù)人員能力不強(qiáng)、綜合素質(zhì)不高,就會(huì)難以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)內(nèi)控,從而導(dǎo)致無(wú)法對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施有效監(jiān)管。另外,很多國(guó)有企業(yè)的相關(guān)制度一般是執(zhí)行上級(jí)部門(mén)的相關(guān)規(guī)定,與企業(yè)實(shí)際的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)可能會(huì)存在一定的差距或出現(xiàn)相背離的情況。
2.2風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力亟待加強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力較為薄弱
當(dāng)前,全球國(guó)際化的大環(huán)境下企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)日益在加劇,企業(yè)在開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)中所面臨的風(fēng)險(xiǎn)較多,包括投融資風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)及匯率風(fēng)險(xiǎn)等,這都將都會(huì)影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。雖然,國(guó)有企業(yè)相比其他企業(yè)來(lái)說(shuō)有一些國(guó)家政策對(duì)其進(jìn)行扶持的優(yōu)勢(shì),但不排除還會(huì)有很多財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的存在。首先,比較常見(jiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有資產(chǎn)負(fù)債比率過(guò)高,這樣導(dǎo)致企業(yè)將會(huì)面臨嚴(yán)重的經(jīng)營(yíng)危機(jī)或破產(chǎn)清算的風(fēng)險(xiǎn),如果出現(xiàn)資金流動(dòng)困難,變現(xiàn)能力就會(huì)減弱;其次,如果對(duì)自身進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估時(shí)缺乏科學(xué)的評(píng)估手段,僅僅只采用主觀判斷而不經(jīng)過(guò)客觀的數(shù)據(jù)分析去評(píng)判企業(yè)擬投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),就特別容易出現(xiàn)投資決策失誤,從而引發(fā)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);最后,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)還可能表現(xiàn)為庫(kù)存比例過(guò)高、庫(kù)存結(jié)構(gòu)不合理、存貨及應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率不高等。因此,國(guó)有企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中需要對(duì)風(fēng)險(xiǎn)特別是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)防和控制,但一些企業(yè)往往存在對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別的范圍太窄或識(shí)別能力不夠等情況,甚至某些國(guó)企僅識(shí)別重大風(fēng)險(xiǎn),對(duì)一些財(cái)務(wù)及投資風(fēng)險(xiǎn)由于沒(méi)有及時(shí)識(shí)別而造成了風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的疏漏。此外,國(guó)有企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控能力的強(qiáng)弱與企業(yè)的管理能力密切相關(guān),如果管理人員所具備的專業(yè)水平不高,或者對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)控的應(yīng)用方式不熟知,就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)較難進(jìn)行提前防范,從而提升遭受風(fēng)險(xiǎn)的概率。
2.3財(cái)務(wù)內(nèi)部控制缺乏全面性管理
目前,一些國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控的手段主要是依靠管理工作規(guī)劃及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算來(lái)完成,內(nèi)部控制的全面性和整體效率不高,只有加快推進(jìn)信息平臺(tái)的建設(shè),實(shí)現(xiàn)資金、業(yè)務(wù)和信息三流的集成管理,才能實(shí)現(xiàn)信息的高度共享,并通過(guò)信息共享來(lái)提高效率及優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。一個(gè)企業(yè)如果出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),往往存在著內(nèi)因和外因兩方面的因素。內(nèi)因方面,主要是指決策失誤或管理不善等,比如是財(cái)務(wù)人員不能夠正確識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)致對(duì)重要性進(jìn)行了忽略,或者是由于管理層的決策失誤等;外因方面,通常包括宏觀經(jīng)濟(jì)政策、法律規(guī)范及市場(chǎng)狀況等,當(dāng)企業(yè)的財(cái)務(wù)內(nèi)控系統(tǒng)無(wú)法及時(shí)準(zhǔn)確地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化時(shí),就容易產(chǎn)生財(cái)務(wù)危機(jī)。
2.4財(cái)務(wù)內(nèi)控監(jiān)督不夠有效,機(jī)制建設(shè)不夠豐富
實(shí)際工作中,大多數(shù)國(guó)有投資企業(yè)都比較重視內(nèi)控管理工作,但工作的重心比較多落在內(nèi)控框架體系的搭建及對(duì)內(nèi)控各要素的分析方面,且比較多重視其形式,沒(méi)有關(guān)注其實(shí)質(zhì),對(duì)企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)漏洞無(wú)法及時(shí)、有效地進(jìn)行識(shí)別和防范,因此需增加相應(yīng)的審核及監(jiān)督功能用來(lái)彌補(bǔ)管理工作中存在的缺失。另外,內(nèi)部機(jī)制建設(shè)的手段也不夠豐富,國(guó)有企業(yè)在內(nèi)控過(guò)程中常常會(huì)需要利用各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),而企業(yè)內(nèi)部審核主要體現(xiàn)在監(jiān)督上,不利于企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)內(nèi)控的決策。
3國(guó)有企業(yè)在實(shí)行財(cái)務(wù)內(nèi)部控制過(guò)程中的幾個(gè)改進(jìn)對(duì)策
3.1強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)控環(huán)境體系的構(gòu)建
國(guó)有投資企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)通常具有多元性,因此,對(duì)目標(biāo)間的關(guān)系應(yīng)進(jìn)行合理的協(xié)調(diào),在應(yīng)用財(cái)務(wù)內(nèi)控管理時(shí)需要重視對(duì)環(huán)境的建立,對(duì)企業(yè)全面強(qiáng)化財(cái)務(wù)內(nèi)控環(huán)境體系的建立將提供更有利的條件。首先,要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)控管理的研究,充分借鑒優(yōu)秀企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),并與企業(yè)自身的實(shí)際發(fā)展情況相結(jié)合。其次,上級(jí)部門(mén)需給予屬下企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的自主制定權(quán),使企業(yè)能對(duì)照自身發(fā)展需求及具體的業(yè)務(wù)特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行制定,由此可以提高財(cái)務(wù)內(nèi)控應(yīng)用的契合度。在構(gòu)建內(nèi)控體系、實(shí)施內(nèi)控制度及深化國(guó)企改革時(shí),還要確保營(yíng)造較好的內(nèi)控氛圍,保證在實(shí)施的過(guò)程中各部門(mén)都能有明確的權(quán)利和責(zé)任并各司其職,且各部門(mén)每一個(gè)員工都能自覺(jué)遵守并參與到內(nèi)控制度中來(lái),這樣企業(yè)才能?chē)?yán)格控制好各項(xiàng)指標(biāo)。此外,企業(yè)還要特別重視財(cái)務(wù)內(nèi)控部門(mén)的獨(dú)立性,要培養(yǎng)專業(yè)化的相關(guān)管理人員來(lái)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的分析、跟蹤和預(yù)防,確保財(cái)務(wù)內(nèi)控活動(dòng)能夠合理有序地進(jìn)行。
3.2提升對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別及應(yīng)對(duì)能力,提前建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制
國(guó)有企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中首先要特別重視對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)的防范工作,提高對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和應(yīng)對(duì)能力。風(fēng)險(xiǎn)存在于企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)時(shí)期,而財(cái)務(wù)內(nèi)控活動(dòng)也貫穿于企業(yè)運(yùn)營(yíng)的全過(guò)程。因此,需要定期對(duì)財(cái)務(wù)的內(nèi)控管理進(jìn)行分析和研究,找出薄弱環(huán)節(jié),科學(xué)地設(shè)置相應(yīng)的指標(biāo)對(duì)每種風(fēng)險(xiǎn)有效識(shí)別或建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)控,例如通過(guò)對(duì)成本費(fèi)用、應(yīng)收賬款的賬齡及額度等關(guān)鍵指標(biāo)來(lái)進(jìn)行監(jiān)控的方式等,這樣可以使企業(yè)能及時(shí)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),有效提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,讓企業(yè)健康并可持續(xù)發(fā)展。
3.3完善內(nèi)控方法,構(gòu)建內(nèi)控文化
在完善財(cái)務(wù)內(nèi)控的工作方法方面,企業(yè)首先需要拓寬內(nèi)控管理工作的適用范圍,提升管控工作的全面性;其次要加強(qiáng)企業(yè)年度預(yù)算與內(nèi)控管理的有效結(jié)合,不斷地健全及完善內(nèi)控的方法、內(nèi)控的體系建設(shè)等,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算的控制來(lái)降低公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),并通過(guò)控制及優(yōu)化各項(xiàng)收支流程來(lái)提高企業(yè)的資金效率;同時(shí),需對(duì)國(guó)有資產(chǎn)根據(jù)其屬性進(jìn)行歸類(lèi)和劃分管理,定期組織人員開(kāi)展全面盤(pán)點(diǎn)工作,以杜絕國(guó)有資產(chǎn)流失的可能性。在構(gòu)建內(nèi)控文化方面,應(yīng)本著以人為本的企業(yè)精神,隨著我國(guó)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,文化實(shí)力和文化素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)尤為關(guān)鍵,雖然一個(gè)企業(yè)的成功主要取決于其經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是否與市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律相結(jié)合,但優(yōu)秀的企業(yè)文化在預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展方面也起著非常積極的作用。
3.4優(yōu)化財(cái)務(wù)內(nèi)控監(jiān)督與評(píng)價(jià)體系
內(nèi)控監(jiān)督與評(píng)價(jià)在國(guó)有企業(yè)中是相當(dāng)重要的一個(gè)手段,企業(yè)應(yīng)時(shí)刻站在發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的高度,有效結(jié)合全面預(yù)算管理體系中的績(jī)效評(píng)價(jià)方法,及時(shí)對(duì)正在實(shí)行的內(nèi)控體系客觀地作出評(píng)價(jià)。通過(guò)優(yōu)化財(cái)務(wù)內(nèi)控,建立內(nèi)部審核制度,在確保不被其他因素干擾的情況下使內(nèi)審部門(mén)能獨(dú)立地完成審計(jì)監(jiān)督和評(píng)價(jià)工作,從而快速、全面地發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的各種財(cái)務(wù)內(nèi)控缺陷。同時(shí),國(guó)有企業(yè)還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的管理,積極探索新的財(cái)務(wù)管理模式,如果是集團(tuán)公司則可以建立財(cái)務(wù)監(jiān)管中心,成立監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對(duì)公司及屬下企業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督。在實(shí)際工作中,可以采取每月定期召開(kāi)一次績(jī)效評(píng)價(jià)會(huì)議的方式,對(duì)內(nèi)部控制及預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析并及時(shí)找出差異產(chǎn)生的原因,以不斷改進(jìn)和完善企業(yè)的內(nèi)控監(jiān)督與評(píng)價(jià)體系。
4結(jié)語(yǔ)
綜上所述,加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)內(nèi)控管理制度,完善國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系,在推動(dòng)國(guó)有企業(yè)發(fā)展中的作用非常重大。作為國(guó)有投資企業(yè),想要在激烈的市場(chǎng)中贏得廣闊的發(fā)展空間,就要努力適應(yīng)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)及國(guó)內(nèi)外環(huán)境的要求,同時(shí)清楚財(cái)務(wù)內(nèi)控制度體系實(shí)施過(guò)程中存在的各種問(wèn)題,并在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題加以改進(jìn)和提高,從而建立起一套行之有效且適合自身戰(zhàn)略發(fā)展及實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系,這樣才能更好地確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
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作者:黃劍 單位:廣州廣鋼置地有限公司